Отзывы сотрудников о работе в компании Газпром нефть
Краткое содержание отзывов:
Компания предлагает комфортные условия труда: оснащение офиса, зоны отдыха на высшем уровне, удобный формат работы, возможность удаленной работы, дмс, отличный коллектив, система наставничества на испытательном сроке, отсутствие переработок, возможность выбора графика работы, если стандартные с 9 до 18 тебе не подходят. Что нравится: стабильность, вахтовый метод работы 30/30, хорошее питание, комфортные условия проживания, оплата проезда к месту работы, дм, санатории, и прочее. Что можно улучшить: повысить уровень оплаты труда, компетенции руководства, расширить штат сотрудников. Ключевые преимущества работы в компании: возможность карьерного роста, вертикальных и горизонтальных перемещений, сложные задачи, условия труда, внимательность руководства.
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Сотрудник
Что нравится?
Стабильность, удобный офис
Что можно улучшить?
Линейный менеджмент
Главный разработчик
Что нравится?
уровень дохода и коллеги
Что можно улучшить?
бюрократия и административные барьеры Полезный отзыв 0
Ссылка на отзыв
Ответить от лица компании
Оператор ПК
Что нравится?
Близко к дому,стабильность
Что можно улучшить?
Уровень заработной платы
Инженер-конструктор
Что нравится?
Стабильный уровень дохода
Что можно улучшить?
Коммуникация между сотрудниками
Сотрудник
Что нравится?
свобода выбора отпуска
Что можно улучшить?
коммуникации с представителями HR
Сотрудник
Что нравится?
Хорошая спецодежда. Питание за счет работодателя.
Что можно улучшить?
Корпоративную политику.
Инженер-лаборант
Что нравится?
Социальная поддержка, высокая зарплата
Что можно улучшить?
Климат в коллективе,
Сотрудник
Что нравится?
Единственный плюс этой организации,это относительно новый автопарк.
Что можно улучшить?
Улучшить оплату труда!
Сотрудник
Что нравится?
Возможность удаленной работы
Что можно улучшить?
Необходимо улучшать Социальные условия
Руководитель направления по системе непрерывных улучшений
Что нравится?
уровень дохода, возможность развиваться
Что можно улучшить?
корпоративную культуру