КАМАЗ

Сайт:

Сотрудников: более 10000

Оценка компании

3,5

963 отзывов

1-2

116

2-3

263

3-4

362

4-5

383

Группа компаний «КАМАЗ» – крупнейшая автомобильная корпорация Российской Федерации. По итогам 2023 года входит в топ-15 крупнейших производителей тяжелых грузовых автомобилей в мире по объёмам производства. Более 2,5 млн машин сошли с конвейера за всё время работы предприятия. Каждый третий грузовик полной массой 14-40 тонн в России и странах СНГ – это КАМАЗ. Производственные мощности составляют 71 тысячу автомобилей в год. Единый производственный комплекс группы организаций ПАО «КАМАЗ» охватывает весь технологический цикл производства грузовых автомобилей – от разработки, изготовления, сборки автотехники и авто компонентов до сбыта готовой продукции и сервисного сопровождения. ПАО «КАМАЗ» выпускает широкую гамму грузовой техники: грузовые автомобили, прицепы, автобусы и электробусы, двигатели, силовые агрегаты и различный инструмент. ПАО «КАМАЗ» – социально ответственная компания, крупнейший работодатель в Татарстане, входит в ТОП-50 работодателей России. Мы верим, что люди – это главное. Мастерство, эффективность и постоянное развитие работников – основа успешной работы компании, гарантия высокого качества выпускаемой продукции. Работа в ПАО «КАМАЗ» – это: - стабильность сегодня и уверенность в будущем, - быстрый профессиональный и карьерный рост, - обучение за счет компании, - поддержка идей и инициатив, - расширенный социальный пакет для работников и их семей, - не только работа, но и отдых, спорт, творчество. Работа для настоящих профессионалов!

Популярные профессии:

Отзывы сотрудников о работе в компании КАМАЗ

Краткое содержание отзывов:

Ключевые преимущества работы в компании:

- свобода в выборе рабочего графика, бесплатное питание в столовой, вахтовые автобусы после ночных смен, приятная атмосфера в рабочем коллективе.

- соблюдаются условия труд.договора, спецовку предоставили, переработки оплачивают.

- отличное место для старта карьеры.

- опытные коллеги всегда готовы помочь.

- сплочённый коллектив.

- что нравится: в пао камаз работают настоящие эксперты и неравнодушные к сотрудникам руководители, с которыми всегда есть возможность продуктивно обсудить свои идеи!

- компания всегда готова поддержать, выполняет все договоренности и помогает в развитии, и карьерном росте!

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

14 сентября

Инженер-технолог

Уже не работает в компании

3,0

Набережные Челны, февраль 2025

Что нравится?

Прозрачная и простая структура роста. Возможность продвигаться по карьерной лестнице.

Что можно улучшить?

Низкий уровень заработной платы, текучка кадров, критическая нехватка персонала, отсутствие молодых специалистов.

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Электромеханник

Уже не работает в компании

3,83

Набережные Челны, февраль 2025

Что нравится?

В данной компании небыло не решаемых вопросов, максимально быстро решались поставленные задачи, руководство в большинстве случаев шли на улучшения условий труда

Что можно улучшить?

Увеличить оплату труда и обеспечить карьерный рос в...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Специалист по маркетингу и рекламе

Уже не работает в компании

4,17

Набережные Челны, февраль 2025

Что нравится?

Соответствие ТК РФ

Стабильное предприятие

Поддержка государства

Уважительное отношение в коллективе

Что можно улучшить?

Зарплаты ниже рынка в несколько раз — это минус, но при желании руководителя и самого сотрудника можно влия...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Инженер

Уже не работает в компании

4,67

Набережные Челны, январь 2025

Что нравится?

Официальное трудоустройство , полный социальный пакет, карьерный рост.

Что можно улучшить?

Бесплатную вахту, увеличить зарплату, увеличить дотацию на питание для ИТР работников

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Директор по прицепной технике

Уже не работает в компании

4,5

Набережные Челны, январь 2025

Что нравится?

Стабильность, хорошее отношение к сотрудникам, поддержка руководства.

Что можно улучшить?

Программа удержания менеджеров, обратная связь от руководства

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

ПРИЕМОСДАТЧИК ГРУЗА И БАГАЖА

Уже не работает в компании

3,17

Набережные Челны, январь 2025

Что нравится?

Дружный Коллектив, условия труда, место отдыха, мероприятия,

Что можно улучшить?

Спецодежда, график, заработок, рост в должности, транспортировка соток на работу

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Инженер-конструктор

Уже не работает в компании

2,33

Набережные Челны, январь 2025

Что нравится?

Берут без опыта, есть возможность совмещать с учебой, есть вахта чтобы после работы в пол дня доехать до центра города

Что можно улучшить?

Коллектив

оплату труда

вахты постоянно ломаются, однажды приехала маршрутка вместо автобус...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Машинист крана

Уже не работает в компании

2,33

Набережные Челны, январь 2025

Что нравится?

Возврат проезда. Спецодежда. Больничные. Отпуск. Варианты подработки.

Что можно улучшить?

1. Предлагаемая зарплата в объявлениях- это общая выплата за 3-4 месяца вахты!!. 2.а. В общаге тараканы, клопы. б. Комнаты (30 кв) от 4 и более...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Специалист группы сопровождения ЭДО

Уже не работает в компании

3,83

Набережные Челны, январь 2025

Что нравится?

Есть условия для личностного роста. Хороший коллектив, когда нужно помогут

Что можно улучшить?

Уровень заработной платы. Рост по карьерной лестнице

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании

2,5

Набережные Челны, январь 2025

Что нравится?

Официальное трудоустройство, выплаты и компенсации, есть 13 зарплата

Что можно улучшить?

Организация устройства нового сотрудника и введение его в работу, заработная плата

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста