1. ИНВИТРО
ИНВИТРО
ИНВИТРО
Сайт:
Сотрудников: 1000-9999
Оценка компании
4,0
1 308 отзывов
1-2
97
2-3
188
3-4
311
4-5
855
ИНВИТРО — ведущая российская лаборатория, предоставляющая услуги по клинической лабораторной диагностике, зарегистрированная 10 ноября 1998 года с уставным капиталом 31 400 000 рублей. Компания под руководством Леонова Юрия Витальевича управляет обширной сетью лабораторий и медицинских офисов по всей России, предлагая более 1800 видов анализов. ИНВИТРО фокусируется на высокоточных исследованиях крови, мочи, тканей и других биоматериалов, обеспечивая быстрые результаты и консультации специалистов. Деятельность охватывает профилактику, диагностику и мониторинг заболеваний, сотрудничая с клиниками и пациентами напрямую. Сервис ориентирован на удобство: онлайн-запись, выезд на дом и доставку результатов.
Отзывы (1308)
Собеседования (51)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ИНВИТРО"
Руководитель:Леонов Юрий Витальевич
Дата регистрации:10 ноября 1998 года
ИНН:7710294238
КПП:773001001
ОГРН:1037739468381
ОКПО:49898343
Уставный капитал:31 400 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании ИНВИТРО

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

ИНВИТРО воспринимается как стабильный работодатель с официальным оформлением, своевременными выплатами и заметным вниманием к обучению сотрудников. Часто отмечают дружный коллектив, лояльное руководство, удобное расположение и возможность выбирать график. Среди основных зон развития — уровень дохода и его соответствие нагрузке, укомплектованность команд, внутренние коммуникации и прозрачность организации работы. Также сотрудникам хотелось бы расширить ДМС и улучшить условия отдыха, офисы и оборудование.

Плюсы

  • Своевременная и официальная оплата труда
  • Дружный и поддерживающий коллектив
  • Лояльное руководство и готовность идти навстречу
  • Удобный и гибкий график работы
  • Обучение и возможности профессионального развития

Минусы

  • Уровень заработной платы не всегда соответствует нагрузке
  • Нехватка кадров увеличивает объем работы
  • Требуют улучшения внутренние коммуникации
  • Часть сотрудников отмечает недостаток карьерных и материальных стимулов
  • Не хватает ДМС и более комфортных условий отдыха

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Ведущий менеджер по контрактной работе

Уже не работает в компании
4,0
Москва, февраль 2025

Что нравится?

Выбор графика работы, бесплатный проезд, своевременная оплата труда

Что можно улучшить?

Субординацию между сотрудниками, оплата труда


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Медсестра

Уже не работает в компании
3,3
Владивосток, февраль 2025

Что нравится?

Стабильность Чёткость Прозрачность расчёта оплаты Директивность

Что можно улучшить?

Маркетинг должен выполнять маркетолог, а не исполнитель


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сотрудник регистратуры

Уже не работает в компании
2,3
Москва, февраль 2025

Что нравится?

Свобода вы выборе графика, более менее лояльное руководство, входят в положение

Что можно улучшить?

Коммуникация между сотрудниками, одни женщины, много сплетен, видимо этого не избежать среди женского коллектива…и как по мне низкая...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Администратор

Уже не работает в компании
3,7
КомсомольскнаАмуре, февраль 2025

Что нравится?

Коллектив и зп-это наверное единственный плюс компании Предоставления униформы

Что можно улучшить?

Минусы значительные. Очень большой обьём работы. Стажировка(обучение) месяц на него я ходила БЕСПЛАТНО! Так же на собеседовании говори...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Директор по продажам группы компаний

Уже не работает в компании
4,3
Москва, февраль 2025

Что нравится?

Отрасль, масштаб бизнеса, нетривиальные задачи, команда, вызовы

Что можно улучшить?

Внутренние коммуникации


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,3
Новосибирск, январь 2025

Что нравится?

Работа в команде! Стабильность! Хороший коллектив! Социальные гарантии!

Что можно улучшить?

Увеличение и регулярная индексация заработной платы. Добавить ДМС!


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Администратор

Уже не работает в компании
5,0
Москва, январь 2025

Что нравится?

Надежность. Профессионализм. Наставничество. Адаптация новичков и их поддержка. Обучающие корпоративные тренинги и повышение уровня саморазвития

Что можно улучшить?

Наблюдений по замечаниям отсутствуют


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Процедурная медсестра

Уже не работает в компании
4,8
Москва, январь 2025

Что нравится?

Свобода в выборе рабочего графика, близко к дому , отличный коллектив

Что можно улучшить?

Коммуникации между сотрудниками


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Врач-консультант

Уже не работает в компании
5,0
Москва, январь 2025

Что нравится?

Дружный коллектив , хорошие условия работы. Своевременные выплаты.

Что можно улучшить?

В моем случае были только плюсы.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старшая медицинская сестра

Уже не работает в компании
4,8
Новосибирск, январь 2025

Что нравится?

Свобода в выборе офиса работы. Отличный коллектив. Обучение на высоте.

Что можно улучшить?

Лояльность к сотрудникам. Стабильность в работе в одном офисе.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста