1. ЛУКОЙЛ-Уралнефтепродукт
ЛУКОЙЛ-Уралнефтепродукт
ЛУКОЙЛ-Уралнефтепродукт
Сотрудников: 1000-9999
Оценка компании
3,7
393 отзывов
1-2
37
2-3
81
3-4
121
4-5
197
Отзывы (393)
Вакансии (21)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ЛУКОЙЛ-УРАЛНЕФТЕПРОДУКТ"
Руководитель:Кузнецов Александр Сергеевич
Дата регистрации:15.09.1997
ИНН:7453011758
КПП:027401001
ОГРН:1027402893418
ОКПО:03468287

Отзывы сотрудников о работе в компании ЛУКОЙЛ-Уралнефтепродукт

Оператор

Уже не работает в компании
4,5
Уфа, апрель 2025

Что нравится?

Полный соц пакет, ДМС, мат помощь, доп дни к отпуску, хороший коллектив, карьерный рост,

Что можно улучшить?

График работы, из за нехватки кадров, сменный график не соответствует норме


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор АЗС

Уже не работает в компании
4,7
Уфа, апрель 2025

Что нравится?

Работа очень интересная, всегда в движении, АЗС на которой я работала, самая лучшая, коллектив, менеджер АЗС лучшие!!! Работа сложная, поэтому очень большой плюс, что есть полис ДМС, и там есть хорошие врачи.

Что можно улучшить?

Доро...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор АЗС

Уже не работает в компании
4,3
Уфа, апрель 2025

Что нравится?

Всегда вовремя зарплата, оплата больничных и отпусков. Материальная помощь к отпуску,в связи со смертью родственников и много др.Премия ко дню нефтяников.Спец.одежда.

Что можно улучшить?

Трудная,напряжённая работа,целых 12 часов на н...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор

Уже не работает в компании
4,2
Уфа, март 2025

Что нравится?

Руководство, корпоративная жизнь. Проведение мероприятий на высшем уровне. Снабжение сотрудников униформы, всегда чистые и опрятные.

Что можно улучшить?

Снизить давление на сотрудников за оценки в мобильном приложении. От клиентов не...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель группы

Уже не работает в компании
4,3
Уфа, март 2025

Что нравится?

Обеспеченность ресурсами (офис, организация командировок), подбор сотрудников-профессионалов, мотивация и ДМС, вовлеченность руководителя в развитие сотрудников и достижение целей

Что можно улучшить?

Добавить ротацию кадров, не тольк...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор

Уже не работает в компании
4,7
Уфа, март 2025

Что нравится?

Хороший коллектив, отличное руководство, наличие профсоюза и дмс, оплачиваемое санаторнокурортное лечение

Что можно улучшить?

Поднять зарплату, так как работа не из лёгких, общение с клиентами, ночные смены


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор АЗС

Уже не работает в компании
3,8
Уфа, март 2025

Что нравится?

Дружный коллектив, лояльный руководитель. Работа по графику.

Что можно улучшить?

Доход, условия отдыха, график.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Помощник оператора АЗС

Уже не работает в компании
3,8
Уфа, март 2025

Что нравится?

атмосфера в работе хорошая, коллектив, зарплата, униформа, транспортная доступность, близость к дому

Что можно улучшить?

все хорошо, график работы если только, поменьше часов в неделю


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор заправочных станциий

Уже не работает в компании
3,5
Уфа, март 2025

Что нравится?

Близко к дому , хорошая заработная плата, график 2 на 2,полис дмс

Что можно улучшить?

Менеджера и взаимоотношения с коллегами!


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор АЗС

Уже не работает в компании
1,8
Ижевск, март 2025

Что нравится?

Своевременная оплата труда. ДМС. Компенсация санаторно - курортного отдыха. На этом всё.

Что можно улучшить?

График работы. Зарплата . Обязанности возлагаются не в соответствии с занимаемой должностью. Начальников больше чем рабочих....


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста