1. 2
БОЛЬШАЯ ТРОЙКА
БОЛЬШАЯ ТРОЙКА
Сотрудников: 100-499
Оценка компании
3,6
53 отзывов
1-2
7
2-3
10
3-4
7
4-5
33
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании

Отзывы сотрудников о работе в компании БОЛЬШАЯ ТРОЙКА

Ведущий руководитель ИТ-проектов

Уже не работает в компании
2,83
Москва, апрель 2025

Что нравится?

Интересные проекты. Технологии современные, хороший уровень специалистов Работа на удаленке или гибрид.

Что можно улучшить?

Процессы не очень отлажены. Задач сильно больше, чем исполнителей. Стремятся экономить на сотрудниках.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Разработчик

Уже не работает в компании
2,0
Москва, апрель 2025

Что нравится?

- своевременная зп - интересная отрасль - нет проблем с согласованием отпуска

Что можно улучшить?

- низкий уровень зп - после больничного могут спросить "А почему вы ничего не сделали?" - рп могут написывать в тг по вечерам, выходным...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Project manager

Уже не работает в компании
3,33
Москва, апрель 2025

Что нравится?

Отличная компания для старта карьеры в айтишке. После года работы, в случае если вы амбициозны, лучше идти в другую компанию.

Что можно улучшить?

Некоторые сотрудники работая по 3+ года не видели повышения ЗП.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,17
Не указан, апрель 2025

Что нравится?

удаленная работа и необычные задачи. своевременная оплата и всё по белому

Что можно улучшить?

дмс без стоматологии, технику удаленщикам не дают, общий бардак в управлении и кривой продукт на выходе


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший аналитик

Уже не работает в компании
2,5
Москва, апрель 2025

Что нравится?

Можно ничего не делать неделями. Оплата вовремя. Есть дмс. Больше плюсов нет.

Что можно улучшить?

Абсолютно некомпетентные сотрудники, которые к ит никогда не имели отношения и не скрывают этого - как и зачем они там принимают участи...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий Бизнес-аналитик

Уже не работает в компании
3,0
Москва, март 2025

Что нравится?

Отличные ребята. Взаимопомощь, профессионализм. Нет отслеживания времени, удаленка.

Что можно улучшить?

Очень-очень много переработок, которые не оплачиваются. Сама организация работы ужасная. Нужно все и сразу, разобраться и погрузи...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший фронтенд-разработчик

Уже не работает в компании
4,67
Москва, март 2025

Что нравится?

Хороший коллектив, готовый идти навстречу столь же хорошим сотрудникам

Что можно улучшить?

Любая организация еды (оплата обедов, например, вкусняхи к кофе)


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Project manager

Уже не работает в компании
4,0
Москва, февраль 2025

Что нравится?

Удобный график, полная удалёнка. Задач много и все по делу. И как следствие - есть возможности для развития.

Что можно улучшить?

Улучшить программу ДМС и оснащение техникой. Больше замечаний нет.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель проектов

Уже не работает в компании
4,33
Москва, январь 2025

Что нравится?

Работа из дома, спокойный режим работы- мало горящих задач, четкое разделение зоны ответственности

Что можно улучшить?

Добавить гибкие методологии в работу, построение карьерных возможностей роста для каждого члена команды.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,5
Москва, январь 2025

Что нравится?

свободный график, можно спокойно отойти в любой момент, только предупредить Хорошая разносторонняя команда Много классных специалистов, есть у кого набраться опыта. Важные полезные проекты

Что можно улучшить?

Избавиться от постоянных...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста