1. ДЖИ ЭФ ЭФ
ДЖИ ЭФ ЭФ
ДЖИ ЭФ ЭФ
Сотрудников: меньше 100
Оценка компании
4,1
54 отзывов
1-2
2
2-3
10
3-4
9
4-5
37
Отзывы (54)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ГЛЮТЕН ФРИ ФРЕЙМС"
Руководитель:Спирина Анна Сергеевна
Дата регистрации:09.01.2020
ИНН:7842178238
КПП:784201001
ОГРН:1207800000320
ОКПО:42961280

Отзывы сотрудников о работе в компании ДЖИ ЭФ ЭФ

Руководитель направления разработки 1С

Уже не работает в компании
4,7
Москва, август 2025

Что нравится?

О работе в GFC я всегда вспоминаю с особой теплотой. За время работы получилось вырасти как самому, так и выстроить огромную дружную команду нашего отдела с четкими процессами и крутым КПД. Всего этого не получилось бы без помощи кол...

Разработчик электронных курсов

Уже не работает в компании
4,3
Не указан, август 2025

Что нравится?

Возможность работать удаленно, график работы, соц.пакет, помощь с адаптацией, дружелюбная атмосфера, лояльное руководство.

Что можно улучшить?

Большая нагрузка. Хотелось бы чтобы задачи распределились в соответствии с должностью или...

Юрисконсульт

Уже не работает в компании
4,5
Москва, август 2025

Что нравится?

Первые 4-5 лет вновь пришедшим специалистам есть, куда расти. Задачи интересные. Реально неплохо выстроенные бизнес-процессы в большинстве подразделений. Замечательный (это видно и в процессе работы, но особенно после увольнения) кол...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Рководитель направления

Уже не работает в компании
4,7
Москва, июнь 2025

Что нравится?

Клиенто-ориентированная инновационная компания. Готова применять новые передовые решения в складской и транспортной логистике и выступает как мощная b2b-площадка, маркетплейс для horeca. Удобное расположение офиса, склады в различных...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший кладовщик

Уже не работает в компании
5,0
Москва, апрель 2025

Что нравится?

Хороший график, близко к дому так близко жил к работе и ещё давали проездной билет

Что можно улучшить?

Набрать хороших сборщиков на склад, чтобы не подвели в трудные моменты


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Бухгалтер

Уже не работает в компании
5,0
Яблоновский, апрель 2025

Что нравится?

Лояльный руководитель, комфортное место работы, хорошая зарплата

Что можно улучшить?

Всё хорошо, может место для отдыха


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,0
Москва, март 2025

Что нравится?

Стабильная компания, можно работать, как удаленно, так и из прекрасного офиса.

Что можно улучшить?

Ежегодную индексацию з/п, а все остальное отлично. Прекрасная компания для работы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель отдела продаж

Уже не работает в компании
5,0
Воронеж, февраль 2025

Что нравится?

Работаю в компании более 5-ти лет. Работа в компании дала мне возможность профессионального и карьерного роста. В компании большое внимание уделяется обучению сотрудников, компания заботиться чтобы сотрудники были настоящими професси...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по закупкам

Уже не работает в компании
4,3
Москва, февраль 2025

Что нравится?

Комфортные условия труда, заработная плата выше рынка, отличный коллектив

Что можно улучшить?

Нужны улучшения регламентов работы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по развитию

Уже не работает в компании
5,0
РостовнаДону, февраль 2025

Что нравится?

Прекрасный коллектив,возможность хорошо заработать,руководство.

Что можно улучшить?

В целом все отлично,поверьте мне есть с чем сравнить,(было бы неплохо сделать косметический ремонт в офисе),но это мелочи.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста