1. Велесстрой
Велесстрой
Велесстрой
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,8
3 813 отзывов
1-2
313
2-3
605
3-4
1 290
4-5
2 135
Велесстрой — компания, действующая в строительной отрасли, занимающаяся проектированием и возведением объектов недвижимости; из представленных реквизитов видно, что организация зарегистрирована 4 апреля 2008 года, директор — Пизанов Алексей Валерьевич, уставный капитал составляет 150 000 000 рублей. Компания оперирует под соответствующим доменом и, согласно названию и доступным данным, осуществляет строительную и подрядную деятельность, включающую выполнение комплексных строительных работ и управление проектами на рынке недвижимости.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ВЕЛЕССТРОЙ"
Руководитель:Пизанов Алексей Валерьевич
Дата регистрации:4 апреля 2008 года
ИНН:7709787790
КПП:771001001
ОГРН:1087746466950
ОКПО:85762734
Уставный капитал:150 000 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Велесстрой

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Велесстрой воспринимается как стабильный работодатель с организованным вахтовым форматом. Сотрудники часто отмечают своевременные выплаты, оплату проезда, проживание, питание, трансфер и обеспечение спецодеждой. Положительно оцениваются коллектив, отношение руководителей, безопасность, оснащение и возможность профессионального развития. При этом часть сотрудников считает уровень дохода недостаточным или редко пересматриваемым. Среди повторяющихся зон улучшения — качество питания и проживания, график вахты, коммуникация между подразделениями, бытовые условия и прозрачность карьерного роста. Оценки и опыт могут различаться в зависимости от объекта и подразделения.

Плюсы

  • Своевременная выплата заработной платы
  • Проживание, питание и трансфер на вахте
  • Оплата проезда к месту работы и обратно
  • Дружный коллектив и адекватное руководство
  • Возможности карьерного роста и получения опыта

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень заработной платы недостаточным
  • Качество и разнообразие питания различаются по объектам
  • Вахтовый график воспринимается как слишком напряжённый
  • Требуется улучшить коммуникацию между подразделениями и руководителями
  • Есть замечания к условиям проживания, досугу и бытовой инфраструктуре

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Кладовщик

Уже не работает в компании
3,8
Новороссийск, март 2022

Что нравится?

Большая развивающаяся компания.

Что можно улучшить?

Качество менеджмента, уровень ЗП,


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инженер строительного контроля

Уже не работает в компании
3,0
Москва, март 2022

Что нравится?

Платят во время стабильно всё Проезд питание проживание за счёт работадателя.

Что можно улучшить?

Интернет, условия быта по лучше


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инженер строительного контроля

Уже не работает в компании
4,2
Не указан, март 2022

Что нравится?

Стабильность. Уверенность в завтрашнем дне.

Что можно улучшить?

Ценить квалифицированные кадры.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист охраны труда

Уже не работает в компании
4,2
Москва, март 2022

Что нравится?

Выполнение всех обязательств перед работниками. Своевременная выплата заработной платы

Что можно улучшить?

Питание в вахтовых городках


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,3
ЮжноСахалинск, март 2022

Что нравится?

Стабильность, возможность развития своих навыков

Что можно улучшить?

Увеличение ЗП, улучшить питание на некоторых площадках при работе вахтовым методом.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,8
Нижний Новгород, март 2022

Что нравится?

Отлаженная структура работы. Конкурентная ЗП

Что можно улучшить?

Питание, отдых, принцип карьерного роста


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кухонный работник

Уже не работает в компании
5,0
Москва, март 2022

Что нравится?

Свобода выбора графика, своевременная межвахта и оплата по листу нетрудоспособности

Что можно улучшить?

Взаимовыручка между сотрудниками


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Помощник геодезиста

Уже не работает в компании
4,5
Москва, март 2022

Что нравится?

Возможность повысить свой карьерный рост. Дружный коллектив. Всегда помогут, объяснят

Что можно улучшить?

Очень большой минус это длинная вахта иногда просят остаться подольше


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по охране труда

Уже не работает в компании
5,0
Москва, март 2022

Что нравится?

Стабильность, возможность роста и развития, уверенность в завтрашнем дне

Что можно улучшить?

Коммуникации между сотрудниками


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Мурманск, март 2022

Что нравится?

Своевременная оплата труда

Что можно улучшить?

Корпоративный настрой компании


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста