1. Детский мир
Детский мир
Детский мир
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,3
7 062 отзывов
1-2
1 377
2-3
2 048
3-4
2 034
4-5
2 681
ГК «Детский мир» — лидер российского рынка детских товаров. Наша розничная сеть насчитывает более 1000 магазинов в России, Беларуси и Казахстане. Команда Детского мира — это более 18 тысяч сотрудников, объединенных идеей подарить счастливое детство каждому ребенку. А еще «Детский мир» — это: • Одна из старейших компаний на рынке России — в 2022 году мы отпраздновали свой 75 юбилей! • Системообразующее предприятие, а это значит, что даже в кризисные периоды мы не сокращаем штат и продолжаем выплачивать полную заработную плату! • Один из крупнейших, привлекательных и надежных работодателей России по версии известных рейтингов! • Более 100 новых магазинов каждый год, а это 300 руководящих позиций, на которые мы в первую очередь рассматриваем действующих сотрудников. Карьерный рост — это про нас! • Крупная сеть магазинов на территории России. Благодаря нам каждый может найти работу рядом с домом! • Команда профи, потому что мы заботимся о профессиональном росте наших сотрудников, проводим корпоративные обучения и тренинги. У каждого есть возможность развиваться в интересующем направлении! Работа у нас — это чистый доход, реальный рост и настоящая стабильность!
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ДЕТСКИЙ МИР"
Руководитель:Решетников Валерий Аркадьевич
Дата регистрации:1947
ИНН:5053047604
КПП:505301001
ОГРН:1065053021440
ОКПО:93662053
Уставный капитал:10 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Детский мир

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Сотрудники чаще всего отмечают удобный и гибкий график, близость рабочего места к дому, своевременные выплаты и дружелюбные коллективы. Положительно оцениваются лояльность руководителей, обучение, возможности карьерного роста, официальные гарантии и комфортные зоны отдыха. При этом часть сотрудников указывает на низкий или нестабильный доход, нехватку персонала и рабочих часов, из-за чего растёт нагрузка. Также упоминаются сложности во взаимодействии между подразделениями, избыточная отчётность, устаревшее оборудование и необходимость улучшить мотивацию.

Плюсы

  • Удобный и гибкий график работы
  • Своевременные выплаты и стабильность
  • Дружный коллектив и поддержка коллег
  • Лояльное и понимающее руководство
  • Обучение и возможности карьерного роста

Минусы

  • Уровень оплаты труда не всегда соответствует нагрузке
  • Нехватка персонала и рабочих часов
  • Высокая многозадачность и перераспределение обязанностей
  • Недостаточная коммуникация между сотрудниками и подразделениями
  • Избыточная отчётность и отдельные технические проблемы

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Заместитель директора магазина

Уже не работает в компании
4,0
Не указан, ноябрь 2023

Что нравится?

Близость к дому, карьерный рост, много новой и полезной информации

Что можно улучшить?

График работы, заработную плату, задачи и способы их выполнения


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по товару

Уже не работает в компании
3,2
Чита, ноябрь 2023

Что нравится?

Коллектив понравился, добрые и отзывчивые ребята. Всегда помогут освоиться, подскажут что можно сделать лучше

Что можно улучшить?

Улучшить коммуникацию с руководством


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Заместитель директора магазина

Уже не работает в компании
2,0
СанктПетербург, ноябрь 2023

Что нравится?

Близость к дому и ничего больше. Переработки не оплачиваются а их в неделю 2 рабочих дня

Что можно улучшить?

Зарплату и условия труда


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по товару

Уже не работает в компании
3,3
Уфа, ноябрь 2023

Что нравится?

Лояльность руководства, зарплата вовремя

Что можно улучшить?

Нанять больше сотрудников


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист отдела кадров

Уже не работает в компании
3,3
Москва, ноябрь 2023

Что нравится?

Стабильность компании, ДМС, коллектив, офис, близость к метро

Что можно улучшить?

Соответствие зарплат актуальному рынку труда


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Директор магазина

Уже не работает в компании
2,3
Москва, ноябрь 2023

Что нравится?

Крупная компания, белая з/п, ДМС, возможность роста при желании

Что можно улучшить?

Постоянная нехватка персонала. Демотивация за kpi ,которые не включены в мотивацию. Нарушение годовых графиков ДМ - по желанию сверху.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по интернет заказам

Уже не работает в компании
2,3
Воскресенск, ноябрь 2023

Что нравится?

Коллектив и директор

Что можно улучшить?

Ужасный график работы. Низкая ЗП. Ужасная нагрузка.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Курьер

Уже не работает в компании
3,7
СанктПетербург, ноябрь 2023

Что нравится?

Ни разу никак не кинули, ни разу не сказали "надо", ни разу не пригрозили штрафом, никакой муштры. Работай в свое удовольствие. Работал ПЕШИМ курьером, на автобусах.

Что можно улучшить?

з/п, проезд за счет работодателя, уменьшить рай...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассор

Уже не работает в компании
4,5
Нижний Новгород, ноябрь 2023

Что нравится?

График 2/2, есть где покушать, холодильник, микроволновка, чайник, собственный санузел. Коллектив огонь, хороший территориальный управляющий

Что можно улучшить?

Штат увеличить, поднять зп


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
4,0
Саратов, ноябрь 2023

Что нравится?

Близость к дому , заработная плата

Что можно улучшить?

Условия труда, коммуникации между сотрудниками


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста