1. Контур
Контур
Контур
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,5
2 804 отзывов
1-2
15
2-3
63
3-4
580
4-5
2 344
Экосистема продуктов для бизнеса Контур помогает клиентам тратить меньше времени на рутину, делает общение с госорганами проще и прозрачнее. С 1988 года мы делаем сервисы как для себя — со вниманием к деталям, поэтому решениями Контура пользуются 2,2 млн компаний в России и за рубежом. В компании работает 8500 сотрудников по всей стране. От Калининграда до Владивостока контуровцы создают новые технологии, делятся опытом, учатся сами и обучают других. Сотрудники компании участвуют в профессиональных конференциях, пишут экспертные статьи в СМИ, курируют образовательные проекты, собственный бакалавриат и магистратуру.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "КОНТУР"
Руководитель:Ветков Дмитрий Анатольевич
Дата регистрации:1988
ИНН:7816441362
КПП:780501001
ОГРН:1089847182094
ОКПО:85538385
Уставный капитал:24 442 780 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Контур

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Контур воспринимается как стабильный работодатель с дружелюбной атмосферой, внимательным руководством и сильной поддержкой коллег. Сотрудники часто отмечают удалённый и гибкий формат работы, качественное обучение, интересные продукты, официальное оформление и развитые социальные льготы. При этом часть отзывов указывает на оплату ниже рыночной, особенно на отдельных позициях, зависимость дохода от выполнения планов, сложные согласования и недостаточную коммуникацию между подразделениями. Также встречаются замечания к карьерному росту, нагрузке и полноте обучения.

Плюсы

  • Дружелюбный коллектив и взаимопомощь
  • Лояльное и поддерживающее руководство
  • Удалённый и гибкий формат работы
  • Сильное обучение и наставничество
  • Развитый социальный пакет и комфортные условия

Минусы

  • Оплата труда на отдельных позициях ниже рыночной
  • Доход может существенно зависеть от выполнения планов
  • Сложные и длительные согласования
  • Не всегда эффективная коммуникация между отделами и руководством
  • Ограниченные возможности карьерного роста в некоторых подразделениях

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,5
Екатеринбург, март 2022

Что нравится?

Отличные руководители, вся работа прозрачна и проводится согласно договорённостям и документам

Что можно улучшить?

Да в целом всё хорошо


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,3
Екатеринбург, март 2022

Что нравится?

Все согласно кодексу, хороший просторный офис, лояльность, чай кофе и плюшки

Что можно улучшить?

Выгорание менеджеров, как факт


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании
3,8
Екатеринбург, март 2022

Что нравится?

Возможность обучения, экосистема внутри компании, можно приступить с 0 знаниями

Что можно улучшить?

Систему распределения компаний


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Технический консультант

Уже не работает в компании
4,2
Екатеринбург, март 2022

Что нравится?

Легкость коммуникаций , открытость для сотрудников, добрая атмосфера

Что можно улучшить?

Добавить возможность удаленной работы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании
5,0
Москва, март 2022

Что нравится?

Ответственный работодатель, готовый помочь каждому сотруднику. Поэтапное введение в работу, тренинги развития.

Что можно улучшить?

Ничего не нужно улучшать, всё замечательно


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Технический консультант

Уже не работает в компании
4,0
Екатеринбург, март 2022

Что нравится?

Открытое общение, индивидуальный подход к каждому сотруднику, помощь в сложных рабочих ситуациях

Что можно улучшить?

Систему перерывов и переработок


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель отдела продаж

Уже не работает в компании
4,7
Екатеринбург, март 2022

Что нравится?

Здесь ценят тебя как человека. Уважают, дают всё возможности для развития

Что можно улучшить?

Зарплата, было бы здорово


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,3
Екатеринбург, март 2022

Что нравится?

Лояльность, свободный дресс-код. Возможность ходить в тапочках. Возможность альтернативных задач, если устал от работы.

Что можно улучшить?

Коммуникация между сотрудниками.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер проектов

Уже не работает в компании
5,0
Екатеринбург, март 2022

Что нравится?

Стабильность - что бы ни происходило, компания продолжает работу, всегда выплачивает зарплату и выполняет обязательства.

Что можно улучшить?

Частоту пересмотра ЗП


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по телемаркетингу

Уже не работает в компании
4,8
Клинцы, март 2022

Что нравится?

Рабочее место комфортное. Коллектив отличный. Возможность саморазвития.

Что можно улучшить?

Всё отлично, улучшения не нужны.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста