1. билайн
билайн
билайн
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,4
16 883 отзывов
1-2
446
2-3
1 607
3-4
2 798
4-5
13 199
Билайн — один из крупнейших телеком-операторов в России с штатом сотрудников около 26 тыс. человек. Все, что мы делаем, — про открытость, доверие, связь, равные возможности и про то, чтобы технологии делали жизнь людей лучше. Мы стремимся оказывать сервис самого высокого уровня, создавая цифровые и телеком-продукты не только для наших клиентов, но и сотрудников. Кроме привычных услуг связи компания делает сервисы для развлечений, современные корпоративные решения и облачные технологии на основе больших данных и искусственного интеллекта.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ЗАКРЫТОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "БИЛАЙН СЕРВИС"
Руководитель:Рыжков Андрей Владимирович
Дата регистрации:1992
ИНН:7805189440
КПП:780501001
ОГРН:1177847030646
ОКПО:43897851

Отзывы сотрудников о работе в компании билайн

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Отзывы описывают билайн как крупного работодателя с официальным оформлением, своевременными выплатами, ДМС и другими социальными льготами. Сотрудники часто отмечают дружные коллективы, обучение, возможность удалённой или гибкой работы и карьерного развития. При этом часть сотрудников указывает на высокую нагрузку, стресс, рутинность и зависимость дохода от продаж и премий. Среди зон улучшения — уровень оплаты в отдельных подразделениях, прозрачность мотивации, графики, внутренние процессы и качество руководства.

Плюсы

  • Официальное оформление и социальные гарантии
  • ДМС, компенсация связи и другие льготы
  • Дружелюбные и профессиональные коллективы
  • Обучение и возможности карьерного развития
  • Гибридный, удалённый и гибкий формат работы

Минусы

  • Высокая нагрузка, стресс и риск выгорания
  • Доход в отдельных ролях зависит от продаж и премий
  • Часть сотрудников считает оплату ниже рыночной
  • Не всегда удобные или предсказуемые графики
  • Бюрократия и сложности во взаимодействии подразделений

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Старший специалист по работе с клиентами малого и среднего бизнеса

Уже не работает в компании
5,0
Москва, апрель 2022

Что нравится?

Хорошие условия для развития! Рекомендую. Зп и график хорошее

Что можно улучшить?

Всё отлично


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель направления поддержки

Уже не работает в компании
5,0
Москва, апрель 2022

Что нравится?

Карьерный рост, невероятный коллектив и понимание что и зачем ты делаешь, а главное как.

Что можно улучшить?

Уровень заработной платы все таки хочется больше для таких вакансий.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель направления по поддержке интернет магазина

Уже не работает в компании
5,0
Москва, апрель 2022

Что нравится?

Карьерный рост, невероятный коллектив и понимание что и зачем ты делаешь, а главное как.

Что можно улучшить?

Уровень заработной платы все таки хочется больше для таких вакансий.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель направления по поддержке интернет магазина

Уже не работает в компании
5,0
Москва, апрель 2022

Что нравится?

Карьерный рост, невероятный коллектив и понимание что и зачем ты делаешь, а главное как.

Что можно улучшить?

Уровень заработной платы все таки хочется больше для таких вакансий.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист офиса

Уже не работает в компании
3,3
Новоуральск, апрель 2022

Что нравится?

Маленькая зп, большие планы, очень трудные мотивации для сотрудников(малых городов»)

Что можно улучшить?

Зп и мотивацию для работников


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,5
Барнаул, апрель 2022

Что нравится?

Близко к дому, стабильные выплаты. Отпуск, больничный и ДМС

Что можно улучшить?

Заработную плату, отношение к сотрудникам График работы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,0
Москва, апрель 2022

Что нравится?

Открытость руководства к сотрудникам предприятия

Что можно улучшить?

Коммуникация между сотрудниками,о больших зарплатах там можно не мечтать,только если уробатываться до предсмертного состояния


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий специалист поддержки 1С

Уже не работает в компании
5,0
Воронеж, апрель 2022

Что нравится?

Удаленная работа, гибкий график, главное - это выполнение поставленных задач

Что можно улучшить?

Меньше мессенджеров, слишком много разных видов коммуникаций между сотрудниками, но думаю, что сейчас все стало намного лучше


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по продажам

Уже не работает в компании
2,3
Махачкала, апрель 2022

Что нравится?

свобода в выборе рабочего графика , работа официальная. зп приходит на карту 2 раза но мизер

Что можно улучшить?

улучшить надо всё касающийся сотрудников . никаких условий , ни привилегий для сотрудников , работа сплошная разочарован...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инженер

Уже не работает в компании
4,0
Иркутск, апрель 2022

Что нравится?

Свободный график, обеспеченность орг. техникой, мед. страховка.

Что можно улучшить?

Расширить возможности карьерного роста.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста