1. билайн
билайн
билайн
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,4
17 441 отзыв
1-2
451
2-3
1 620
3-4
2 833
4-5
13 717
Билайн — один из крупнейших телеком-операторов в России с штатом сотрудников около 26 тыс. человек. Все, что мы делаем, — про открытость, доверие, связь, равные возможности и про то, чтобы технологии делали жизнь людей лучше. Мы стремимся оказывать сервис самого высокого уровня, создавая цифровые и телеком-продукты не только для наших клиентов, но и сотрудников. Кроме привычных услуг связи компания делает сервисы для развлечений, современные корпоративные решения и облачные технологии на основе больших данных и искусственного интеллекта.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ЗАКРЫТОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "БИЛАЙН СЕРВИС"
Руководитель:Рыжков Андрей Владимирович
Дата регистрации:1992
ИНН:7805189440
КПП:780501001
ОГРН:1177847030646
ОКПО:43897851

Отзывы сотрудников о работе в компании билайн

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Отзывы описывают билайн как крупного работодателя с официальным оформлением, своевременными выплатами, ДМС и другими социальными льготами. Сотрудники часто отмечают дружные коллективы, обучение, возможность удалённой или гибкой работы и карьерного развития. При этом часть сотрудников указывает на высокую нагрузку, стресс, рутинность и зависимость дохода от продаж и премий. Среди зон улучшения — уровень оплаты в отдельных подразделениях, прозрачность мотивации, графики, внутренние процессы и качество руководства.

Плюсы

  • Официальное оформление и социальные гарантии
  • ДМС, компенсация связи и другие льготы
  • Дружелюбные и профессиональные коллективы
  • Обучение и возможности карьерного развития
  • Гибридный, удалённый и гибкий формат работы

Минусы

  • Высокая нагрузка, стресс и риск выгорания
  • Доход в отдельных ролях зависит от продаж и премий
  • Часть сотрудников считает оплату ниже рыночной
  • Не всегда удобные или предсказуемые графики
  • Бюрократия и сложности во взаимодействии подразделений

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Аналитик

Уже не работает в компании
4,8
Москва, июль 2025

Что нравится?

Хороший оплачиваемый отпуск и больничные, оплата сотовой связи. Был корпоративный психолог, компенсация оплаты за фитнес.

Что можно улучшить?

Повышать зарплаты, это главный фактор удовлетворенности от работы.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
5,0
Москва, июль 2025

Что нравится?

Обучение не затягивали, буквально через неделю уже деньги зарабатываешь в офисе, и при этом за стажировку тоже накинут к з/п. По деньгам никогда не задерживали, со слов бывалых. Была ДМС, оплата за сотовую связь.

Что можно улучшить?...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор call-центра

Уже не работает в компании
4,8
Ставрополь, июль 2025

Что нравится?

В билайн менеджеры по продажам работают 5/2 с 9:00 до 18:00, меня устраивает такой график. Прекрасная школа, прокачала много полезных навыков. Оплата официальная, меня все устраивает.

Что можно улучшить?

Иногда хотелось бы хотя бы ко...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании
4,8
Калининград, июль 2025

Что нравится?

Когда искал работу, на мой отклик быстро отреагировали, и со мной связались сотрудники компании. Условия предложили, на тот момент, лучшие из всех, поэтому пошел в билайн. Платили на самом деле хорошо, и страховка была медицинская со...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сервисный инженер

Уже не работает в компании
5,0
СанктПетербург, июль 2025

Что нравится?

Все процессы были выстроены четко, свою работу делать несложно, когда знаешь, что и помочь при необходимости есть кому, и по деньгам все будет честно.

Что можно улучшить?

Иногда возникают экстренные ситуации, хочешь-не хочешь, отодви...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по работе с ключевыми клиентами малого бизнеса

Уже не работает в компании
5,0
Краснодар, июль 2025

Что нравится?

Лучший работодатель для тех, кто заточен на карьерный рост в компании мирового уровня и качественный опыт. Компания предлагает лучшие условия труда, сильную программу обучения и адаптации, что позволяет получить бесценные знания и оп...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по клиентскому сервису

Уже не работает в компании
4,5
Москва, июль 2025

Что нравится?

Выбор графика, в экстренных ситуациях помогут днем и ночью, доступный материал

Что можно улучшить?

В принципе все устраивало, под редактировать работу внутренних программ


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший инженер

Уже не работает в компании
5,0
Уфа, июль 2025

Что нравится?

Оформление и оплата белые, коллектив был прекрасный. Была хорошая соцподдержка , компенсировали за связь и фитнес.

Что можно улучшить?

Создавать условия для сотрудников, чтобы была мотивация проявлять свои лучшие качества.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист офиса

Уже не работает в компании
5,0
Москва, июль 2025

Что нравится?

До выхода в офис помогли разобраться в моих обязанностях, а на месте уже допиливал навыки до идеала. Вообще работа была несложной, даже веселой и динамичной, команда была классная и деньги получали достойные.

Что можно улучшить?

Чтоб...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий специалист по работе с клиентами

Уже не работает в компании
3,5
Воронеж, июль 2025

Что нравится?

Плюшки в виде ДМС, корпоративной связи, рабочие места хорошие

Что можно улучшить?

Улучшить график работы, если обещано 2/2 то делать его 2/2 а не 1/3 4/2


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста