1. Велесстрой
Велесстрой
Велесстрой
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,8
3 813 отзывов
1-2
313
2-3
605
3-4
1 290
4-5
2 135
Велесстрой — компания, действующая в строительной отрасли, занимающаяся проектированием и возведением объектов недвижимости; из представленных реквизитов видно, что организация зарегистрирована 4 апреля 2008 года, директор — Пизанов Алексей Валерьевич, уставный капитал составляет 150 000 000 рублей. Компания оперирует под соответствующим доменом и, согласно названию и доступным данным, осуществляет строительную и подрядную деятельность, включающую выполнение комплексных строительных работ и управление проектами на рынке недвижимости.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ВЕЛЕССТРОЙ"
Руководитель:Пизанов Алексей Валерьевич
Дата регистрации:4 апреля 2008 года
ИНН:7709787790
КПП:771001001
ОГРН:1087746466950
ОКПО:85762734
Уставный капитал:150 000 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Велесстрой

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Велесстрой воспринимается как стабильный работодатель с организованным вахтовым форматом. Сотрудники часто отмечают своевременные выплаты, оплату проезда, проживание, питание, трансфер и обеспечение спецодеждой. Положительно оцениваются коллектив, отношение руководителей, безопасность, оснащение и возможность профессионального развития. При этом часть сотрудников считает уровень дохода недостаточным или редко пересматриваемым. Среди повторяющихся зон улучшения — качество питания и проживания, график вахты, коммуникация между подразделениями, бытовые условия и прозрачность карьерного роста. Оценки и опыт могут различаться в зависимости от объекта и подразделения.

Плюсы

  • Своевременная выплата заработной платы
  • Проживание, питание и трансфер на вахте
  • Оплата проезда к месту работы и обратно
  • Дружный коллектив и адекватное руководство
  • Возможности карьерного роста и получения опыта

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень заработной платы недостаточным
  • Качество и разнообразие питания различаются по объектам
  • Вахтовый график воспринимается как слишком напряжённый
  • Требуется улучшить коммуникацию между подразделениями и руководителями
  • Есть замечания к условиям проживания, досугу и бытовой инфраструктуре

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,3
Москва, март 2022

Что нравится?

Условия проживания, режим труда и отдыха, питание, обеспечение рабочей одеждой

Что можно улучшить?

Организовать места для занятий спортом. Оборудовать тёплые помещения и тренажёрами и другим спортивным инвентарём.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Начальник участка

Уже не работает в компании
4,7
Москва, март 2022

Что нравится?

вахтовый метод работы

Что можно улучшить?

квалификацию работников


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Машинист крана

Уже не работает в компании
3,7
Москва, март 2022

Что нравится?

Стабильность выплаты заработка. Относительно неплохие бытовые условия. Организация транспортировки работников. Обеспечение спецодеждой.

Что можно улучшить?

Коммуникацию между сотрудниками. Организацию процесса работы. Обучение на мес...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Диспетчер строительства

Уже не работает в компании
4,0
Москва, март 2022

Что нравится?

Сплочённый и дружный коллектив. Возможность карьерного роста.

Что можно улучшить?

Соблюдение графика межвахтового отдыха.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий инженер ПТО

Уже не работает в компании
4,2
Мурманск, март 2022

Что нравится?

Стабильность в выплате зарплаты

Что можно улучшить?

Условия карьерного роста


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Машинист крана

Уже не работает в компании
4,8
Сабетта, март 2022

Что нравится?

Уверенность, стабильность, антиалкогольная политика, без задержек зарплата

Что можно улучшить?

В зависимости от обьекта - заработная плата.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,0
Москва, март 2022

Что нравится?

Хорошие условия быта, питание, дисциплина (сухой закон), у каждого сотрудника свои обязанности по работе, стабильная отплата труда, возможность получить хороший опыт.

Что можно улучшить?

Организовать стажировочную программу (практиче...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,7
Не указан, март 2022

Что нравится?

Платят вовремя, европейский подход к управлению персоналом.

Что можно улучшить?

Лучшее - враг хорошего


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,7
Москва, март 2022

Что нравится?

Своевременная оплата труда, хорошие условия проживания и питания

Что можно улучшить?

Спец одежда, премии работникам выделяющим своей организованностью и выполненых задачь


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инженер ПТО

Уже не работает в компании
1,0
Москва, март 2022

Что нравится?

Стабильность. Отсутствие задержек зп, хорошие условия проживания. Условия труда на 3.

Что можно улучшить?

Коммуникация между сотрудниками, предвзятость коллектива к новым кадрам


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста