1. Банк Открытие
Банк Открытие
Банк Открытие
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,0
670 отзывов
1-2
79
2-3
84
3-4
151
4-5
447
Банк Открытие, зарегистрированный в 1993 году, — крупный универсальный банк России с широким спектром услуг от розничного кредитования до корпоративного банкинга через сайт open.ru. Входит в группу с государственной поддержкой, предлагая вклады, карты, ипотеку и инвестиционные продукты с удобным цифровым сервисом. Банк активно развивает онлайн-банкинг, мобильное приложение и партнёрства для кэшбэка и бонусов. Известен финансовой устойчивостью и фокусом на клиентах, с тысячами филиалов и банкоматов по стране. Как работодатель, привлекает специалистов высоким рейтингом отзывов, подчёркивая профессиональное развитие и стабильность.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ПЕРВИЧНАЯ ПРОФСОЮЗНАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ РАБОТНИКОВ ПУБЛИЧНОГО АКЦИОНЕРНОГО ОБЩЕСТВА БАНК "ФИНАНСОВАЯ КОРПОРАЦИЯ ОТКРЫТИЕ"СТАВРОПОЛЬСКОГО РЕГИОНАЛЬНОГО СОЮЗА ОБЪЕДИНЕНИЯ ПРОФСОЮЗОВ РОССИИ СОЦПРОФ
Руководитель:Коломеец Николай Николаевич
Дата регистрации:1993
ИНН:2632113852
КПП:263201001
ОГРН:1192651010584
ОКПО:40366082

Отзывы сотрудников о работе в компании Банк Открытие

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Сотрудники чаще всего отмечают дружный коллектив, адекватное и поддерживающее руководство, комфортные офисы и удобный график. Среди преимуществ также называют своевременные выплаты, ДМС, обучение, удалённый или гибридный формат и возможности развития. В качестве зон улучшения повторяются уровень дохода и мотивации, карьерный рост, качество коммуникаций между подразделениями, организация процессов и рабочая нагрузка. В ряде отзывов упоминается прекращение работы банка после объединения с другой структурой.

Плюсы

  • Дружный и профессиональный коллектив
  • Лояльное и компетентное руководство
  • Комфортные условия труда и офисы
  • Своевременные выплаты и социальный пакет
  • Обучение и возможности карьерного развития

Минусы

  • Уровень заработной платы и премий
  • Ограниченные возможности карьерного роста
  • Недостаточная коммуникация между подразделениями
  • Неравномерная нагрузка и отдельные переработки
  • Необходимость улучшения процессов, программного обеспечения и обучения

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,7
Нижний Новгород, февраль 2025

Что нравится?

График, зарплата, возможности для роста, территориальное расположение

Что можно улучшить?

Оптимизация процессов, коммуникация между подразделениями

Директор по работе с обремененными непрофильными активами

Уже не работает в компании
4,3
Москва, февраль 2025

Что нравится?

Отличный банк, понравилось все: коллектив, уровень дохода, корпоративная культура. Жаль, что закрыли.

Что можно улучшить?

Не стоило продавать банк. Он мог бы ещё много лет работать и радовать как клиентов, так и сотрудников.

Руководитель группы

Уже не работает в компании
4,3
Москва, февраль 2025

Что нравится?

Мой любимый банк ♥️ Банк для людей и про людей. Лучшая команда в которой хотелось работать, но увы …

Что можно улучшить?

Не объединяться и повысить уровень оплаты труда

Руководитель направления

Уже не работает в компании
4,7
Москва, февраль 2025

Что нравится?

График, месторасположение, руководитель, условия труда, коллектив, современность

Что можно улучшить?

Уровень заработной платы

Начальник отдела

Уже не работает в компании
5,0
Москва, февраль 2025

Что нравится?

Возможность достижения результата и работа со 100% КПД. Отличный коллектив!

Что можно улучшить?

Ничего, все выстроено и отработано Система противовесов

Руководитель группы обслуживания клиентов

Уже не работает в компании
4,0
Москва, февраль 2025

Что нравится?

Своевременная оплата труда. Дружный коллектив. Постоянная актуальная документация

Что можно улучшить?

Уровень оплаты труда. Коллективные тренинги и совместные мероприятия

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,0
Москва, февраль 2025

Что нравится?

Уважают сотрудников, всегда устраивают конкурсы чтоб подбодрить сотрудников. Удобное расположение офисов. Хорошая зп

Что можно улучшить?

Заработную плата,график,

Главный методолог

Уже не работает в компании
2,0
Москва, февраль 2025

Что нравится?

Проработала более 15 лет, возможность работать удаленно,своевременная оплата труда

Что можно улучшить?

индексация заработной платы, коммуникация между сотрудниками

Главный клиентский менеджер

Уже не работает в компании
4,0
Москва, февраль 2025

Что нравится?

Все отлично. Самый лучший банк, лучшие воспоминания). Лучшие коллеги

Что можно улучшить?

Доход раньше был интереснее, квартальная премия не очень мотивировала

Помощник Президента Председателя -Правления

Уже не работает в компании
4,7
Москва, февраль 2025

Что нравится?

Хороший коллектив График работы Оплата и условия труда Внимательный и заботливый руководитель

Что можно улучшить?

Можно было выделить личное авто и водителя Также улучшить мед страховку Добавить бесплатное питание