1. КАРИ
КАРИ
КАРИ
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,6
2 816 отзывов
1-2
446
2-3
695
3-4
696
4-5
1 366
КАРИ — сеть обувных магазинов и онлайн-ритейлер, зарегистрированная в 2012 году с генеральным директором Устиновым Иваном Александровичем, ИНН 7702764909 и уставным капиталом 2 000 000 000 рублей. Предлагает модную обувь, аксессуары и одежду через сайт kari.com с доставкой по России и акциями. Компания имеет сотни магазинов в торговых центрах и фокусируется на трендовых коллекциях для всей семьи. Известна качеством и сервисом, что отражено в тысячах отзывов сотрудников о стабильности и бонусах.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "КАРИ"
Руководитель:Устинов Иван Александрович
Дата регистрации:2012
ИНН:7702764909
КПП:770801001
ОГРН:1117746491500
ОКПО:92543151
Уставный капитал:2 000 000 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании КАРИ

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

КАРИ сотрудники чаще описывают как компанию с удобным расположением магазинов, гибким графиком и возможностью совмещать работу с учебой. Среди сильных сторон также отмечают дружные коллективы, поддержку руководителей, обучение, карьерный рост и своевременные выплаты. При этом впечатления заметно зависят от конкретного магазина и руководителя. Часть сотрудников считает оплату недостаточной для объема обязанностей, отмечает переработки, нехватку персонала и непрозрачную мотивацию. Также встречаются замечания к коммуникации, условиям отдыха и физической нагрузке.

Плюсы

  • Работа рядом с домом и удобное расположение магазинов
  • Гибкий график и возможность совмещать работу с учебой
  • Дружный коллектив и взаимопомощь
  • Поддержка руководителей и доступное обучение
  • Возможности карьерного роста и своевременные выплаты

Минусы

  • Часть сотрудников считает оплату недостаточной для объема обязанностей
  • Встречаются переработки и нехватка персонала
  • Мотивация и размер дохода воспринимаются как недостаточно прозрачные
  • Есть замечания к коммуникации между сотрудниками и уровнями руководства
  • В отдельных магазинах небольшие или недостаточно оборудованные зоны отдыха

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Продавец

Уже не работает в компании
5,0
Москва, май 2020

Что нравится?

нормальная заработная плата у нас была, официальное трудоустройство, полный социальный пакет, удобный график работы, дружный коллектив.

Что можно улучшить?

в целом меня все устраивало. Работала здесь с конца 2017 года, но из-за ситуа...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец

Уже не работает в компании
5,0
Не указан, май 2020

Что нравится?

Хорошая возможность совмещения с учебой, график таким образом, что успеваю и учиться. Зарплата месяц от месяца разная и зависит от продаж. Оформление белое, выплаты вовремя. Сейчас пока ситуация с вирусом — сидим дома, платят только...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,7
Москва, апрель 2020

Что нравится?

Нас перевели на сборку заказов. Не сказать, что работы стало меньше, просто напрямую с покупателями сейчас не общаеемся.

Что можно улучшить?

Устаешь от монотонной работы, заказов больше обычного в несколько раз (но это лучше, чем сид...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец

Уже не работает в компании
5,0
Не указан, апрель 2020

Что нравится?

У меня один сплошной плюс! Я в декрете) И в декрет вышла в декабре 2019 года. Полностью все выплаты получила. И сейчас детские вовремя, строго день в день. Честно? о, конечно, я очень рада, что в декрете.

Что можно улучшить?

гулять с...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец

Уже не работает в компании
4,7
Не указан, март 2020

Что нравится?

удобное место расположения, я даже не трачу деньги на дорогу, потому как мне пешком до работы идти минут 15.

Что можно улучшить?

иногда приходится задерживаться на работе чтобы посчитать какие-то остатки или прибрать в торговом зале....


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец

Уже не работает в компании
4,7
Не указан, март 2020

Что нравится?

Я хочу написать честный отзыв, в котором есть как плюсы так и минусы. По большей степени работа мне нравится и у нас хороший коллектив, все девчонки весёлые.

Что можно улучшить?

К сожалению даже в хорошей работе минусов предостаточно...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец

Уже не работает в компании
4,8
Не указан, март 2020

Что нравится?

Рабочие условия, созданные здесь, меня вполне устраивают. Руководство, хоть и строгое, но относится к подчиненным с уважением. Взаимовыручка всегда в коллективе, даже если это касается замен в выходные дни, хотя особо этим никто и не...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец

Уже не работает в компании
4,8
Москва, март 2020

Что нравится?

Очень даже неплохие перспективы развития. Продажам обучают на высшем уровне. Помимо этого — про обувь, кожу, уход и так далее будете знать лучше всех ваших знакомых. Прозрачная система начислений за труд, самостоятельно можно посчита...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец

Уже не работает в компании
4,8
Не указан, март 2020

Что нравится?

Да, зарплата бесспорно отличная. И вся наша смена тоже, мы прям дружим. Что еще… обеденное время есть, не всегда его полностью тратим на обед, иногда и на покупателей уходит, если полный торговый зал.

Что можно улучшить?

очень сложно...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец

Уже не работает в компании
5,0
Не указан, март 2020

Что нравится?

План-это такой показатель, который для кого-то является существенным минусом, потому что они его выполнить не могут, а для кого-то это существенный плюс, потому что благодаря выполнению плана можно получить значительно большую сумму...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста