1. ВС
ВС
ВС
Сотрудников: меньше 100
Оценка компании
4,0
1 373 отзывов
1-2
109
2-3
220
3-4
338
4-5
837
Отзывы (1373)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ВС"
Руководитель:Маковский Игорь Александрович
Дата регистрации:11.02.2011
ИНН:4345296483
КПП:434501001
ОГРН:1114345002738
ОКПО:49604577

Отзывы сотрудников о работе в компании ВС

Менеджер по работе с ключевыми клиентами

Уже не работает в компании
4,0
Владимир, май 2022

Что нравится?

Понятная сиситема мотивации, лояльное руководство. Комфортные условия для работы.

Что можно улучшить?

Убрать штрафы, при мне были, сейчас не знаю, может уже и нет


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,2
Москва, май 2022

Что нравится?

Корпоративная культура, хорошие условия труда, уровень заработной платы

Что можно улучшить?

Объективность оценки работы руководителей, обратную связь eNPS


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,2
Екатеринбург, май 2022

Что нравится?

Стабильная фирма, даёт развитие и перспективы. Корпоративная Развозка, обеды

Что можно улучшить?

Ненормированный рабочий день, при графике 2/2 рабочая смена по 15-16часов с обедом 15 минут


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Email-маркетолог

Уже не работает в компании
4,3
Москва, май 2022

Что нравится?

Действительно крутая команда от специалистов до руководителей, четко выстроенный бизнес

Что можно улучшить?

При мне не было мониторинга среднерыночной зарплаты сотрудников и индексации. Скилл работников растёт, на рынке растёт зарплата


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании
5,0
Владимир, май 2022

Что нравится?

У компании есть ДНК, есть ценности, что очень мотивирует. Зарплата выше рынка. Дружный коллектив

Что можно улучшить?

График работы в отделе продаж с плавающими выходными


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по обучению и развитию

Уже не работает в компании
5,0
Владимир, май 2022

Что нравится?

Крутой коллектив, динамика роста компании

Что можно улучшить?

В текущих условиях рынка компания делает всё возможное. Если что-то можно и изменить, то это общий мировой тренд тикающего глаза в период роста от скорости работы задач и...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по работе с клиентами

Уже не работает в компании
5,0
Москва, май 2022

Что нравится?

Заработок, коллектив, начальство, близость к дому, график, карьерный рост

Что можно улучшить?

Проведение аттестаций, огромный список не нужной информации в работе, множество не нужных регламентов


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец

Уже не работает в компании
2,0
Москва, май 2022

Что нравится?

Относительно гибкий график. Чистота рабочего места. Своевременная оплата труда.

Что можно улучшить?

Иерархию в компании. Взаимодействие руководства с подчинёнными.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по комплектации

Уже не работает в компании
3,7
Домодедово, май 2022

Что нравится?

Зарплата вовремя выплачивается. Условия хорошие. Обед час это очень хорошо. Перекуры есть для курящих.

Что можно улучшить?

Бригадиров сменить. И грузчиков набрать. Невозможно носить лотки тяжолые . работа не для девушек.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Стажер

Уже не работает в компании
5,0
Москва, май 2022

Что нравится?

Адекватное начальство, труд оценивается результатом работы, хороший карьерный рост, уютный офис, дружный коллектив

Что можно улучшить?

Поближе бы к центру офис, работала в Текстильщиках


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста