1. Детский мир
Детский мир
Детский мир
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,1
2 833 отзывов
1-2
837
2-3
905
3-4
709
4-5
907
ГК «Детский мир» — лидер российского рынка детских товаров. Наша розничная сеть насчитывает более 1000 магазинов в России, Беларуси и Казахстане. Команда Детского мира — это более 18 тысяч сотрудников, объединенных идеей подарить счастливое детство каждому ребенку. А еще «Детский мир» — это: • Одна из старейших компаний на рынке России — в 2022 году мы отпраздновали свой 75 юбилей! • Системообразующее предприятие, а это значит, что даже в кризисные периоды мы не сокращаем штат и продолжаем выплачивать полную заработную плату! • Один из крупнейших, привлекательных и надежных работодателей России по версии известных рейтингов! • Более 100 новых магазинов каждый год, а это 300 руководящих позиций, на которые мы в первую очередь рассматриваем действующих сотрудников. Карьерный рост — это про нас! • Крупная сеть магазинов на территории России. Благодаря нам каждый может найти работу рядом с домом! • Команда профи, потому что мы заботимся о профессиональном росте наших сотрудников, проводим корпоративные обучения и тренинги. У каждого есть возможность развиваться в интересующем направлении! Работа у нас — это чистый доход, реальный рост и настоящая стабильность!
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ДЕТСКИЙ МИР"
Руководитель:Решетников Валерий Аркадьевич
Дата регистрации:1947
ИНН:5053047604
КПП:505301001
ОГРН:1065053021440
ОКПО:93662053
Уставный капитал:10 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Детский мир

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Сотрудники чаще всего отмечают удобный и гибкий график, близость рабочего места к дому, своевременные выплаты и дружелюбные коллективы. Положительно оцениваются лояльность руководителей, обучение, возможности карьерного роста, официальные гарантии и комфортные зоны отдыха. При этом часть сотрудников указывает на низкий или нестабильный доход, нехватку персонала и рабочих часов, из-за чего растёт нагрузка. Также упоминаются сложности во взаимодействии между подразделениями, избыточная отчётность, устаревшее оборудование и необходимость улучшить мотивацию.

Плюсы

  • Удобный и гибкий график работы
  • Своевременные выплаты и стабильность
  • Дружный коллектив и поддержка коллег
  • Лояльное и понимающее руководство
  • Обучение и возможности карьерного роста

Минусы

  • Уровень оплаты труда не всегда соответствует нагрузке
  • Нехватка персонала и рабочих часов
  • Высокая многозадачность и перераспределение обязанностей
  • Недостаточная коммуникация между сотрудниками и подразделениями
  • Избыточная отчётность и отдельные технические проблемы

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,5
Москва, ноябрь 2025

Что нравится?

Робочий график 2/2 5/2 очень удобно коллетив тоже мне нравится Очень комфортно для работы

Что можно улучшить?

Что можно улучшить, точно сказать не могу — всё соответствует нормативам

Старший продавец кассир

Уже не работает в компании
4,2
СанктПетербург, ноябрь 2025

Что нравится?

Коллектив была текучка, но руководитель самый добрый и понимающий. Он поможет в любую минуту . На счет нагрузки. Нагрузка там не маленькая. Коробки поднимать это еще тот случай. (Повредила руку, жду операции) очень часто из за своей...

Заместитель директора

Уже не работает в компании
3,7
Москва, ноябрь 2025

Что нравится?

Коллектив, что можно рости и развиваться. Всегда можно договориться с коллективом если нужен день и поменяться. Обучение

Что можно улучшить?

Что мне не нравится, так это что заставляют навязывать рассрочку и благотворительность людям...

Старший менеджер по товару

Уже не работает в компании
2,2
Москва, ноябрь 2025

Что нравится?

Берут всех на работу и если нужна работа срочно можно смело писать в ДМ

Что можно улучшить?

По этой же причине сотрудников за людей не считают, всего-лишь расходный материал, который легко заменить. Специально урезают часы розничным...

Менеджер по интернет-заказам

Уже не работает в компании
3,5
Рязань, ноябрь 2025

Что нравится?

Рядом с домом, своевременная выплата зп, замечательный коллектив и прекрасный директор (на момент работы), оплата больничного.На этом плюсы закончились

Что можно улучшить?

Сокращение часов, а соответственно зп и в том числе штата гла...

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
3,8
Астана, ноябрь 2025

Что нравится?

Все было достаточно хорошо, там отличная возможность подрабатывать , для студентов самое то было

Что можно улучшить?

Набрать много работников (не хватки персонала, усталость сильная была) , зп поднять соответственно

Руководитель группы технической поддержки

Уже не работает в компании
4,3
Москва, ноябрь 2025

Что нравится?

Прекрасный офис. Корпоративные мероприятия. Хороший коллектив. Адекватное руководство. Лояльность компании к сотрудникам

Что можно улучшить?

Всегда можно что то улучшить в этом мире, для того и работаем )

Бригадир,Менеджер

Уже не работает в компании
4,0
НароФоминск, ноябрь 2025

Что нравится?

Мне не нравилось что оно меняется очень быстро, а так всё норм работать можно.да и доход был нормальный но можно было бы и побольше платить

Что можно улучшить?

Оплату труда ,комнату отдыха ,курилку в здании слишком долго выходить в н...

Продавец-кассир, Менеджер Интернет-заказов (МИЗ)

Уже не работает в компании
3,2
Челябинск, ноябрь 2025

Что нравится?

Близость к дому, коллектив, бонусная программа для сотруднтков, возможность изучать новинки и "откладывать для себя" что-то интересное.

Что можно улучшить?

Заработная плата, условия труда

Менеджер по интернет-заказам

Уже не работает в компании
2,2
Москва, ноябрь 2025

Что нравится?

Ничего хорошего не припомню если честно. Тут как о мёртвых, либо только хорошее, либо ничего, кроме правды, увы.

Что можно улучшить?

Нормально относиться к молодым сотрудникам, не ездить на их шее, за счет их возраста и выносливости....