1. Доксинбокс
Доксинбокс
Доксинбокс
Сотрудников: 100-499
Оценка компании
3,5
117 отзывов
1-2
23
2-3
23
3-4
29
4-5
52
Отзывы (117)
Вакансии (36)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ДОКСИНБОКС"
Руководитель:Лебедев Евгений Владимирович
Дата регистрации:25.12.2014
ИНН:7802193688
КПП:781101001
ОГРН:1147847551280
ОКПО:01036135

Отзывы сотрудников о работе в компании Доксинбокс

Product manager

Уже не работает в компании
4,3
СанктПетербург, январь 2024

Что нравится?

Атмосфера, возможность развиваться

Что можно улучшить?

Целеполагание, оклад


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Технический специалист

Уже не работает в компании
1,0
СанктПетербург, декабрь 2023

Что нравится?

Своевременная выплата зарплаты, нет переработок на выходных, корпоративные подарки

Что можно улучшить?

Руководство команд и отделов, повышение уровня предоставления внедрения, развитие сотрудников


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель отдела

Уже не работает в компании
4,2
СанктПетербург, декабрь 2023

Что нравится?

- Культура общения в компании - Прекрасная база для "войти в айти" - Отличный полигон для получения опыта и быстрого роста, если ты достаточно проактивен и заинтересован - Человеческое отношение в нестандартных ситуациях

Что можно ул...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,5
СанктПетербург, ноябрь 2023

Что нравится?

Люди и коллектив, своевременность оплаты, отсутствие лжи.

Что можно улучшить?

Повысить ЗП, она критично мала.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,3
СанктПетербург, октябрь 2023

Что нравится?

Линейных сотрудников берут без опыта работы, если это ваше первое место работы - тут есть чему научиться. Компания реально болеет за свой продукт и любит его. Очный корпоратив всей компанией.

Что можно улучшить?

Низкий уровень менедж...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист технической поддержки

Уже не работает в компании
3,8
Тверь, октябрь 2023

Что нравится?

Хороший коллектив, возможность удаленной работы, адекватное начальство, учитывают пожелания по графику, возможность быстро прокачать скиллы, но до определенного момента

Что можно улучшить?

Взаимодействие между отделами, более прозрач...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист технической поддержки

Уже не работает в компании
3,5
СанктПетербург, сентябрь 2023

Что нравится?

Возможность удалённой работы, приветливый коллектив, денежная компенсация некоторых вещей

Что можно улучшить?

Добавить ДМС, увеличить уровень дохода (извините, до для Питера 30к это крайне мало), улучшить регламенты, структурировать...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
1,7
СанктПетербург, сентябрь 2023

Что нравится?

Более менее открытая компания Норм офис. Из минусов- жуткие переработки, типо если не остался до 7 вечера косо смотрят Старые столы, жёсткие руководители и тд

Что можно улучшить?

Человеческое отношение


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист отдела технической поддержки

Уже не работает в компании
4,5
Вологда, август 2023

Что нравится?

Удалённая работа, дружелюбная атмосфера в коллективе. Адекватное начальство.

Что можно улучшить?

Увеличить количество сотрудников на отдел, чтобы в критические моменты не случалось кранчей.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист технической поддержки

Уже не работает в компании
4,3
СанктПетербург, август 2023

Что нравится?

Слушают, помогают, оплата как по часам, помогают в развитии, дают участвовать в улучшении продукта и компании

Что можно улучшить?

Более понятный логичный рост, чтобы было четкое понимание что нужно улучшать, в какую сторону двигаться...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста