1. Купер
Купер
Купер
Сайт:
Оценка компании
3,8
5 102 отзывов
1-2
566
2-3
978
3-4
1 080
4-5
2 915
Купер — это российский онлайн-сервис доставки продуктов питания, товаров народного потребления, лекарств и готовой еды из магазинов и ресторанов, ранее известный как СберМаркет и Instamart. Компания основана в 2013 году Петром Федченковым и братьями Андреем и Дмитрием Жулиными, с 2019 года входит в экосистему Сбербанка, а в 2024 году прошла ребрендинг в Купер. Сервис работает в более чем 360 городах России, сотрудничает с тысячами торговых точек, включая крупные сети, и предлагает быструю доставку до двери клиента. Ассортимент включает продукты из супермаркетов, аптек, непродовольственные товары и блюда из ресторанов, с оборотом в 2023 году превысившим 165 миллиардов рублей. Купер позиционирует себя как удобного помощника в повседневных покупках, подчеркивая скорость и широкий выбор.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "КУПЕР"
Руководитель:Сытин Дмитрий Анатольевич
Дата регистрации:2013
ИНН:9724178764
КПП:772401001
ОГРН:1247700135253
ОКПО:82307283

Отзывы сотрудников о работе в компании Купер

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Купер часто рассматривают как вариант для подработки и совмещения с учёбой или другой занятостью. Сотрудники отмечают гибкий график, возможность выбирать район и формат работы, своевременные выплаты, понятные задачи и поддержку коллег или руководителей. При этом впечатления зависят от подразделения и роли: часть сотрудников сталкивается с высокой нагрузкой, нестабильным количеством заказов, жёсткими таймерами и штрафами. Среди направлений для улучшения чаще всего называют уровень дохода, работу приложения и технической поддержки, коммуникацию, обучение и условия отдыха.

Плюсы

  • Гибкий график и возможность совмещать работу с учёбой или другой занятостью
  • Своевременные, часто еженедельные выплаты и прозрачное начисление дохода
  • Возможность выбирать район и формат работы, включая удалённый
  • Понятные задачи, быстрое оформление и доступность работы без опыта
  • Дружелюбные коллеги, отзывчивые наставники и адекватные руководители

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень дохода недостаточным и просит пересмотреть тарифы и премии
  • Высокая нагрузка, жёсткие таймеры и физически тяжёлые заказы
  • Проблемы с мобильным приложением, терминалами и технической поддержкой
  • Недостаточная коммуникация между подразделениями, сотрудниками и наставниками
  • Не во всех точках комфортные условия отдыха и достаточно системное обучение

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Сборщик

Уже не работает в компании
2,5
Москва, июнь 2023

Что нравится?

Свободный график, выплаты каждую неделю, иногда хороший коллектив (если повезет)

Что можно улучшить?

Уровень дохода, условия труда


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сборщик Заказов

Уже не работает в компании
3,5
Ногинск, июнь 2023

Что нравится?

Свобода выбора рабочего графика, своевременные выплаты, не сложная работа. Начальство всегда на связи.

Что можно улучшить?

Нет места отдыха, кухни. Нехватка персонала, из-за чего приходилось выходить в смену в выходные.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,3
Сочи, июнь 2023

Что нравится?

Довольно гибкий и свободный график, работаешь там где удобно

Что можно улучшить?

Очень низкая заработная плата, мало заказов.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Эксперт по закупкам

Уже не работает в компании
4,3
СанктПетербург, июнь 2023

Что нравится?

Свободный график, стабильные выплаты, лояльное руководство, обеспечение форменной одеждой

Что можно улучшить?

Пересмотреть систему штрафов


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер проекта

Уже не работает в компании
2,8
Москва, июнь 2023

Что нравится?

Достойная зарплата, офис в центре

Что можно улучшить?

- Целеполагание сотрудников - Атмосферу в коллективе - Усилить ресурс аналитики


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель группы операторов

Уже не работает в компании
3,2
Орел, июнь 2023

Что нравится?

График 2/2, удобные рабочие места, бесплатный чай/кофе/молоко, ДМС

Что можно улучшить?

Отношение между руководством и подчиненными


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Курьер-Сборщик

Уже не работает в компании
1,8
Москва, июнь 2023

Что нравится?

гибкий график, работа на свежем воздухе, занятие физическим спортом

Что можно улучшить?

Условия выплаты работникам, ставку за один рабочий час, возможность для отдыха, фиксированный гарантийный доход


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сборщик Заказов

Уже не работает в компании
2,0
Кемерово, июнь 2023

Что нравится?

Свободный график, работа в черте города. Наличие шкафчиков для одежды, но не личные и маленькие.

Что можно улучшить?

Работу программы отвечающую за сбор заказов. Разделение труда и улучшение условий труда. Хотябы минимальная почасова...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сборщик Заказов

Уже не работает в компании
2,7
Красноярск, июнь 2023

Что нравится?

близость к дому, комфортно можно было добраться до работы, свобода в выборе графика, но не всегда

Что можно улучшить?

нормальную заработную плату, нормальное отношение к коллективу


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сборщик Заказов

Уже не работает в компании
4,7
Тверь, июнь 2023

Что нравится?

можно было выбрать любое время для работы, руководитель был лоялен и всегда был готов пойти навстречу

Что можно улучшить?

все было супер, разве что количество сотрудников в день было иногда очень большим, следовательно каждый выполня...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста