1. ИНВИТРО
ИНВИТРО
ИНВИТРО
Сайт:
Сотрудников: 1000-9999
Оценка компании
4,0
1 308 отзывов
1-2
97
2-3
188
3-4
311
4-5
855
ИНВИТРО — ведущая российская лаборатория, предоставляющая услуги по клинической лабораторной диагностике, зарегистрированная 10 ноября 1998 года с уставным капиталом 31 400 000 рублей. Компания под руководством Леонова Юрия Витальевича управляет обширной сетью лабораторий и медицинских офисов по всей России, предлагая более 1800 видов анализов. ИНВИТРО фокусируется на высокоточных исследованиях крови, мочи, тканей и других биоматериалов, обеспечивая быстрые результаты и консультации специалистов. Деятельность охватывает профилактику, диагностику и мониторинг заболеваний, сотрудничая с клиниками и пациентами напрямую. Сервис ориентирован на удобство: онлайн-запись, выезд на дом и доставку результатов.
Отзывы (1308)
Собеседования (51)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ИНВИТРО"
Руководитель:Леонов Юрий Витальевич
Дата регистрации:10 ноября 1998 года
ИНН:7710294238
КПП:773001001
ОГРН:1037739468381
ОКПО:49898343
Уставный капитал:31 400 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании ИНВИТРО

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

ИНВИТРО воспринимается как стабильный работодатель с официальным оформлением, своевременными выплатами и заметным вниманием к обучению сотрудников. Часто отмечают дружный коллектив, лояльное руководство, удобное расположение и возможность выбирать график. Среди основных зон развития — уровень дохода и его соответствие нагрузке, укомплектованность команд, внутренние коммуникации и прозрачность организации работы. Также сотрудникам хотелось бы расширить ДМС и улучшить условия отдыха, офисы и оборудование.

Плюсы

  • Своевременная и официальная оплата труда
  • Дружный и поддерживающий коллектив
  • Лояльное руководство и готовность идти навстречу
  • Удобный и гибкий график работы
  • Обучение и возможности профессионального развития

Минусы

  • Уровень заработной платы не всегда соответствует нагрузке
  • Нехватка кадров увеличивает объем работы
  • Требуют улучшения внутренние коммуникации
  • Часть сотрудников отмечает недостаток карьерных и материальных стимулов
  • Не хватает ДМС и более комфортных условий отдыха

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Медицинский брат

Уже не работает в компании
2,5
Москва, январь 2023

Что нравится?

Своевременные выплаты Коллектив очень хороший Обучение персонала на высоком уровне Так же возможность обучения за счёт компании

Что можно улучшить?

Критическая не хватка персонала в определённых МЦ Низкая оплата труда Много функциона...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Администратор

Уже не работает в компании
5,0
Москва, январь 2023

Что нравится?

Честность и прозрачность в выплатах заработной платы.Достойные условия труда.

Что можно улучшить?

Организация совместного досуга между офисами.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Администратор

Уже не работает в компании
4,2
Москва, январь 2023

Что нравится?

График, карьерный рост, оплата труда, условия работы и современное оборудование , крупная компания с большим именем.

Что можно улучшить?

Спец одежду) ну или хотя-бы вернуть старую)


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,7
Москва, январь 2023

Что нравится?

Свобода в выборе графика. Человечность и понимание ситуации сотрудников. Стремление развиваться и совершенствоваться. Клиентоориентированность. Возможность задать любой вопрос и получить грамотный и развёрнутый ответ.

Что можно улучш...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Куратор медицинских офисов

Уже не работает в компании
5,0
СанктПетербург, январь 2023

Что нравится?

Адекватное руководство Все по ТК РФ. Премирование согласно прозрачной мотивационно схеме

Что можно улучшить?

Повышение заработной платы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,8
Москва, январь 2023

Что нравится?

Свобода в выборе графика,близость к дому,хорошая зарплата. Адекватный коллектив и начальство.

Что можно улучшить?

Доступ к рабочему месту,добавить ещё один компьютер для сотрудника на выезде.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,2
Армавир, январь 2023

Что нравится?

Наличие бесплатной униформы и всего необходимого для выполнения должностных обязательств ( с дома ничего нести не надо, как в гос учреждениях).

Что можно улучшить?

Возможность повысить заработок; больше % скидок для сотрудников; бесп...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Медицинская сестра

Уже не работает в компании
4,5
СанктПетербург, январь 2023

Что нравится?

Обязанности, условия труда , комфортные офисы, расходный материал

Что можно улучшить?

График работы, близость к дому


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,7
Москва, январь 2023

Что нравится?

Новый офис, новое оборудование. Есть место для принятия пищи

Что можно улучшить?

Уровень заработной платы. Рекламу медицинских услуг в офисах. Коммуникацию с начальством.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Медицинская сестра

Уже не работает в компании
1,8
Раменское, январь 2023

Что нравится?

Близость к дому коллектив хороший

Что можно улучшить?

Часы работы, оценка правильности документации, заработанная оплата труда


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста