Отзывы сотрудников о работе в компании ЛЕВОБЕРЕЖНЫЙ, Новосибирский социальный коммерческий банк
Начальник отдела
Что нравится?
Лояльность руководства. Условия труда, своевременное здание, наличие современного оборудования.
Что можно улучшить?
Оптимизация существующих бизнес процессов, оперативность решения текущих задач
Программист
Что нравится?
Корпоративная сертификация, чистота и порядок в рабочих помещениях
Что можно улучшить?
Нам есть куда расти в вопросах планирования долгосрочных задач.
Отзыв сотрудника
Что нравится?
возможности для роста, обучающие курсы, своевременная зарплата
Что можно улучшить?
расширение области и областей присутствия в России и по Сиьири в частностм
Ведущий программист
Что нравится?
Атмосфера взаимопомощи в коллективе, чистота и порядок, отсутствие строго дресс-код
Что можно улучшить?
Развивать традиции внутренних мастер-классов и делиться больше своим профессионализмом
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Скидки в столовой, отсутствие строго дрескода, хороший коллектив
Что можно улучшить?
Корпоративные плюшки, скидки, наличие ДМС, больше корпоративных мероприятий
Специалист ОТК
Что нравится?
Возможность решать интересные и сложные задачи. Настройка оборудования и другой техники
Что можно улучшить?
Есть предложение по улучшению работы столовой и расширению здорового меню.
Начальник отдела бизнес-аналитики
Что нравится?
Команда профессионалов, которые всегда стараются помогать друг другу, делать совместно проекты.
Что можно улучшить?
Побольше корпоративных мероприятий, денежное возмещение спортивных занятий, помимо корпоративных скидок в спортзалы и...
Бизнес-аналитик
Что нравится?
Современный и удобный офис, скидки в столовой, гибкий график, отличный коллектив и возможность развиваться.
Что можно улучшить?
Было бы здорово, Побольше корпоративных мероприятий. Которые нам помогут сплавить еще больше коллектив
IT специалист
Что нравится?
Корпоративные программы лояльности и скидки у партнеров. Удобное расположение офиса.
Что можно улучшить?
Побольше спортивных мероприятий. Больше возможностей для горизонтального роста и смены ролей внутри компании.
Начальник отдела
Что нравится?
Дружный коллектив Корпоративный спорт Наличие Soft Days Забота о здоровье - компенсация спорта
Что можно улучшить?
Здорово было бы внедрить больше практик по обеспечению work-life balance ДМС