1. ЛЭТУАЛЬ
ЛЭТУАЛЬ
ЛЭТУАЛЬ
Сайт:
Оценка компании
3,4
3 171 отзыв
1-2
523
2-3
880
3-4
954
4-5
1 219
ЛЭТУАЛЬ — крупная российская сеть магазинов косметики и парфюмерии, зарегистрированная 6 ноября 2003 года с уставным капиталом 10 000 рублей и генеральным директором Берсеневой Валентиной Павловной. Компания имеет ИНН 7723350930, ОГРН 1037723046019 и предлагает широкий ассортимент товаров для красоты от известных брендов в сотнях торговых точек по стране. Сайт letu.ru служит платформой для онлайн-покупок, акций и программ лояльности, привлекая миллионы клиентов. ЛЭТУАЛЬ известна динамичным ростом, регулярными распродажами и фокусом на доступные цены, что делает её популярным работодателем в ритейле с тысячами отзывов от сотрудников.
Отзывы (3171)
Собеседования (223)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ЛЕТУАЛЬ ДЕ ВОЯЖ"
Руководитель:Берсенева Валентина Павловна
Дата регистрации:6 ноября 2003 года
ИНН:7723350930
КПП:772301001
ОГРН:1037723046019
ОКПО:89200714
Уставный капитал:10 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании ЛЭТУАЛЬ

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

ЛЭТУАЛЬ воспринимается как крупный и стабильный работодатель с официальными выплатами, обучением и возможностями карьерного развития. Сотрудники часто отмечают дружный коллектив, лояльных руководителей, удобное расположение магазинов и гибкость графика. В то же время часть отзывов указывает на высокую интенсивность работы, нехватку персонала и переработки. Наиболее частые пожелания связаны с повышением дохода, большей прозрачностью мотивации, улучшением коммуникаций и условий отдыха.

Плюсы

  • Дружный и поддерживающий коллектив
  • Возможности карьерного роста и профессионального развития
  • Обучение за счет компании, тренинги и командировки
  • Своевременные и официальные выплаты
  • Удобное расположение и возможность выбора графика

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень оплаты недостаточным
  • Нехватка персонала повышает нагрузку и приводит к переработкам
  • Не всегда понятны система мотивации, планы и удержания
  • Требуется улучшить зоны отдыха и условия работы
  • Встречаются сложности во взаимодействии между сотрудниками и руководителями

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Заместитель директора по логистическому центру

Уже не работает в компании
5,0
Москва, сентябрь 2024

Что нравится?

Стабильная крупная компания федерального уровня. Возможность реализовать свои цели.

Что можно улучшить?

Оценивать сотрудников по их вкладам в работу и по достоинству.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по развитию розничной сети

Уже не работает в компании
2,8
Москва, сентябрь 2024

Что нравится?

стабильность, масштаб, офис, возможности, место на рынке ритейла, конкурентная зп, сам бренд

Что можно улучшить?

отношение к сотрудникам - персоналу, набор профессионалов, распределение обязанностей, взаимодействие между отделами, пе...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
2,5
Москва, сентябрь 2024

Что нравится?

Зарплата вовремя, условия хорошие, быстрые ответы на вопросы.

Что можно улучшить?

Чтобы не было борьбы за покупателя, и работать на магазин а не на продажи каждого продавца.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
2,7
СанктПетербург, сентябрь 2024

Что нравится?

Обучение предоставлялось довольно инетересное, коллектив хороший попался всегда помогали

Что можно улучшить?

Зарплату, условия для работы(стоять по 12 часов невыносимо),если нет сотрудников то 3/1 работаешь…


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец кассир

Уже не работает в компании
5,0
Сургут, сентябрь 2024

Что нравится?

Работаю почти 9 лет! Меня устраивает в компании всё, но есть то что можно улучшить .

Что можно улучшить?

Работу с ценниками И выходные дни в магазине . Увеличить штат . Добавить клининг для уборки непосредственно полок


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,3
Москва, сентябрь 2024

Что нравится?

быстро реагируют на просьбы, вежливые и отзывчивые, активно помогают в начале

Что можно улучшить?

больше работать над сплоченностью коллектива, увеличить заработную плату


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Администратор торгового зала

Уже не работает в компании
2,5
Москва, сентябрь 2024

Что нравится?

Оклад + % с продаж, которые суммируются При пятидневной рабочей недели - дополнительные выходные во все гос праздники

Что можно улучшить?

Нанимать специальных людей, которые будут ночью менять ценники и проводить ночные инвентаризации


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Администратор зала

Уже не работает в компании
5,0
Нефтеюганск, сентябрь 2024

Что нравится?

Коллектив,работа по залу,работа с персоналом Обслуживание покупателей

Что можно улучшить?

Лояльность к сотрудникам,бонусы,скидки сотрудникам,подарки сотрудника,премии


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
5,0
Москва, сентябрь 2024

Что нравится?

Одно из первых мест работы. Классный коллектив. Интересная работа. Обучение, командировки для повышения квалификации.

Что можно улучшить?

Заработная плата, понятный kpi. Все остальное устраивало


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Администратор торгового зала

Уже не работает в компании
4,7
Рязань, сентябрь 2024

Что нравится?

Стабильная зарплата,официальное трудоустройство. Медицинская страховка. удобный график работы.

Что можно улучшить?

Наладить коммуникацию между руководителями и персоналом.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста