1. 3
ВЕБ АЙ ТИ
ВЕБ АЙ ТИ
Сотрудников: меньше 100
Оценка компании
4,9
73 отзывов
1-2
0
2-3
1
3-4
4
4-5
70
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании

Отзывы сотрудников о работе в компании ВЕБ АЙ ТИ

Аналитик

Уже не работает в компании
5,0
Москва, август 2024

Что нравится?

Работаю здесь уже год и очень доволен. Команда креативная и дружная, руководство всегда готово помочь. Единственный минус - офис на третьем этаже без лифта, но это не критично. Зарплата выше рыночной (есть с чем сравнивать, работал в...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

SEO-специалист

Уже не работает в компании
5,0
Москва, июль 2024

Что нравится?

Отличная компания, человечный подход. Рад был работать и учиться в этой команде.

Что можно улучшить?

Я довольно давно работал, так что думаю сейчас уже исправили многие проблемы в инфраструктуре. По крайней мере перед уходом этим акт...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Аналитик

Уже не работает в компании
5,0
Москва, июнь 2024

Что нравится?

Работаю в digital-агентстве уже год и очень доволен. Руководство здесь адекватное и лояльное, все общение на "ты", что создает дружескую атмосферу. Задачи всегда интересные и нетривиальные. З/п всегда вовремя, коллектив дружный

Что м...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

SEO-специалист

Уже не работает в компании
5,0
Москва, июнь 2024

Что нравится?

Перспективы карьерного роста, множество интересных проектов и неординарных задач, дружный коллектив - выплаты без задержек 10 и 25 числа.

Что можно улучшить?

Наверное можно было добавить корпоративный фитнес, т.к. работа сидячая и за...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Москва, апрель 2024

Что нравится?

Есть возможность развития как внутри отдела, так и вертикально (при желании). Периодические обучения, конференции, выступления. Руководитель нашего отдела очень лояльный и доброжелательный.

Что можно улучшить?

Можно было бы добавить...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Бухгалтер

Уже не работает в компании
5,0
Москва, апрель 2024

Что нравится?

Работаю тут уже год, никаких негативных моментов для себя не выявила. Есть ощущение, что это один из самых доброжелательных и приятных коллективов, в которых мне когда-либо приходилось работать.

Что можно улучшить?

Хотелось бы немног...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Разработчик

Уже не работает в компании
5,0
Москва, март 2024

Что нравится?

Адекватное руководство, зарплата выше рынка, множество интересных задач. Есть возможность обучаться и профессионально расти как горизонтально, так и вертикально.

Что можно улучшить?

Хотелось бы добавить еще добровольное медицинское с...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

PHP-разработчик

Уже не работает в компании
5,0
Москва, март 2024

Что нравится?

Надёжность, стабильность, адекватный уровень ЗП, интересные проекты, прямая зависимость вознаграждения от затраченных усилий, нет требований "быть на связи ночью и по выходным", понятная структура, понятные задачи, понятный "смысл ра...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Аккаунт-менеджер

Уже не работает в компании
5,0
Не указан, февраль 2024

Что нравится?

В целом все нравится. Работа в режиме многозадачности, т.к. агентство комплексное и оказывает весь спектр услуг. Нет лишней бюрократии. Руководитель отдела очень приятная как в общении, так и как коллега.

Что можно улучшить?

Хотелось...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Flutter-разработчик

Уже не работает в компании
4,33
Москва, февраль 2024

Что нравится?

Нет привязанности в определенному времени работы. Главное, чтобы на звонках присутствовал и делал задачи

Что можно улучшить?

Коммуникацию с сотрудниками. Не понятно, кто ты для компании.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста