1. Компания Самолет
Компания Самолет
Компания Самолет
Сайт:
Сотрудников: 1000-9999
Оценка компании
4,3
1 678 отзывов
1-2
82
2-3
177
3-4
237
4-5
1 287
Компания Самолет — один из ведущих российских девелоперов в сфере жилищного строительства, основанный в 2012 году, специализирующийся на массовом и комфорт-классе жилья. Группа реализует крупные жилые комплексы в Московском регионе и других городах, используя собственные строительные мощности и проектные решения. Самолет интегрирует в проекты инфраструктуру, коммерческую недвижимость и социальные объекты, обеспечивая высокие темпы ввода жилья. Компания активно работает на фондовом рынке, привлекая инвестиции для масштабирования. Деятельность ориентирована на доступное жилье высокого качества с акцентом на инновации и цифровизацию процессов.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ СТРОИТЕЛЬНАЯ КОМПАНИЯ "САМОЛЕТ"
Руководитель:Алыев Азер Микаил Оглы
Дата регистрации:2012
ИНН:2724245295
КПП:272401001
ОГРН:1212700009147
ОКПО:48879467

Отзывы сотрудников о работе в компании Компания Самолет

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Компания воспринимается как крупный и динамичный работодатель с интересными проектами, современными условиями и возможностями для профессионального развития. Сотрудники часто отмечают официальное оформление, своевременные выплаты, ДМС, удалённый или гибридный формат и сильные команды. При этом опыт заметно зависит от подразделения и руководителя: часть сотрудников указывает на высокую нагрузку, переработки, сложности во взаимодействии между отделами, недостаточную прозрачность карьерного роста и изменения организационной структуры.

Плюсы

  • Официальное оформление и своевременные выплаты
  • ДМС и расширенный социальный пакет
  • Удалённый, гибридный и гибкий форматы работы
  • Интересные масштабные проекты и задачи
  • Сильные коллективы, обучение и возможности развития

Минусы

  • Высокая нагрузка и периодические переработки
  • Сложности коммуникации между подразделениями
  • Недостаточная прозрачность карьерного роста и повышения оплаты
  • Частые изменения структуры и организационных процессов
  • В отдельных отзывах отмечаются сокращения и нестабильность

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Менеджер по работе с клиентами

Уже не работает в компании
4,7
Москва, июнь 2026

Что нравится?

Оформление официальное, платят без задержек, оклад с премией выходят стабильно. Офис прямо на объекте, внутри все новое, современное, удобно. В пятницу короткий день до пяти вечера. Продукты компании качественные, консультировать по...

Руководитель группы продаж

Уже не работает в компании
4,8
Москва, июнь 2026

Что нравится?

Масштаб компании до сих пор поражает, хотя здесь уже полгода. Инструменты для продаж дают современные, срм не лагает. Для руководителя тут крутой трек развития лидеров, сильное комьюнити внутри, постоянно какие-то спортивные движи. П...

Техник по эксплуатации

Уже не работает в компании
4,7
Москва, июнь 2026

Что нравится?

Устраивает график 1/3, для меня это идеальный вариант. Все официально по ТК РФ, заработок на карт у прилетает без задержек. Объект подобрали, как и обещали, близко к дому, не нужно тратить кучу времени на дорогу. Оборудование на объе...

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
1,7
Москва, июнь 2026

Что нравится?

Условия труда.

Что можно улучшить?

Своевременность выплат, соцпакет и льготы, соблюдение договоренностей, прозрачность условий, надежность работодателя, текучка кадров, репутация компании.

Менеджер по закупкам и снабжению

Уже не работает в компании
4,0
Москва, июнь 2026

Что нравится?

Удаленка, масштаб компании, корпоративные мероприятия, культура, электронная тендерная площадка очень хорошая.

Что можно улучшить?

Стрессовые факторы, дедлайны, но это думаю из-за отрасли и общей экономической ситуации в стране

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,3
Не указан, июнь 2026

Что нравится?

Атмосфера в коллективе, обучение на старте, карьерный рост и развитие, коммуникация внутри.

Что можно улучшить?

Прозрачность расчетов, уровень дохода, система премий, организация отпусков, соцпакет и льготы, рабочая нагрузка, компете...

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,7
Песочный, июнь 2026

Что нравится?

Отношения с руководством, атмосфера в коллективе.

Что можно улучшить?

Бюрократия, своевременность выплат, соблюдение договоренностей, текучка кадров, процесс увольнения, работа hr/отдела кадров, прозрачность расчетов.

Руководитель отдела

Уже не работает в компании
3,3
Москва, май 2026

Что нравится?

Классный, современный офис, хороший пакет бенефитов, возможность удаленной работы для большинства должностей, в теории неплохие возможности для карьерного роста.

Что можно улучшить?

после смены топ менеджмента - компания развернулась...

Ведущий инженер

Уже не работает в компании
4,7
Москва, май 2026

Что нравится?

Бонусы, дополнительное обучение, возможно роста. Системность, ценности компании, трансформация

Что можно улучшить?

Индексация заработной платы. Хотя бы к рыночным значениям. Возможно удалённой работы

QA Engineer

Уже не работает в компании
2,0
Москва, май 2026

Что нравится?

Неплохая заработная плата, иногда могут быть адекватные коллеги, использование новых технологий/ии

Что можно улучшить?

Токсичное руководство, работа всегда в кратчайшие сроки. Сделал задачу? Молодец, вот тебе еще 10. Переработки