Кофемания

Сайт:

Сотрудников: 1000-9999

Оценка компании

4,5

1 055 отзывов

1-2

2-3

3-4

151

4-5

881

Кофемания – это легендарная команда московских ресторанов с 20-летней историей! Первая Кофемания была открыта в 2001 году ресторатором Игорем Журавлевым, человеком, который задал новые стандарты ресторанного бизнеса в Москве. Сегодня Кофемания насчитывает более 40 ресторанов, собственное производство, несколько гастрономических проектов - пиццерия Barmalini, мясной ресторан "Жажда крови" и японская кухня KINKI, а также рестораны восточной кухни «Узбечка». Мы любим кофе, гордимся блюдами наших шеф-поваров и кондитеров, мы знаем наших гостей по именам, а они нас. Мы верим, что авторская кухня не должна ждать особого повода, а может быть естественным сопровождением каждого дня. Именно поэтому мы приглашаем к нам в команду тех, кто также, как и мы испытывает страсть к эстетике и культуре еды. Если ты гурман, а хороший вкус во всем - это то, что ты ценишь в себе и других, то Кофемания – это место для тебя! Мы искренне считаем, что имея эти качества, ты cможешь развиться в нашей компании, и мы тебе в этом готовы помогать. В нашем учебном центре разработано более 20 программ для новых сотрудников, официантов, бариста, поваров, которые раскроют тебе мир ресторанного бизнеса, а также дадут новую профессию. Мы ценим качество в каждой детали, следуем самым высоким стандартам сервиса, ежедневно меняемся к лучшему и овладеваем новыми навыками и знаниями, чтобы быть экспертами в своем деле. Мы компания, где каждый – это личность. И благодаря каждому, кто работает с нами, мы смогли создать и сохранить успех Кофемании. Мы приглашаем тебя стать частью нашего мира!

Популярные профессии:

Отзывы сотрудников о работе в компании Кофемания

Краткое содержание отзывов:

Ключевые преимущества работы в компании:

- Интересная работа, связанная с постоянным общением с новыми людьми.

- Хорошая заработная плата и бонусы.

- Бесплатное питание.

- Дружелюбный коллектив.

Недостатки работы в компании не выявлены.

1. Заработная плата выплачивается в полном объеме и как договаривались, не задерживают.

2. Коллектив молодой и приятный, атмосфера рабочая, без скандалов.

3. Платят за каждую смену, ставка повышается после завершения обучения и потом повышается, после сдачи аттестаций и повышения уровня.

4. Возможность хорошо заработать летом для студента и получить дальнейшие навыки.

5. Бесплатная форма и питание.

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

14 сентября

Кладовщик

Уже не работает в компании

2,83

Москва, октябрь 2022

Что нравится?

Бесплатное питание, удобное расположение ресторана, команда молодых и амбициозных ребят.

Что можно улучшить?

На стажировке все покажет наставник, сложности начнутся когда вас отправят в другой ресторан работать самостоятельно, грузил...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Шеф-повар

Уже не работает в компании

5,0

Москва, октябрь 2022

Что нравится?

Стабильная и динамично развивающаяся компания. Профессиональная школа и прогрессивный подход к обучению сотрудников

Что можно улучшить?

Коммуникация, скорость и взаимодействие между подразделениями,

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании

2,33

Москва, октябрь 2022

Что нравится?

График работы свободный, работа до 18 лет, больше ничего не мог выделить

Что можно улучшить?

Увеличить количество человек на смене, слишком физически тяжёлая работа

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании

3,17

Москва, октябрь 2022

Что нравится?

График работы, выплаты во время, кормят, удобное место расположение

Что можно улучшить?

Работа исключительно для студентов, для молодых ребят, так как надо быть заряженной батарейкой энерджайзер, работа слишком интенсивная и бешеный...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Оператор доставки

Уже не работает в компании

3,83

Москва, октябрь 2022

Что нравится?

Внимательный, чуткий и понимающий работодатель. С первой минуты как заходишь в ресторан, чувствуется комфортная дружелюбная обстановка. Коллеги как правило помогают, часто сотрудникам переподают вкусняшки с кухни. Есть где передохнут...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании

2,0

Москва, октябрь 2022

Что нравится?

Хорошая зп, если работаешь, как лошадь

Что можно улучшить?

Улучшить:

- условия для отдыха

- условия труда

- командную работу в коллективе

- часы работы (не надо набирать 10 человек на позицию, где достаточно 6 человек, в итог...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Повар-универсал

Уже не работает в компании

4,33

Москва, октябрь 2022

Что нравится?

Честность к сотруднику и субъективное отношения к его работе

Что можно улучшить?

Сбавить интенсивность труда

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Официант

Уже не работает в компании

4,0

Не указан, октябрь 2022

Что нравится?

Прекрасный коллектив, дружелюбные ребята, всегда помогут, обучат.Кормят персонал 25/7, достаточно заботы от начальства, очень лояльные руководители

Что можно улучшить?

повысить з/п стажерам, очень долгая стажировка, около полугода ст...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Официант

Уже не работает в компании

4,17

Москва, октябрь 2022

Что нравится?

Атмосфера, ритм работы, коллектив, условия работы, подход к подготовке/обучению/развитию сотрудников

Что можно улучшить?

Индивидуальный подход к каждому сотруднику во время смены

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании

3,83

Москва, октябрь 2022

Что нравится?

Качество ингредиентов из которых приготавливаются блюда.

Понятная система для роста.

Своевременная выплата з.п.

Высокий уровень приготовления напитков.

Что можно улучшить?

Сделать заведения скромнее, слишком пафосные рестораны....

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста