1. БАНК УРАЛСИБ
БАНК УРАЛСИБ
БАНК УРАЛСИБ
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,6
2 553 отзывов
1-2
309
2-3
578
3-4
788
4-5
1 230
Банк Уралсиб — надежный универсальный банк федерального масштаба с осознанным подходом к финансам. Мы действуем разумно и вкладываем в свое развитие весь накопленный годами опыт, чтобы жизнь наших клиентов стала проще и лучше. Банк Уралсиб входит в число ведущих российских банков, предоставляя розничным и корпоративным клиентам широкий спектр банковских продуктов и услуг. Основные направления деятельности – розничный, корпоративный и инвестиционно-банковский бизнес. Немного о нас: - 35 лет на рынке банковских услуг - около 10000 сотрудников - 47 регионов и 7 федеральных округов покрытия - обладатель наивысшего рейтинга привлекательности работодателя на уровне А.hr. (по версии аналитического центра «БизнесДром») - обладатель «Привлекательный работодатель-2016» по версии портала Superjob. - "Привлекательный работодатель 2022" по версии HH.ru - Победитель HR-премии "HR Impact" 2023 - 3 раза участвовали в Product Camp
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ПУБЛИЧНОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "БАНК УРАЛСИБ"
Руководитель:Сазонов Алексей Валерьевич
Дата регистрации:1988
ИНН:0274062111
КПП:770401001
ОГРН:1020280000190
ОКПО:32020814

Отзывы сотрудников о работе в компании БАНК УРАЛСИБ

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

БАНК УРАЛСИБ сотрудники описывают как стабильного работодателя с дружными коллективами, отзывчивыми руководителями и комфортным графиком. Часто отмечаются удалённый или гибридный формат, обучение, ДМС, своевременные выплаты и возможности профессионального развития. При этом часть сотрудников считает уровень дохода и индексацию недостаточными, а систему мотивации — непрозрачной. Среди зон для улучшения также называют устаревшее программное обеспечение, медленные процессы, коммуникации между подразделениями, карьерные возможности и нагрузку.

Плюсы

  • Дружный и отзывчивый коллектив
  • Лояльное и внимательное руководство
  • Удалённый и гибридный форматы работы
  • Стабильность и своевременные выплаты
  • Обучение и возможности профессионального роста

Минусы

  • Недостаточный уровень заработной платы и редкая индексация
  • Непрозрачная или недостаточно привлекательная система мотивации
  • Устаревшее программное обеспечение и низкий уровень автоматизации
  • Медленные процессы и сложности во взаимодействии между подразделениями
  • Ограниченные карьерные возможности и высокая нагрузка в отдельных командах

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,8
Москва, октябрь 2023

Что нравится?

Хороший коллектив, дружная команда, лояльное руководство, доступная база знаний.

Что можно улучшить?

Заработная плата, мотивация, офис и зона отдыха для сотрудников.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,2
Москва, октябрь 2023

Что нравится?

При достаточном стаже работы внутри компании - достаточно лояльное отношение к сотрудникам.

Что можно улучшить?

Уровень дохода, обратную связь с сотрудниками, уровень технической инфраструктуры.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель направления по работе с юридическими лицами

Уже не работает в компании
4,0
Серпухов, октябрь 2023

Что нравится?

Близость к дому, отзывчивый коллектив, условия труда, регулярное обучение

Что можно улучшить?

Оплата труда очень низкая, постоянные изменения в мотивации без оповещения заблаговременно, переработки не ценят


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,3
Москва, октябрь 2023

Что нравится?

Интересные задачи, возможность развития, классный коллектив, гибкий график работы

Что можно улучшить?

Внедрить системы бонусов для все подразделений, проявлять гибкость в оплате труда, не пересекать личные границы при насаждении корп...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Операционист

Уже не работает в компании
1,7
Краснодар, октябрь 2023

Что нравится?

Оформление по ТК РФ, хороший коллектив, есть полноценный перерыв

Что можно улучшить?

Зарплата очень маленькая, первую премию платят через пол года, мотивация ужасная, ДМС полностью платный, никаких льгот и соцпакета, большая текучка...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,3
Москва, октябрь 2023

Что нравится?

Оформление по ТК РФ, за белая, вовремя, есть ДМС и годовые бонусы (при условии выполнения KPI и положительного годового дохода Банка.

Что можно улучшить?

Очень низкие зп по сравнению с вакансиями в др. банках, очень часто сталкивалас...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сотрудник

Статус занятости не указан
1,0
Москва, октябрь 2023

пригласили на позицию продающего менеджера МСБ пройти собеседование. предупредил HR, что текущий работодатель не в курсе моих поисков.

Прошел собес вчера, сегодня утром вызывает начальник и говорит, что у него запросили обратную связь! никогда и н...

Сотрудник

Статус занятости не указан
1,0
Москва, октябрь 2023

Плюсы в работе:
зп по рынку нормального уровня

Отрицательные стороны:
пригласили на позицию продающего менеджера МСБ пройти собеседование. предупредил HR, что текущий работодатель не в курсе моих поисков.

Прошел собес вчера, се...

Ведущий менеджер по ипотечному кредитованию

Уже не работает в компании
3,0
Москва, сентябрь 2023

Что нравится?

Коллектив, руководитель

Что можно улучшить?

Уровень заработной платы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,8
Москва, сентябрь 2023

Что нравится?

Условия труда, коллектив.

Что можно улучшить?

.Условия оплаты труда


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста