1. ВсеИнструменты.ру
ВсеИнструменты.ру
ВсеИнструменты.ру
Сайт:
Сотрудников: 1000-9999
Оценка компании
3,9
2 135 отзывов
1-2
192
2-3
378
3-4
510
4-5
1 260
ВсеИнструменты.ру – онлайн-гипермаркет для профессионалов и бизнеса в сфере строительства, производства и услуг, предлагающий широкий ассортимент по выгодным ценам. Мы – команда из более чем 12 000 человек. А наша сеть магазинов охватывает более 300 городов России. Почему профессионалы выбирают работу у нас 1. Общаемся «без галстуков» и поддерживаем открытую атмосферу знаний вместо дресс-кода и бюрократии 2. Даем возможность реализовать свой проект и рулить им самостоятельно 3. Оплачиваем ДМС со стоматологией сотрудникам со стажем от года 4. Компенсируем 70% стоимости годового абонемента на фитнес 5. Заботимся о счастье сотрудников: измеряем eNPS и проводим драйвовые корпоративы 6. Помогаем прокачать навыки в Корпоративном университете и через интересные проекты 7. Участвуем в благотворительности и поддерживаем социальные инициативы Наши достижения за 2024 год ∘ Входим в ТОП-3 DIY-сетей России по версии INFOLine ∘ Занимаем 7 место среди интернет-магазинов России по версии Data Insight ∘ Находимся на 7 месте рейтинга «Лучшие работодатели России» от HH.ru
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ВСЕИНСТРУМЕНТЫ.РУ"
Руководитель:Шмелева Мария Николаевна
Дата регистрации:2006
ИНН:7722753969
КПП:772301001
ОГРН:1117746646269
ОКПО:30170702

Отзывы сотрудников о работе в компании ВсеИнструменты.ру

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

ВсеИнструменты.ру воспринимается как крупный и развивающийся работодатель с дружелюбными командами, открытым руководством и заметным набором социальных льгот. Сотрудники часто отмечают своевременные выплаты, обучение, наставничество, карьерные возможности, ДМС, компенсацию спорта, питание и трансфер. Одновременно опыт может различаться по подразделениям: часть сотрудников указывает на бюрократию, слабую коммуникацию между отделами, высокую нагрузку и недостаточную прозрачность дохода. В складских и розничных командах отдельно отмечают вопросы к условиям труда и управлению.

Плюсы

  • Дружелюбный коллектив и взаимопомощь
  • Своевременная выплата заработной платы
  • Обучение, наставничество и возможности развития
  • ДМС, компенсация спорта и другие льготы
  • Бесплатное питание и корпоративный транспорт в отдельных подразделениях

Минусы

  • Бюрократия и длительные согласования
  • Недостаточная коммуникация между подразделениями
  • Высокая нагрузка и частые изменения процессов
  • Не во всех командах устраивают уровень дохода и прозрачность мотивации
  • Различия в качестве управления и условиях труда по подразделениям

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Менеджер по продажам b2c

Уже не работает в компании
4,8
Владимир, июль 2024

Что нравится?

Возможность удалённой работы, шикарный коллектив, уровень дохода, оплата спорта, ДМС, корпоративные мероприятия, все на высшем уровне

Что можно улучшить?

Кампания быстро и активно развивается, из-за этого возникают трудности в коммун...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании
4,3
Москва, июль 2024

Что нравится?

Лояльное отношение при создании графика, всегда учитывают мнение сотрудников , компенсация абонемента в спорт зал , новая униформа, уровень дохода очень хороший.

Что можно улучшить?

При нехватке людей, работать приходилось до последн...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Технический специалист

Уже не работает в компании
4,2
Домодедово, июль 2024

Что нравится?

Хорошая компания, очень нравится забота о сотрудниках корп. транспорт, питание бесплатно в столовой на территории, дмс.

Что можно улучшить?

Культура компании должна помогать сотрудникам всех иерархий, считаю необходимым доносить исти...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании
3,8
Нижний Новгород, июль 2024

Что нравится?

Рабочий коллектив всегда хороший, все готовы помочь и подсказать. Зарплата чуть больше рынка, это правда. Все в основном зависит от того на какую точку попадаете.

Что можно улучшить?

Коммуникацию между руководством и работниками. Спо...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Категорийный менеджер

Уже не работает в компании
4,8
Москва, июнь 2024

Что нравится?

1. Высокие стандарты в работе, которые помогают становиться профессионалом. 2. Вовлеченный коллектив. 3. ЗП выше рынка.

Что можно улучшить?

Внедрить КМ «глубже» - до рубрик


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании
5,0
Нижний Новгород, июнь 2024

Что нравится?

Возможность работать удалено, классный коллектив, система адаптации и ценности компании

Что можно улучшить?

Динамично развивающаяся компания, направленная на клиента


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
1,3
Екатеринбург, июнь 2024

Что нравится?

Хорошая форма одежды, красивые магазины, ну и наверное все(

Что можно улучшить?

Условия труда, руководство, повысить зп


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по подбору персонала

Уже не работает в компании
5,0
СанктПетербург, июнь 2024

Что нравится?

Гибкий график работы, отзывчивая и активная команда, комфортный и современный офис, корпоративная культура

Что можно улучшить?

Все супер, ничего не могу выделить


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,3
Москва, июнь 2024

Что нравится?

Оплата обедов, трансфер с других городов, нормальные старшии смены

Что можно улучшить?

Начали резать зп, теперь не могут набрать народ и постепенно штат уходит на другие склады с более высокой оплатой труда.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист склада

Уже не работает в компании
2,3
Не указан, июнь 2024

Что нравится?

Долго думал и не нашёл, может обед дают, но его дают везде. Сама работа простая, сложности нет, уже на третий день понятно что и как.

Что можно улучшить?

Отсутствие штрафов это политика компании, но это не правда. Будешь делать ошибк...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста