1. билайн
билайн
билайн
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,4
16 883 отзывов
1-2
446
2-3
1 607
3-4
2 798
4-5
13 199
Билайн — один из крупнейших телеком-операторов в России с штатом сотрудников около 26 тыс. человек. Все, что мы делаем, — про открытость, доверие, связь, равные возможности и про то, чтобы технологии делали жизнь людей лучше. Мы стремимся оказывать сервис самого высокого уровня, создавая цифровые и телеком-продукты не только для наших клиентов, но и сотрудников. Кроме привычных услуг связи компания делает сервисы для развлечений, современные корпоративные решения и облачные технологии на основе больших данных и искусственного интеллекта.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ЗАКРЫТОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "БИЛАЙН СЕРВИС"
Руководитель:Рыжков Андрей Владимирович
Дата регистрации:1992
ИНН:7805189440
КПП:780501001
ОГРН:1177847030646
ОКПО:43897851

Отзывы сотрудников о работе в компании билайн

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Отзывы описывают билайн как крупного работодателя с официальным оформлением, своевременными выплатами, ДМС и другими социальными льготами. Сотрудники часто отмечают дружные коллективы, обучение, возможность удалённой или гибкой работы и карьерного развития. При этом часть сотрудников указывает на высокую нагрузку, стресс, рутинность и зависимость дохода от продаж и премий. Среди зон улучшения — уровень оплаты в отдельных подразделениях, прозрачность мотивации, графики, внутренние процессы и качество руководства.

Плюсы

  • Официальное оформление и социальные гарантии
  • ДМС, компенсация связи и другие льготы
  • Дружелюбные и профессиональные коллективы
  • Обучение и возможности карьерного развития
  • Гибридный, удалённый и гибкий формат работы

Минусы

  • Высокая нагрузка, стресс и риск выгорания
  • Доход в отдельных ролях зависит от продаж и премий
  • Часть сотрудников считает оплату ниже рыночной
  • Не всегда удобные или предсказуемые графики
  • Бюрократия и сложности во взаимодействии подразделений

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Специалист колл-центра

Уже не работает в компании
2,8
Москва, январь 2022

Что нравится?

Белая зп, ты сам выбираешь когда и сколько тебе перерабатывать. За работу ночью или в праздники доплачивают. Можно совмещать с университетом. Был развоз бесплатно на тоски в ночную смену. Удобный офис с дешевой столовой

Что можно улу...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по работе с корпоративными клиентами

Уже не работает в компании
4,7
Москва, январь 2022

Что нравится?

Карьерный рост, хороший коллектив и понимающее начальство

Что можно улучшить?

Зарплату повысить, а то слишком нервная работа


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,2
Москва, январь 2022

Что нравится?

Современная компания без преувеличения. Привлекательность опыта для других работодателей. Корпоративные мероприятия для сотрудников. Самостоятельность в работе

Что можно улучшить?

Рост зарплаты, финансовые перспективы компании, часто...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель группы офисов

Уже не работает в компании
4,7
Волгоград, январь 2022

Что нравится?

Своевременная оплата труда и отношение к персоналу, карьерный рост , командировки и обучение

Что можно улучшить?

Условия для отпуска руководящего состава


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по работе с клиентами

Уже не работает в компании
4,2
Москва, январь 2022

Что нравится?

Многофункциональная компания, дружный отзывчивый коллектив

Что можно улучшить?

Уровень дохода Режим работы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий менеджер по продажам B2B

Уже не работает в компании
4,5
Москва, январь 2022

Что нравится?

Возможность карьерного роста,доход,интересные задачи

Что можно улучшить?

Реальные планы по продажам


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший инженер по технической поддержке

Уже не работает в компании
4,8
Калуга, январь 2022

Что нравится?

Отношение к сотрудникам, материальная помощь, бонусы для сотрудников

Что можно улучшить?

Возможность взять дополнительный перерыв, чтобы была возможность отдохнуть после "сложных" клиентов


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист офиса продаж

Уже не работает в компании
3,3
Москва, январь 2022

Что нравится?

Корп культура(инфраструктура и реализация с тех. части по крайней мере) Дружный коллектив.

Что можно улучшить?

Квалификацию персонала, занятого в обучении. Квалификацию местного руководства. Квалификацию персонала после первичного об...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Директор

Уже не работает в компании
4,0
Самара, январь 2022

Что нравится?

Если повезёт будет хорошая команда , очень большая текучка, за скачет сильно. Иногда требования завышены. В целом хорошо.

Что можно улучшить?

Мотивацию оплаты труда, hr лучше работать , тк часто бывает что сильный недостаток штата


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Управляющий офисом продаж

Уже не работает в компании
3,7
Москва, январь 2022

Что нравится?

Стабильные выплаты, все белое по ТК РФ. Оплачивают переработки. Дмс, сотовая связь бесплатная.

Что можно улучшить?

Улучшить работу систем, медленно работают программы. Повышают не всегда компетентных лиц.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста