Детский мир

Сайт:

Сотрудников: более 10000

Оценка компании

3,3

6 121 отзыв

1-2

1 181

2-3

1 761

3-4

1 782

4-5

2 353

ГК «Детский мир» — лидер российского рынка детских товаров. Наша розничная сеть насчитывает более 1000 магазинов в России, Беларуси и Казахстане. Команда Детского мира — это более 18 тысяч сотрудников, объединенных идеей подарить счастливое детство каждому ребенку. А еще «Детский мир» — это: • Одна из старейших компаний на рынке России — в 2022 году мы отпраздновали свой 75 юбилей! • Системообразующее предприятие, а это значит, что даже в кризисные периоды мы не сокращаем штат и продолжаем выплачивать полную заработную плату! • Один из крупнейших, привлекательных и надежных работодателей России по версии известных рейтингов! • Более 100 новых магазинов каждый год, а это 300 руководящих позиций, на которые мы в первую очередь рассматриваем действующих сотрудников. Карьерный рост — это про нас! • Крупная сеть магазинов на территории России. Благодаря нам каждый может найти работу рядом с домом! • Команда профи, потому что мы заботимся о профессиональном росте наших сотрудников, проводим корпоративные обучения и тренинги. У каждого есть возможность развиваться в интересующем направлении! Работа у нас — это чистый доход, реальный рост и настоящая стабильность!

Популярные профессии:

Отзывы сотрудников о работе в компании Детский мир

Краткое содержание отзывов:

Ключевые преимущества работы в компании: дружный коллектив, адекватное руководство, комфортные условия труда, карьерный рост.

Недостатки: устаревшее оборудование, безынициативное руководство, повышение текучести кадров, ухудшение рабочей атмосферы из-за некомпетентного руководства.

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

12 сентября

Сотрудник

Статус занятости не указан

2,0

Барнаул, апрель 2025

Изменить начальство, расширить штат сотрудников или повысить заработную плату. Объем работы большой и продолжает расти, в то время как штат остается небольшим, а зарплата — низкой. Единственное, что нравилось, — это коллектив и наличие бонусной ка...

Сотрудник

Статус занятости не указан

3,0

Екатеринбург, апрель 2025

Заработная плата, хотя и составляет 40 тысяч рублей, все же является недостаточной для того, чтобы считать ее достойной. Рабочий график с 10 утра до 10 вечера также не является удобным. Коммуникация с директорами оставляет желать лучшего, многие и...

Сотрудник

Статус занятости не указан

3,0

Москва, апрель 2025

Переписала текст, вот что получилось:

Компания, о которой идет речь, не выплачивает премии, считая, что 50 тысяч рублей - это хорошая зарплата. Сотрудникам нравится, что офис находится недалеко от дома, а также то, что коллектив дружный. Есть ком...

Сотрудник

Статус занятости не указан

2,0

Барнаул, апрель 2025

Увеличить зарплаты, обеспечить качественное оборудование, наладить эффективное сотрудничество с поставщиками, не перегружать сотрудников чужими обязанностями. Стабильная работа, всегда есть открытые вакансии, свободное время и обеденные перерывы.

Сотрудник

Статус занятости не указан

4,0

Орел, апрель 2025

Взаимодействие с руководством и бухгалтерией, уровень заработной платы, хорошая организация, приятный коллектив, стабильный рабочий график, официальное трудоустройство.

Сотрудник

Статус занятости не указан

3,0

Иркутск, апрель 2025

КОРПАРОТИВНОЕ ТАКСИ, ПОЖАЛУЙСТА, РАССМОТРИТЕ ВОЗМОЖНОСТЬ ОРГАНИЗАЦИИ КОРПАРОТИВНОГО ТАКСИ В РАЗЛИЧНЫЕ ГОРОДА. В НАШЕМ ГОРОДЕ, К ПРИМЕРУ, НЕТ МЕТРО, А ПОСЛЕ 10 ЧАСОВ ВЕЧЕРА ОЧЕНЬ СЛОЖНО ДОБРАТЬСЯ ДОМОЙ. ПРИ ТАКОМ УРОВНЕ ДОХОДА ВСЕ ДЕНЬГИ УХОДЯТ НА...

Сотрудник

Статус занятости не указан

4,0

Москва, апрель 2025

Я бы не сказала, что есть необходимость в улучшении каких-либо аспектов в моей работе. Все было вполне удовлетворительно для меня. Единственное, что я могла бы отметить как незначительный минус, это то, что место работы находилось на довольно знач...

Сотрудник

Статус занятости не указан

3,0

Новосибирск, апрель 2025

Создать улучшенные условия для отдыха и тренингов продавцов с целью увеличения уровня продаж. Дружная рабочая атмосфера, достаточно отзывчивое руководство, комфортные условия для отдыха, но есть аспекты, требующие доработки.

Сотрудник

Статус занятости не указан

5,0

Москва, апрель 2025

Обмен информацией между сотрудниками и руководством. Очень дружный и сплоченный коллектив, адекватное понимающее руководство, комфортные условия труда, карьерный рост.

Сотрудник

Статус занятости не указан

5,0

Москва, апрель 2025

Создание мотивации для сотрудников Возможность изменения рабочего графика с учетом личных предпочтений, руководитель, который умеет находить подход к каждому сотруднику, сплоченный коллектив.