1. Купер
Купер
Купер
Сайт:
Оценка компании
3,8
5 102 отзывов
1-2
566
2-3
978
3-4
1 080
4-5
2 915
Купер — это российский онлайн-сервис доставки продуктов питания, товаров народного потребления, лекарств и готовой еды из магазинов и ресторанов, ранее известный как СберМаркет и Instamart. Компания основана в 2013 году Петром Федченковым и братьями Андреем и Дмитрием Жулиными, с 2019 года входит в экосистему Сбербанка, а в 2024 году прошла ребрендинг в Купер. Сервис работает в более чем 360 городах России, сотрудничает с тысячами торговых точек, включая крупные сети, и предлагает быструю доставку до двери клиента. Ассортимент включает продукты из супермаркетов, аптек, непродовольственные товары и блюда из ресторанов, с оборотом в 2023 году превысившим 165 миллиардов рублей. Купер позиционирует себя как удобного помощника в повседневных покупках, подчеркивая скорость и широкий выбор.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "КУПЕР"
Руководитель:Сытин Дмитрий Анатольевич
Дата регистрации:2013
ИНН:9724178764
КПП:772401001
ОГРН:1247700135253
ОКПО:82307283

Отзывы сотрудников о работе в компании Купер

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Купер часто рассматривают как вариант для подработки и совмещения с учёбой или другой занятостью. Сотрудники отмечают гибкий график, возможность выбирать район и формат работы, своевременные выплаты, понятные задачи и поддержку коллег или руководителей. При этом впечатления зависят от подразделения и роли: часть сотрудников сталкивается с высокой нагрузкой, нестабильным количеством заказов, жёсткими таймерами и штрафами. Среди направлений для улучшения чаще всего называют уровень дохода, работу приложения и технической поддержки, коммуникацию, обучение и условия отдыха.

Плюсы

  • Гибкий график и возможность совмещать работу с учёбой или другой занятостью
  • Своевременные, часто еженедельные выплаты и прозрачное начисление дохода
  • Возможность выбирать район и формат работы, включая удалённый
  • Понятные задачи, быстрое оформление и доступность работы без опыта
  • Дружелюбные коллеги, отзывчивые наставники и адекватные руководители

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень дохода недостаточным и просит пересмотреть тарифы и премии
  • Высокая нагрузка, жёсткие таймеры и физически тяжёлые заказы
  • Проблемы с мобильным приложением, терминалами и технической поддержкой
  • Недостаточная коммуникация между подразделениями, сотрудниками и наставниками
  • Не во всех точках комфортные условия отдыха и достаточно системное обучение

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Сборщик

Уже не работает в компании
2,3
Тамбов, август 2023

Что нравится?

Возможность подработок,возможность совмещения с другой работой

Что можно улучшить?

Работу горячей линии.Специалисты скидывают звонки,не могу сказать причину штрафа,цитирую"возмодно за то ,а возможно за это, а может просто система зак...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сборщик

Уже не работает в компании
2,2
Москва, август 2023

Что нравится?

Единственное из хорошего - это гибкий график и место работы не так далеко от дома

Что можно улучшить?

Не созданы условия для отдыха и приема пищи, даже нет возможности разогреть еду.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

HR-специалист

Уже не работает в компании
2,7
Тольятти, август 2023

Что нравится?

Официальное трудоустройство, ДМС со стоматологией, бонусы от компании

Что можно улучшить?

Оплата труда ниже по рынку, премиальные показатели завышены


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель проекта

Уже не работает в компании
4,5
Казань, август 2023

Что нравится?

Удобный рабочий график, высокая заработная плата. Все проблемы и вопросы, которые возникали в начале работы, оперативно решались руководством компании

Что можно улучшить?

Не самое комфортное рабочее место


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Курьер-универсал

Уже не работает в компании
2,7
Томск, август 2023

Что нравится?

Повезло с супервайзером. Коллеги(с бОльшим стажем) на первых порах помогают и советуют.

Что можно улучшить?

Речь идёт про Томск. 1. Почему не пишут про ЗП до 500т.р? Ведь 40-50т это меньше и 190т, и 500т. 2. Нет никакого обучения. Де...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Курьер

Уже не работает в компании
4,8
Москва, август 2023

Что нравится?

когда устроилась, сразу смогла выбрать максимально удобный график, чтобы спокойно учиться, не пропуская занятия. Для моего возраста и при отсутствии какого-то серьезного опыта, считаю, что вариант просто идеальный.

Что можно улучшить...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Автокурьер

Уже не работает в компании
3,3
Омск, август 2023

Что нравится?

Свободный график, близко к дому, своевременно выплаты. И больше нечего сказать.

Что можно улучшить?

Оплату за этаж. Доставку в плохую погоду.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,3
Ступино, август 2023

Что нравится?

Близко к дому, дружный коллектив, умеренная физическая нагрузка, сдельная оплата услуг

Что можно улучшить?

Коммуникацию с руководством


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сборщик заказов

Уже не работает в компании
1,3
Москва, август 2023

Что нравится?

Работа рядом с домом, коллектив, свободный график. На этом все.

Что можно улучшить?

Зарабную плату, компентентность руководства.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сборщик

Уже не работает в компании
1,5
Серпухов, август 2023

Что нравится?

Единственное что было удобно это то что я устроилась рядом с домом, в остальном одни минусы

Что можно улучшить?

зарплату, график, условия труда.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста