Отзывы сотрудников о работе в компании Лаборатория Касперского
Краткое содержание отзывов:
Ключевые преимущества работы в компании: Отличная организация труда, Комфортные условия работы, Высокий уровень коммуникации между руководством и сотрудниками, Большая вовлеченность hr в жизнь сотрудников, Честность коммуникаций.
Недостатки: Жесткий протокол увольнения, Зарплата ниже рынка, Плохое отношение hr не только к новичкам, но и к ветеранам (сотрудникам более 10 лет), Компания стала сверх бюрократичной и формализованной.
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Руководитель отдела
Что нравится?
На 99% отличные люди. Отдельные личности могут попортить кровь, но за очень редким исключением их или выдавливает организация, или удается устроить жизнь так, чтобы их не касаться.
Причастность одному из лучших продуктов в мире тож...
Сотрудник
Что нравится?
Отличная корпоративная культура, условия труда, отличный менеджмент со стороны руководства. Компания делает всё, чтобы удержать сотрудников.
Что можно улучшить?
Тут всё упирается в конкретную команду и конкретного руководителя к кото...
Junior System Engineer
Что нравится?
Очень нравится моя команда, устраивает зарплата, социальный пакет
Что можно улучшить?
Очень проблемный выход в офис, а к гибридному графику можно сказать принуждают
Сотрудник
Что нравится?
Очень удобный график работы, человеческое отношение на уровне компании, не следят каждые 5 минут, что ты занят чем-то.
Что можно улучшить?
Возможности карьерного роста. Долго ждать повышения
Сотрудник
Что нравится?
Дружелюбный коллектив, удобный и современный офис, возможность гибкого графика, удобное расположение
Что можно улучшить?
Сложность развития внутри компании.
Software Development Engineer in tests
Что нравится?
- Подход к организации труда
- Отношение к сотрудникам
- Автоматизация бюрократических процессов
Что можно улучшить?
- Размер оплаты
- Возможность работать удалённо из-за границы
Инженер по тестированию ПО
Что нравится?
Поощрение развития, возможность работать в разных форматах от удаленного до полностью офисного, дополнительные плюшки
Что можно улучшить?
Систему повышений, кол-во ставок
Сотрудник
Что нравится?
Удобный офис, отличный компенсационный пакет.
Открытое руководство.
Что можно улучшить?
Переносы в стратегии развития . Сокращение рынков сбыта из-за санкций. Период глобальной экономии.
Сотрудник
Что нравится?
Хороший коллектив, удобный офис, нормальное оборудование, активности.
Что можно улучшить?
Поменьше бюрократии.
Инженер по тестированию
Что нравится?
много проектов, удобный офис, красивый вид из окна
Что можно улучшить?
ротацию менеджеров на местах. сидят по много лет, а по факту менять нужно и их, а не только рядовых сотрудников (текучка)