1. 11
ДКС
ДКС
Сайт:
Сотрудников: меньше 100
Оценка компании
3,8
150 отзывов
1-2
10
2-3
27
3-4
53
4-5
90
ДКС — компания в области кабельно‑проводниковой продукции и электротехнических решений, представленная на сайте dkc.ru и работающая в сегментах электроники, приборостроения и комплектующих для промышленных и бытовых нужд. Компания занимается разработкой, производством и продажей кабельных систем, монтажных решений и оборудования для электромонтажа, а также оказывает техническую поддержку клиентам. В структуру бизнеса входят производство, продажи, логистика, маркетинг и сервисное обслуживание, а также подразделения по управлению персоналом и науке/образованию для повышения квалификации сотрудников. Продукция ориентирована на промышленные предприятия, строительные компании и крупные инфраструктурные проекты.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании

Отзывы сотрудников о работе в компании ДКС

Краткое содержание отзывов:

Отзывы сотрудников о компании в целом положительные. Им нравится работа, комфортные условия и возможность карьерного роста. Руководство заботится о сотрудниках и предоставляет им все необходимое для комфортной работы. Описание компании содержит положительные моменты, такие как технологичность, автоматизация и система контроля качества продукции. Также упоминается гибкий график работы для специалистов и адаптация новых сотрудников. В целом компания вызывает положительные эмоции у своих сотрудников. Однако есть предложения по улучшению, такие как компетенция сотрудников центрального офиса, гибкий график работы и адаптация новых сотрудников.

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

22 августа

Сотрудник

Статус занятости не указан
2,0
Тверь, март 2023

Полное отсутствие карьерного роста в департаменте логистики, при чем об этом в открытую говорят, как новым сотрудникам, так и действующим. Департамент максимально закрытый от всех остальных. Руководство абсолютно не компетентно, регулярно даёт зад...

Сотрудник

Статус занятости не указан
2,0
Тверь, февраль 2023

Просьба руководству энергомеханической службы пересмотреть свою политику в отношении сотрудников. Важно не только просто слушать, но и научиться их понимать и учитывать их мнения и потребности.

Машинист экструдера

Статус занятости не указан
3,0
Тверь, февраль 2023

Пунктуальность в выплатах и своевременное обслуживание оборудования. Высокий уровень культуры на взаимодействии с офисом. Четкая система работы корпоративного транспорта.

Сотрудник

Уже не работает в компании
4,83
Тверь, февраль 2023

Что нравится?

Отличная команда, постоянный рост бизнеса, гибкость и инновационность

Что можно улучшить?

увеличить объемы обучения сотрудников


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Слесарь механосборочных работ

Уже не работает в компании
2,5
Тверь, февраль 2023

Что нравится?

Близость к дому, уровень доходов, нормальные условия для работы

Что можно улучшить?

Коммуникация в коллективе


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сотрудник

Уже не работает в компании
4,17
Тверь, февраль 2023

Что нравится?

Непосредственное руководство очень хорошо, отдел кадров тоже. Неплохая столовая была на тот момент (+оплачивалась работодателем). Транспорт до работы, что немаловажно

Что можно улучшить?

Автобус до работы побольше, хотя может эту про...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Помощник оператора

Уже не работает в компании
5,0
Новосибирск, январь 2023

Что нравится?

Рабочий график. Близость к дому.

Что можно улучшить?

Коммуникация между сотрудников


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Региональный менеджер по работе с ключевыми клиентами

Уже не работает в компании
5,0
Тверь, январь 2023

Что нравится?

График работы, интересные задачи, новые знания, коллектив, возможность повышать навыки за счёт работодателя

Что можно улучшить?

Снизить бюрократию, прозрачность выплаты бонусов


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кладовщик

Уже не работает в компании
4,17
Новосибирск, декабрь 2022

Что нравится?

Белая зарплата,бесплатные обеды,чистота на складе,корпоративный транспорт

Что можно улучшить?

Хорошая стабильная компания,в улучшениях ничего не требуется


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Региональный представитель по проектным продажам

Уже не работает в компании
3,17
Хабаровск, декабрь 2022

Что нравится?

Узнаваемость, дмс, хороший офис. Огромное количество продукции

Что можно улучшить?

Уровень зп, критерии оценки прохождения испытательного срока, руководству лучше чаще узнавать как дела у стажируемого.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста