1. КТ СП Югспецторг
КТ СП Югспецторг
КТ СП Югспецторг
Сотрудников: меньше 100
Оценка компании
4,9
10 отзывов
1-2
0
2-3
0
3-4
0
4-5
10
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании

Отзывы сотрудников о работе в компании КТ СП Югспецторг

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,67
Не указан, август 2025

Что нравится?

Максимально адекватный руководящий состав, очень дружный коллектив -всегда на позитиве и во взаимопомощи по выполнении всех поставленных задач, возможность прокачать свои амбиции по карьерной лестнице!

Что можно улучшить?

Благоустрои...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по работе с арендаторами

Уже не работает в компании
5,0
Симферополь, август 2025

Что нравится?

Отличный коллектив, лояльное руководство, которое всегда обучит, поможет и поддержит. Интересная работа, официальное трудоустройство, больничные, отпуск.

Что можно улучшить?

Мое мнение: все хорошо! Для меня нет минусов. Территория ул...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Бухгалтер

Уже не работает в компании
5,0
Симферополь, август 2025

Что нравится?

Надежность,удобный график,хорошее отношение в коллективе,достойная оплата труда,отпуск,больничный,возможность развиваться.

Что можно улучшить?

Отличная организация,недостатков нет.Улучшать на моё мнение нечего.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Бухгалтер

Уже не работает в компании
4,83
Симферополь, август 2025

Что нравится?

Организация предлагает сотрудникам стабильность и возможность профессионально роста, руководство открытое к диалогу, отзывчивый коллектив, организованный рабочий процесс. Достойный уровень дохода

Что можно улучшить?

Частичная компенс...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Главный бухгалтер

Уже не работает в компании
4,83
Симферополь, июнь 2025

Что нравится?

Динамично развивающаяся компания. Хороший коллектив, интересные задачи являющиеся стимулом для профессионального роста.

Что можно улучшить?

Организация отдельной зоны для приема пищи и отдыха во время обеденного перерыва.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,33
Симферополь, январь 2023

Что нравится?

Хороший руководящий состав. Приятный климат в коллективе. Возможность профессионального роста.

Что можно улучшить?

Зона отдыха и место для обеда для работников. Корпоративные мероприятия, общие поездки. Оплата труда.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Симферополь, декабрь 2022

Что нравится?

Адекватность, профессионализм, работа на результат. Умеет выслушать каждого сотрудника и самое главное - услышать.

Что можно улучшить?

Нет придела совершенству. Чего может хотеть работник?!! Конечно же повышение зарплаты!!!!


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий менеджер по продажам

Уже не работает в компании
5,0
Симферополь, декабрь 2022

Что нравится?

Соблюдение всех договоренностей,хорошие условия труда,дружный коллектив.

Что можно улучшить?

Оплата мобильной связи, компенсация проезда, корпоративный транспорт, корпоративные мероприятия развлекательные и обучающие,например тренинг...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Не указан, ноябрь 2022

Что нравится?

Возможность обучаться и развиваться в своей области, возможность карьерного роста. Положительная атмосфера в коллективе, хорошие условия труда. Отличное местоположение.

Что можно улучшить?

Чаще проводить коллективные мероприятия


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Не указан, ноябрь 2022

Что нравится?

Комфортные условия, коллектив профессионалов,всегда чёткие цели и задачи,возможность обучения и развития.

Что можно улучшить?

Корпоративную культуру


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста