1. ВС
ВС
ВС
Сотрудников: меньше 100
Оценка компании
4,0
1 373 отзывов
1-2
109
2-3
220
3-4
338
4-5
837
Отзывы (1373)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ВС"
Руководитель:Маковский Игорь Александрович
Дата регистрации:11.02.2011
ИНН:4345296483
КПП:434501001
ОГРН:1114345002738
ОКПО:49604577

Отзывы сотрудников о работе в компании ВС

Менеджер поддержки

Уже не работает в компании
4,5
Москва, май 2025

Что нравится?

Пожелания по выходным дням, возможность повлиять на доход на счёт понятного KPI, приятные наставники и руководители

Что можно улучшить?

Коммуникация между отделами, за время моей работы в компании происходило слишком много изменений


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании
5,0
Москва, май 2025

Что нравится?

Много хорошего, год назад уходил , уже плохо и не вспомнишь. В целом только хорошо отзываюсь о компании по всем аспектам

Что можно улучшить?

В моменте из/за высоких требований не хватало людей. От этого была слишком большая нагрузка


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий Территориальный управляющий

Уже не работает в компании
2,8
Москва, май 2025

Что нравится?

раньше был рост и развитие, команда была важна, сейчас фокус на сокращении штата ,но роста премии ТОПам

Что можно улучшить?

Прозрачность мотивации, разрыв в должностях, честность руководства


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по персоналу

Уже не работает в компании
1,0
Москва, май 2025

Что нравится?

В данной компании нравилось все,но это было в начале моего трудоустройстве

Что можно улучшить?

Начальство в первую очередь. Коллектив это одно название(внутри это полный хаус) Не рекомендую данную компанию.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Региональный менеджер по развитию B2B

Уже не работает в компании
5,0
Москва, май 2025

Что нравится?

Честность, открытость, развитие, денежная мотивация. Шикарный коллектив, открытые люди, помощь в достижении планов

Что можно улучшить?

Нужно одно входящее окно для обучения, сейчас пока сто пятьсот разных источников


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший смены склада

Уже не работает в компании
3,2
Москва, май 2025

Что нравится?

Заработная плата, порядок на складе Комплексные обеды Коллектив

Что можно улучшить?

Отношение нового руководства к опытным сотрудникам Меньше пафоса , а больше дела от руководства


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель контрольно-ревизионного отдела СЕО-2

Уже не работает в компании
5,0
Москва, май 2025

Что нравится?

Возможность рулить процессами самостоятельно Открытость собственников к предложениям и пожеланиям Можно всегда принять участие в стратегических проектах компании Отзывчивость и всегда положительная оценка ваших стараний

Что можно улу...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший смены

Уже не работает в компании
4,5
Москва, май 2025

Что нравится?

Возможности для карьерного роста. Постоянное обучение и развитие благодаря программам корпоративного университета

Что можно улучшить?

Необходимо более точное планирование объемов работы с учетом постоянного роста


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании
4,0
Шахты, май 2025

Что нравится?

Отношение в компании к сотрудникам на редкость хорошее, график работы честный. Зарплата без задержек.

Что можно улучшить?

Кривые рабочие программы. Уровень заработной платы редко превышает оклад.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Категорийный менеджер

Уже не работает в компании
4,3
Москва, май 2025

Что нравится?

Высокий уровень ЗП. Интересные задачи Классный офис Многозадачность, которая развивает критическое мышление.

Что можно улучшить?

1. Не понятно, как строить карьеру в данной компании. Нет прозрачной дорожной карты.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста