1. ЛУИС+
ЛУИС+
ЛУИС+
Оценка компании
4,2
143 отзывов
1-2
10
2-3
15
3-4
27
4-5
109
Отзывы (143)
Вакансии (21)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ЛУИС+"
Руководитель:Чистова-Макарова Елена Викторовна
Дата регистрации:01.04.2015
ИНН:7714334756
КПП:771401001
ОГРН:1157746290680
ОКПО:42933355

Отзывы сотрудников о работе в компании ЛУИС+

Аналитик

Уже не работает в компании
4,7
Москва, февраль 2023

Что нравится?

Свобода выбора графика работы. Так же есть возможность работать удаленно и оперативно решаются все вопросы.

Что можно улучшить?

В каждой компании есть свои минусы, наверное тут минусом я вижу поощрение работников или отсутствие премий.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер отдела продаж

Уже не работает в компании
5,0
Москва, январь 2023

Что нравится?

Современная компания. Адекватное руководство. Бесплатное питание (завтраки, обеды) Высокий уровень корпоративного духа. Семейная атмосфера. Любой протянет руку помощи.

Что можно улучшить?

Внедрить выдачу полисов ДМС. Утвердить гибрид...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по работе с клиентами

Уже не работает в компании
4,7
Москва, январь 2023

Что нравится?

Удобное расположение, бесплатное питание, активная корпоративная жизнь

Что можно улучшить?

Увеличить площадь офиса


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,2
Москва, декабрь 2022

Что нравится?

Молодой коллектив, отсутствие дресс кода, несложная работа

Что можно улучшить?

Рост в зарплате в 2017 г был 5000 в год, быстрее не получится


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Системный администратор

Уже не работает в компании
3,3
Москва, декабрь 2022

Что нравится?

Поддержка от коллег в сложных вопросах. Возможность скорректировать график без снижения дохода.

Что можно улучшить?

Добавить обучение по специальности и дать возможность хотя бы наметить для себя перспективу карьерного роста.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по работе с клиентами

Уже не работает в компании
4,5
Не указан, декабрь 2022

Что нравится?

Отличный коллектив - всегда помогут и подскажут, интересная работа, есть обучение. В Екатеринбурге замечательный директор - душа коллектива, без него Луис+ Урал был бы совсем другим.

Что можно улучшить?

Каких-то явных недостатков нет...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кладовщик

Уже не работает в компании
4,3
Москва, ноябрь 2022

Что нравится?

Стабильная заработная плата. Чёткое распределение должностных обязанностей

Что можно улучшить?

Крепко сложившийся коллектив, с трудом воспринимающий новичков и изменения


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по кадровому делопроизводству

Уже не работает в компании
4,7
Москва, ноябрь 2022

Что нравится?

Отсутствие излишних формальностей, бесплатные обеды, приятный офис, возможность дистанционной работы

Что можно улучшить?

Построение внутренних коммуникаций, не хватает дмс


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший смены склада

Уже не работает в компании
2,0
Москва, октябрь 2022

Что нравится?

Хороший рабочий коллектив.

Что можно улучшить?

Не ценят опытных сотрудников. Выгодно нанимают новых. Могут урезать премиальную часть ( - от сдельной оплаты, хоть и есть формула расчета ) Могут попросить пройти полиграф.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Региональный менеджер по продажам

Уже не работает в компании
2,3
Москва, октябрь 2022

Что нравится?

Собственник компании отличный человек. Всегда готов прийти на помощь

Что можно улучшить?

Некоторые региональные руководители ведут себя некорректно, в том числе и в плане финансов.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста