1. ЕвразТехника ИС
ЕвразТехника ИС
ЕвразТехника ИС
Сотрудников: меньше 100
Оценка компании
3,7
18 отзывов
1-2
0
2-3
3
3-4
9
4-5
7
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании

Отзывы сотрудников о работе в компании ЕвразТехника ИС

Специалист технической поддержки

Уже не работает в компании
2,67
Новокузнецк, июль 2025

Что нравится?

Возможность начать карьеру в IT, берут без опыта. Большая часть коллектива - такие же молодые люди, с которыми легко сдружиться. Хорошая зарплата для начала

Что можно улучшить?

Стиль руководства Перемещение офиса с территории завода...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,67
Новокузнецк, июль 2025

Что нравится?

Хороший коллектив, отзывчивые коллеги, честные условия, предоставляют технику для работы.

Что можно улучшить?

Организация процессов управления проектами вызывает множество вопросов.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий специалист отдела разработки

Уже не работает в компании
3,83
Таганрог, июнь 2025

Что нравится?

Очень приятный коллектив, добрые отзывчивые ллюди. Карьерный рост есть, но как в любой крупной компании не такой активный как этого хотелось бы. Длинные цепочки согласования всего.

Что можно улучшить?

Скорость согласования, более про...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель проектов ИТ

Уже не работает в компании
5,0
Новосибирск, июнь 2025

Что нравится?

Коллеги, руководство. Возможности роста. Интересные проекты на производстве

Что можно улучшить?

Уменьшить бюрократию в процессах взаимодействия между компаниями холдинга


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий специалист по сопровождению ИС

Уже не работает в компании
2,67
Новокузнецк, май 2025

Что нравится?

Нравится формат работы - работаю удаленно. Нравятся коллеги с отдела, отдел дружный отзывчивый. Начальники отдела и управления очень хорошие и понимающие.

Что можно улучшить?

Зарплату, платить людям совсем не хотят. Работаю с конца 2...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель проектов

Уже не работает в компании
3,33
Таганрог, апрель 2025

Что нравится?

Свобода в выборе рабочего графика, удаленная работа. Белая прозрачная ЗП, но премии зависят от показателей проекта.

Что можно улучшить?

Бюрократия в совершенном виде, заказчики хоть и внутри компании, но такое ощущение, что нет... Оч...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий специалист сопровождения СЭД

Уже не работает в компании
3,17
Новокузнецк, март 2025

Что нравится?

Удаленная работа , коллектив , рабочий график , отношение руководителя

Что можно улучшить?

Не дорожат квалифицированными сотрудниками, не поднимают заработную плату , относятся потребительски к работникам


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Системный аналитик

Уже не работает в компании
3,33
Новокузнецк, март 2025

Что нравится?

Удаленный формат работы, полный ДМС со стоматологией, интересные проекты

Что можно улучшить?

Заработная плата ниже рыночной


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель IT проектов

Уже не работает в компании
4,33
Новокузнецк, март 2025

Что нравится?

Отличный коллектив, есть возможности роста. Дополнительное обучение.

Что можно улучшить?

Матрица компетенции. Количество документов.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Аналитик по договорной работе

Уже не работает в компании
2,17
Новосибирск, февраль 2025

Что нравится?

Удаленная работа . Руководители и коллеги находятся в офисах и на своих удаленных рабочих местах .

Что можно улучшить?

Хотелось бы чтобы все действия по отношению к сотруднику совершались не на основе личных отношений .


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста