Отзывы сотрудников о работе в компании Деньга

Плюсы в работе:
Их таковых нет вообще.

Отрицательные стороны:
Ох, с чего бы начать. Вся компания — сплошной негатив. Я каждому советую испытать хоть раз на себе такой опыт. Что бы вы поняли, все предыдущие работодатели по сравнению с...

Плюсы в работе:
Закончились летом 2024г.

Отрицательные стороны:
Если хотите быть рабом за маленькую зп, то вам сюда! До конца лета 2024г. тут было хорошо на удалёнке. Адекватные руководители не выдержали и ушли из этой компании, котор...

Что нравится?

Из плюсов были хорошие люди, с кем подружились и до сих пор дружим. Пожалуй, все. Быстрый приём на работу, лояльно к отпроситься, взять больничный, отпускают. Приветливые кадры и HR.

Что можно улучшить?

Расположение офиса, никакой ин...

Плюсы в работе:
Их нет

Отрицательные стороны:
Отвратительное руководство Колл центра Зина, все увольняются, она неадекватная, работать с ней невозможно

Пришла на стажировку по вакансии менеджера по работе с клиентами. Меня обучал сотрудник, который отработал без выходных целый месяц — с 8 утра до 8 вечера каждый день. Зарплата и премии смешные, на севере даже МРОТ выше. Требований много: строгий...

Вы когда-нибудь встречали компанию, где зарплата не только не растёт 10 лет, но и постепенно уменьшается? Здесь именно так. Логика управления явно отсутствует. Обещанная мотивация — фикция, суммы настолько малы, что их хватит лишь на проезд или па...

Меня насторожило обязательное обучение при приёме — раньше такого не встречала. Переживала, что потрачу время и нервы зря, или будут обещать вложения. Но оказалось, всё честно. Обучение действительно направлено на подготовку сотрудников, без скрыт...

Зарплата кредитных специалистов оставляет желать лучшего, но это характерно для всех компаний в регионе. Чтобы заработать больше, стоит рассмотреть работу в отделе телемаркетинга — там доход не ограничен. В последнее время я всё чаще задумываюсь о...

Компания производит хорошее впечатление. Отсутствие минусов отмечено как положительный момент. Куратор всегда готов помочь, что является значительным преимуществом. Мотивация на высоком уровне. Руководство получает похвалу за свою работу. Клиенты...

Небольшая заработная плата, но есть премии и другие бонусы. Однако штрафы сводят все это к минимуму. Возможность выбора графика работы: 2 через 2 или другой, удобный для сотрудника.