1. КАРИ
КАРИ
КАРИ
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,6
2 816 отзывов
1-2
446
2-3
695
3-4
696
4-5
1 366
КАРИ — сеть обувных магазинов и онлайн-ритейлер, зарегистрированная в 2012 году с генеральным директором Устиновым Иваном Александровичем, ИНН 7702764909 и уставным капиталом 2 000 000 000 рублей. Предлагает модную обувь, аксессуары и одежду через сайт kari.com с доставкой по России и акциями. Компания имеет сотни магазинов в торговых центрах и фокусируется на трендовых коллекциях для всей семьи. Известна качеством и сервисом, что отражено в тысячах отзывов сотрудников о стабильности и бонусах.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "КАРИ"
Руководитель:Устинов Иван Александрович
Дата регистрации:2012
ИНН:7702764909
КПП:770801001
ОГРН:1117746491500
ОКПО:92543151
Уставный капитал:2 000 000 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании КАРИ

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

КАРИ сотрудники чаще описывают как компанию с удобным расположением магазинов, гибким графиком и возможностью совмещать работу с учебой. Среди сильных сторон также отмечают дружные коллективы, поддержку руководителей, обучение, карьерный рост и своевременные выплаты. При этом впечатления заметно зависят от конкретного магазина и руководителя. Часть сотрудников считает оплату недостаточной для объема обязанностей, отмечает переработки, нехватку персонала и непрозрачную мотивацию. Также встречаются замечания к коммуникации, условиям отдыха и физической нагрузке.

Плюсы

  • Работа рядом с домом и удобное расположение магазинов
  • Гибкий график и возможность совмещать работу с учебой
  • Дружный коллектив и взаимопомощь
  • Поддержка руководителей и доступное обучение
  • Возможности карьерного роста и своевременные выплаты

Минусы

  • Часть сотрудников считает оплату недостаточной для объема обязанностей
  • Встречаются переработки и нехватка персонала
  • Мотивация и размер дохода воспринимаются как недостаточно прозрачные
  • Есть замечания к коммуникации между сотрудниками и уровнями руководства
  • В отдельных магазинах небольшие или недостаточно оборудованные зоны отдыха

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
4,3
Москва, февраль 2026

Что нравится?

Удобный график работы, хороший коллектив, удобное расположение место работы. Комфортное руководство всегда можно договориться

Что можно улучшить?

Хотелось бы установить ещё больше камер чтобы избежать краж и установить кондиционеры т...

Администратор-продавец

Уже не работает в компании
3,8
Москва, февраль 2026

Что нравится?

Коллектив ! Все добрые и общительные Атмосфера супер руководство нормальное зарплату не задерживали

Что можно улучшить?

Условия труда лучше бы сделали, а так все супер начальство нормальное не прям уж сказка но знаете не прям и плохо...

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,0
Ставрополь, февраль 2026

Что нравится?

Работала помощником, всему обучили, коллектив хороших, метав для отдыха и приема пищи комфортные

Что можно улучшить?

Проработала там не много, это была подработка, как подработка меня устраивала, может быть какие нибудь стульчики для...

Администратор магазина

Уже не работает в компании
1,3
Москва, февраль 2026

Что нравится?

По истечение времени, методом практически шантажа поставили в график 2/2- хотя изначально обговаривали этот график ЗП всегда надо контролировать за что и сколько тебе начислят- если упустили, тогда Вам начисляют по минимуму! Так, что...

Продавец-консультант ювелирных изделий

Уже не работает в компании
2,2
Мостовской, февраль 2026

Что нравится?

Чистое опрятное рабочее место у продавца ювелирных изделий, комфортный доход, отсутствие уродливой униформы

Что можно улучшить?

Ужасно. Сидеть нельзя. 12 часов на ногах стоять просто нереально. Это потребительское отношение к человеч...

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
2,3
Волоколамск, февраль 2026

Что нравится?

Директор магазина 👍,высшее руководство не знаю но работы много,а зарплата никакая-

Что можно улучшить?

Если бы ценили сотрудников и платили достойную зарплату,работать можно ✔️

Мерчандайзер

Уже не работает в компании
3,0
Партизанск, февраль 2026

Что нравится?

Близость к дому, удобное расположение магазина, пятёрочка на первом этаже

Что можно улучшить?

Заработная плата, условия труда, отношения в коллективе, отношение к сотрудникам.

Продавец- ювелир

Уже не работает в компании
1,8
Москва, февраль 2026

Что нравится?

коллектив и нравится больше хорошего сказать о Кари невозможно, и наверное мой настрой проработать в убогом месте 3 года

Что можно улучшить?

Что можно улучшить это наверное все например чтобы работники могли сидеть на рабочем месте х...

Директор магазина

Уже не работает в компании
1,7
Нальчик, февраль 2026

Что нравится?

Изначально все описывают прекрасно. Но потом все координально не так.

Что можно улучшить?

Всё! Руководство не ценит сотрудников. Вечная фраза «я приеду со своими и заменю весь персонал» Людей не во что не ставят. Зарплату обещают одн...

Директор магазина

Уже не работает в компании
4,5
Москва, январь 2026

Что нравится?

В целом все здорово, адекватно, доход стабильный, если соберёшь нормальный коллектив, обучишь то график стабильный тоже)

Что можно улучшить?

систему начисления аванса, окладная ставка не менялась много лет, расчёт по прежнему берётся...