Главная /
Работодатели /
Дельта системы безопасности

Дельта системы безопасности

Сайт:

Сотрудников: 1000-9999

Оценка компании

3,8

793 отзывов

1-2

2-3

179

3-4

235

4-5

445

Компания «Дельта Системы безопасности» — российское частное общество с ограниченной ответственностью, зарегистрированное под ОГРН 1167746403307 и ИНН 7724362167, работает в сфере поставки и обслуживания охранных решений и систем безопасности, включая монтаж охранной и пожарной сигнализации, видеонаблюдения и СКУД. Компания предоставляет услуги пультовой охраны и круглосуточного мониторинга объектов, а также реагирование охранных экипажей и сервисное обслуживание установленных систем; при этом в практике компании представлены как охрана недвижимости (квартиры, дома, офисы, производства), так и мониторинг и защита автотранспорта. «Дельта» занимается проектированием комплексных решений безопасности, продажей оборудования и последующим техническим сопровождением, а также развивает мобильные сервисы управления системой для клиентов. По регистрационным данным уставный капитал небольшой, в компании указаны руководитель Норок Елена Викторовна и учредитель Колодкин Дмитрий Викторович, при этом юридические реестры показывают сведения о ликвидации или смене статуса у отдельных юрлиц с похожими именами, что требует уточнения при деловых проверках. Клиентская база и география компании включают работу в Москве и ряде других регионов, компания позиционирует себя как федеральный провайдер услуг по обеспечению безопасности и комплексной защите имущества.

Популярные профессии:

Отзывы сотрудников о работе в компании Дельта системы безопасности

Краткое содержание отзывов

15 сентября

Компания не предоставляет социальный пакет своим сотрудникам, что указывает на экономию бюджета. Кроме того, вышестоящее руководство не контролирует управление отдельными подразделениями, что приводит к формированию отдельных "монархий" внутри компании. Несмотря на это, в компании присутствует свобода в принятии решений, а также есть хорошая команда и минимальная бюрократия. Коммуникации между сотрудниками и руководством находятся на нормальном уровне, и уровень заработной платы можно охарактеризовать как средний.

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании

4,2

Москва, март 2022

Что нравится?

Коллеги всегда готовы помочь в трудных вопросах. Есть возможность подработки в удобное время.

Что можно улучшить?

Коммуникацию между отделами, техническое обеспечение на рабочих местах

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании

1,5

СанктПетербург, март 2022

Что нравится?

Лояльный руководитель, возможность работать без обеда на час меньше.

Что можно улучшить?

Условия работы: нет кухни, ужасный туалет. Взаимоотношениями среди коллектива никто не занимается.

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Менеджер по подбору персонала

Уже не работает в компании

2,3

Не указан, март 2022

Что нравится?

Долеко от дома, зп 4 раза в месяц

Что можно улучшить?

График работы, место для отдыха

Менеджер по продажам B2B

Уже не работает в компании

4,2

Москва, март 2022

Что нравится?

Руководство очень адекватное и лояльное. Помогают выходить из сложных ситуаций

Что можно улучшить?

Можно было бы улучшить заработную плату. В остальном все просто отлично

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании

5,0

Москва, март 2022

Что нравится?

Предоставляет все условия и инструменты для успешной работы. Регулярно проводятся тренинги по эффективным продажам. Свой институт по подготовке менеджеров и сопровождению. Отличный коллектив. Как руководители так и более опытные мене...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Менеджер по работе с клиентами

Уже не работает в компании

3,5

Волгоград, март 2022

Что нравится?

полученный опыт в сфере обеспечении безопасности объеков

Что можно улучшить?

устранить дублирование заявок

Руководитель корпоративного университета

Уже не работает в компании

3,7

Москва, март 2022

Что нравится?

Возможности реализовать свои идеи, команда, условия работы (офис)

Что можно улучшить?

Компетенции руководителей (высшего звена), конкуренцию между командами (отделами) внутри компании, повысить информированность коллектива изменениями

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Консультант

Уже не работает в компании

3,8

Челябинск, март 2022

Что нравится?

Хорошее обучение. Перед началом работы всё изучили и нас проинструктировали.

Что можно улучшить?

Базу данных клиентов!!!

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Сотрудник

Статус занятости не указан

Челябинск, март 2022

"Уровень зарплаты зависит от вашей работы", на словах это здорово но что по факту. А по факту вы работаете продавцом услуг в компании, которая уже весь город затерроризировала звонками, и вам ещё нужно находить новых клиентов и дополнять базу обзв...

Сотрудник

Статус занятости не указан

Волгоград, март 2022

Звонили из отдела кадров, предложили рассмотреть должность "Специалиста по работе с клиентами", долго уговаривали, обосновывая приглашение моим опытом по работе с клиентами и документацией. Согласилась на собеседование с руководителем.При общении...