Отзывы сотрудников о работе в компании Велесстрой
Краткое содержание отзывов:
Ключевые преимущества работы в компании: вахтовый метод работы, хороший коллектив, прекрасное руководство.
Недостатки: не успеваем за уровнем жизни, зарплата стоит, график вахты не 3/1, а 2/1 сделать, отношение руководства к рабочим.
Что можно улучшить:
- График вахты менее 2ух месяцев.
- Подключить интернет в общежитиях.
- Улучшить условия проживания и заработную плату.
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Учетчик склада
Что нравится?
Условия проживания, комфортные места в общежитие,организованный процесс приезда и отъезда на объект, повезло с руководителем и коллективом
Что можно улучшить?
Улучшить процесс питания, так как некоторые блюда есть не возможно, чистот...
Сотрудник
Что нравится?
Надежный работодатель, белая заработная плата, соблюдается ТК и ОТ.
Что можно улучшить?
Оплату междувахтового отдыха в размере 50% от месячной заработной платы.
Инженер ПТО
Что нравится?
Стабильность,зарплата вовремя, условия труда,питание на объектах,корпоративная форма.
Что можно улучшить?
Коммуникация между сотрудниками
Маляр
Что нравится?
Вахта это хорошо дорога оплачивается
Что можно улучшить?
Проблема в вечных очередях Полезный отзыв 0
Ссылка на отзыв
Ответить от лица компании
Ведущий специалист по управлению персоналом
Что нравится?
Стабильная ЗП, удобное месторасположение офиса (Мск), скидки на обеды (инфо о 12-14 гг). Огромная компания
Что можно улучшить?
Много народу в кабинетах, задачи все "бегом и вчера", нет личного внимания к сотрудникам - все лишь мелкие...
Сотрудник
Что нравится?
Стабильность, уверенность в завтрашнем дне, без задержек заработной платы
Что можно улучшить?
Заработную плату, условия для проживания
Диспетчер строительства
Что нравится?
Карьерный рост, питание, логистика, проживание. Своевременное выплата заработной платы
Что можно улучшить?
Коммуникация между сотрудниками
Ведущий инженер ПТО
Что нравится?
Обеспечение жильем, оплата проезда
Что можно улучшить?
Функции входного контроля полностью делегировать одной структуре внутри организации
Разнорабочий
Что нравится?
Отношение ИТР состава к рабочим , условия проживания и работы.
Своевременная выплата зарплаты .
Что можно улучшить?
Сделать гибким график работы
Сотрудник
Что нравится?
Стабильность в заработной плате. Отзывчивость руководства. График работы. Дружный коллектив.
Что можно улучшить?
Условия проживания и питания.