1. ИНСИС
ИНСИС
ИНСИС
Сайт:
Сотрудников: 100-499
Оценка компании
4,1
138 отзывов
1-2
10
2-3
17
3-4
24
4-5
100
Инсис — независимая региональная it- и телеком-компания. Компания стартовала в 1999 году в Екатеринбурге. На протяжении 26 лет обеспечивает связь для бизнеса и частных пользователей.
Отзывы (138)
Вакансии (7)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ИНСИС"
Руководитель:Черанев Артем Владимирович
Дата регистрации:26 января 1999 года
ИНН:6662103947
КПП:667801001
ОГРН:1026605416760
ОКПО:50313626
Уставный капитал:10 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании ИНСИС

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Не указан, апрель 2022

Что нравится?

Готовность руководства к конструктивному диалогу, готовы поверить в сотрудника и идею которую он хочет реализовать.

Что можно улучшить?

Упростить внутреннею систему


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по работе с клиентами

Уже не работает в компании
5,0
Екатеринбург, март 2022

Что нравится?

Хороший коллектив, удобное местоположение, комфортный офис, вовремя выдаётся ЗП, интересные задачи

Что можно улучшить?

Обучение нового сотрудника, к примеру не только сразу ставить его на продажи а ещё и объяснять как это делать


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инженер видеонаблюдения

Уже не работает в компании
3,5
Екатеринбург, март 2022

Что нравится?

Компания в целом неплохая. Сюда можно прийти за опытом, если ты начинающий ITшник, и перейти в разработчики. В компании нравится отсутствие бюрократии и возможность строить свой рабочий день так как захочется.

Что можно улучшить?

Доб...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по работе с клиентами

Уже не работает в компании
4,5
Екатеринбург, февраль 2022

Что нравится?

Невероятно крутой коллектив, очень дружественная атмосфера. Одно из немногих рабочих мест, куда я любил возвращаться.

Что можно улучшить?

Коммуникации между начальством и сотрудниками стоило бы определённо улучшить, поменьше действий...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сотрудник

Статус занятости не указан
1,0
Екатеринбург, февраль 2022

Проходила два собеседования с разбросом в несколько лет. Дак вот, ничего в компании не меняется) Это тот случай, когда уже в первую минуту знакомства все становится ясно. Собеседование начинается с"подождите несколько минут где нибудь в коридоре."...

Сотрудник

Статус занятости не указан
2,0
Екатеринбург, февраль 2022

Плюсы в работе:
Вроде как белая зп, прямо кичатся этим, раз двадцать повторили эту фразу на собеседовании)

Отрицательные стороны:
Проходила два собеседования с разбросом в несколько лет. Дак вот, ничего в компании не меняется) Это тот...

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,8
Екатеринбург, январь 2022

Что нравится?

Берут без опыта, обучают, полноценно обеспечивают работой

Что можно улучшить?

Условия труда, постановкой задач, формулирование четких обязанностей


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Техник связи

Уже не работает в компании
4,7
Екатеринбург, ноябрь 2021

Что нравится?

Стабильная зарплата, без работы не оставят. Руководство всегда идёт на встречу.

Что можно улучшить?

Сейчас конечно кризис но хотелось бы роста зарплаты.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по работе с клиентами

Уже не работает в компании
3,7
Екатеринбург, ноябрь 2021

Что нравится?

Удобное месторасположение компании, прекрасный коллектив, руководство. Это было более 5-ти лет назад. Приятная работа, хорошие абоненты.

Что можно улучшить?

Своевременно выплачивать заработную плату


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инженер связи

Уже не работает в компании
2,2
Екатеринбург, ноябрь 2021

Что нравится?

График работы 2/2. Заработная плата приходит вовремя, правда не индексируется..

Что можно улучшить?

Чтобы сотрудники росли в техническом плане, они должны иметь возможность обучаться, повышать квалификацию, за счёт компании, это в ее...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста