1. 2
Группа страховых компаний Югория
Группа страховых компаний Югория
Сотрудников: 1000-9999
Оценка компании
3,5
306 отзывов
1-2
52
2-3
73
3-4
84
4-5
133
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании

Отзывы сотрудников о работе в компании Группа страховых компаний Югория

Главный менеджер корпоративных продаж

Уже не работает в компании
4,0
Санкт-Петербург, июнь 2025

Что нравится?

Близость к дому. Иногда возможно удалённый формат. Хороший коллектив

Что можно улучшить?

Коммуникации между отделами. Обстановка в офисе. Зарплата. Наставничество над новыми сотрудникамт


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий специалист финансово-аналитического отдела

Уже не работает в компании
4,33
Москва, май 2025

Что нравится?

Атмосфера в коллективе, интересная работа. Работать в организации недолго, но остались только положительные воспоминания

Что можно улучшить?

Сложно сказать, работали с другими регионами, проблем во взаимодействии не было


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер дистанционных продаж

Уже не работает в компании
2,33
Москва, май 2025

Что нравится?

Удаленная работа, к сожалению на этом положительные стороны закончились

Что можно улучшить?

Отношение к своим сотрудникам; Достигаемые планы; Коммуникацию между отделами; К сожалению нигде и никогда не встречал настолько не уважитель...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,17
Москва, май 2025

Что нравится?

Лояльное руководство, лучший коллектив, возможность в крайнем случае взять удаленный доступ.

Что можно улучшить?

Лично я хотела бы больше зп. В иделе сделать зону отдыха (диван, например, поставить). А так это классное место с оочень...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,17
Москва, май 2025

Что нравится?

Не могу сказать, тк в целом остались условия Гайде.. Лояльность и открытость а коммуникации с сотрудниками Югории

Что можно улучшить?

Настроить бизнес процессы в розничном и корпоративном блоке, настроить удобный фронт как для андерр...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист клиентского сервиса

Уже не работает в компании
1,67
Москва, апрель 2025

Что нравится?

Крупная государственная компания, официальное трудоустройство.

Что можно улучшить?

Отношение к сотрудникам, процесс обучения.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист отдела клиентского сервиса

Уже не работает в компании
1,0
Тюмень, апрель 2025

Что нравится?

первичное обучение, график, оплачиваемый учебный отпуск, работа из дома

Что можно улучшить?

непонятные задачи, низкий уровень зп, дальнейшие этапы обучения проводят плохо с прибавлением задач зарплата не прибывает


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Разработчик

Уже не работает в компании
3,17
Москва, апрель 2025

Что нравится?

Боее-менее нормальный стек технологий, квартальные премии, в основном - обычная работа программиста

Что можно улучшить?

Токсичное руководство, кумовство, принужение к увольнению с нарушением трудовых прав. За отказ пойти на пьянку с...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий экономист

Уже не работает в компании
5,0
Новосибирск, апрель 2025

Что нравится?

Одна из лучших компаний ! Коллектив ! Возможность роста , премии

Что можно улучшить?

Все слажено и дружелюбно


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист отдела технической экспертизы

Уже не работает в компании
4,67
Белгород, апрель 2025

Что нравится?

Возможность работать удалённо, хорошее условие отдыха, каждый час есть 10 минут свободных для работников офиса.

Что можно улучшить?

Повысить оплату за норма часы и снизить норму часа для повышения качества калькуляции.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста