1. Купер
Купер
Купер
Сайт:
Оценка компании
3,8
5 102 отзывов
1-2
566
2-3
978
3-4
1 080
4-5
2 915
Купер — это российский онлайн-сервис доставки продуктов питания, товаров народного потребления, лекарств и готовой еды из магазинов и ресторанов, ранее известный как СберМаркет и Instamart. Компания основана в 2013 году Петром Федченковым и братьями Андреем и Дмитрием Жулиными, с 2019 года входит в экосистему Сбербанка, а в 2024 году прошла ребрендинг в Купер. Сервис работает в более чем 360 городах России, сотрудничает с тысячами торговых точек, включая крупные сети, и предлагает быструю доставку до двери клиента. Ассортимент включает продукты из супермаркетов, аптек, непродовольственные товары и блюда из ресторанов, с оборотом в 2023 году превысившим 165 миллиардов рублей. Купер позиционирует себя как удобного помощника в повседневных покупках, подчеркивая скорость и широкий выбор.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "КУПЕР"
Руководитель:Сытин Дмитрий Анатольевич
Дата регистрации:2013
ИНН:9724178764
КПП:772401001
ОГРН:1247700135253
ОКПО:82307283

Отзывы сотрудников о работе в компании Купер

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Купер часто рассматривают как вариант для подработки и совмещения с учёбой или другой занятостью. Сотрудники отмечают гибкий график, возможность выбирать район и формат работы, своевременные выплаты, понятные задачи и поддержку коллег или руководителей. При этом впечатления зависят от подразделения и роли: часть сотрудников сталкивается с высокой нагрузкой, нестабильным количеством заказов, жёсткими таймерами и штрафами. Среди направлений для улучшения чаще всего называют уровень дохода, работу приложения и технической поддержки, коммуникацию, обучение и условия отдыха.

Плюсы

  • Гибкий график и возможность совмещать работу с учёбой или другой занятостью
  • Своевременные, часто еженедельные выплаты и прозрачное начисление дохода
  • Возможность выбирать район и формат работы, включая удалённый
  • Понятные задачи, быстрое оформление и доступность работы без опыта
  • Дружелюбные коллеги, отзывчивые наставники и адекватные руководители

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень дохода недостаточным и просит пересмотреть тарифы и премии
  • Высокая нагрузка, жёсткие таймеры и физически тяжёлые заказы
  • Проблемы с мобильным приложением, терминалами и технической поддержкой
  • Недостаточная коммуникация между подразделениями, сотрудниками и наставниками
  • Не во всех точках комфортные условия отдыха и достаточно системное обучение

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Сотрудник

Статус занятости не указан
5,0
Москва, февраль 2025

Доволен своей работой. Первое время физически уставал сильно. Все-таки весь день на ногах и еще заказы таскать. Втянулся легко и ассортимент в магазине выучил нормально. Зарплата вовремя всегда. Начальство требовательное, но в целом нормальное. Ра...

Сотрудник

Статус занятости не указан
1,0
Уфа, февраль 2025

Со мной поступили несправедливо. Купер не заплатил мне мою копеечную зарплату, при этом доходы уходили в мой налог и мне налог придëтся платить за невыплаченную зарплату. Уже как месяц обращаюсь в горячую линию и бот операторам в шоппере, у них за...

Супервайзер

Уже не работает в компании
2,0
Москва, февраль 2025

Что нравится?

Своевременная оплата труда. Иногда можно поработать удаленно. ДМС. Больше плюсов нет. Рабочие места плохо организованы, не нормированный рабочий день (хотя в договоре будет написано 5/2 с 9 до 18), спокойных выходных тоже нет.

Что мо...

Курьер

Уже не работает в компании
2,5
Гатчина, февраль 2025

Что нравится?

Нравится свободный график. Больше ничего хорошего я не увидел

Что можно улучшить?

Ужасная оплата за заказы. Не доплачивать за вес и расстояние, которое выше нормы. Нет места где можно переждать время пока нет заказов. Доход зависит о...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Курьер

Уже не работает в компании
5,0
Москва, февраль 2025

Что нравится?

Официальное трудоустройство. Достойная оплата каждую наделю на карту. Задержек с выплатами на моей памяти не было. Удобное приложение, и есть поддержка. Если что вдруг непонятно новичкам, всегда можно обратиться. Молодой коллектив, р...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Категорийный менеджер

Уже не работает в компании
4,5
Москва, февраль 2025

Что нравится?

Организация труда и подбор реально сильных профессионалов. Уровень дохода

Что можно улучшить?

Больше не сокращать такую массу людей одновременно. Это не оптимизация, а неправильное руководство высших сотрудников


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сборщик

Уже не работает в компании
2,0
Москва, февраль 2025

Что нравится?

Свобода в выборе рабочего графика. На этом все плюсы впринцыпе заканчиваются

Что можно улучшить?

Условия для отдыха улучшить можно, оборудовать лучше места для обеденного перерыва


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Комплектовщик

Уже не работает в компании
3,7
РостовнаДону, февраль 2025

Что нравится?

Коллектив пришёлся по душе, с удовольствием было работать! Руководство лояльно, но условия для отдыха плохо продуманы.

Что можно улучшить?

Зону отдыха и немного увеличить время отдыха, было бы прекрасно.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Курьер

Уже не работает в компании
5,0
Москва, февраль 2025

Что нравится?

Еженедельные белые выплаты. Стабильная компания. Нормальный молодой коллектив, где всегда можно задать вопрос в поддержку или коллегам и получить ответ. Работаю возле дома, добираться до склада мне всего минут 10 от силы. Мне пока вс...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор call-центра

Уже не работает в компании
2,3
Москва, февраль 2025

Что нравится?

Неплохая зарплата Замечательный коллектив Относительно удобный график

Что можно улучшить?

В этой компании нету перспектив. Если устраиваться на должность оператора, то не факт, что у вас будет повышение, несмотря на личные показатели...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста