1. Аэрофлот
Аэрофлот
Аэрофлот
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,4
785 отзывов
1-2
125
2-3
229
3-4
232
4-5
311
Публичное акционерное общество «Аэрофлот — российские авиалинии» — крупнейшая авиационная компания России с историей, начинавшейся в 1923 году, специализируется на пассажирских и грузовых авиаперевозках, развитой маршрутной сети и сопутствующих услугах. Компания выполняет как регулярные внутригосударственные, так и международные рейсы, управляет авиационным парком и предоставляет сопутствующие сервисы (бронирование, багажное обслуживание, программы лояльности). Аэрофлот также включает в группу дочерних операторов и бизнеса, связанных с техобслуживанием, наземным обслуживанием и логистикой, а в корпоративной структуре предусмотрены направления продаж, маркетинга, высшего менеджмента и кадровой работы. В предоставленных данных указан директор Александровский Сергей Владимирович, уставной капитал и официальный сайт — https://www.aeroflot.ru, что соответствует профилю крупнейшего авиаперевозчика страны.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ПУБЛИЧНОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "АЭРОФЛОТ-РОССИЙСКИЕ АВИАЛИНИИ"
Руководитель:Александровский Сергей Владимирович
Дата регистрации:1923
ИНН:7712040126
КПП:770401001
ОГРН:1027700092661
ОКПО:29063984
Уставный капитал:3 975 771 215 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Аэрофлот

Краткое содержание отзывов

14 сентября

Ключевые преимущества работы в компании Аэрофлот: стабильная зарплата, парковка для сотрудников, квартальные и годовые премии, перелёты со скидкой, дмс.

Недостатки работы в компании: отвратительное отношение к соискателям, отсутствие интереса к профессионалам, неадекватный коллектив.

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Диспетчер

Уже не работает в компании
4,0
Москва, январь 2025

Что нравится?

Дмс, льготные перелеты, увеличенный отпуск, белая зарплата, возможность карьерного роста, стабильность, уверенность в завтрашнем дне

Что можно улучшить?

Увеличить оклад (ежегодная индексация на 10-25%), изменить сроки ношения форменн...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Москва, январь 2025

Что нравится?

Стабильность Надежность Уровень оплаты труда Отпуск 42 дня ДМС Коллектив

Что можно улучшить?

Место отдыха сотрудников Сделать раздельные раздевалки со шкафчиками (мужская/женская) Расписание корпоративного транспорта Корпоративные ме...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Бортпроводник-инструктор

Уже не работает в компании
2,3
СанктПетербург, январь 2025

Что нравится?

Возможность получать досрочную пенсию,посмотреть города ,работа на воздушном судне

Что можно улучшить?

Отношение к сотрудникам, планирование рейсов


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший диспетчер

Уже не работает в компании
2,5
Москва, январь 2025

Что нравится?

Крупная компания, хороший социальный пакет с ДМС, билетами с хорошими скидками для сотрудников, путевки в санатории.

Что можно улучшить?

Зарплата ниже рынка, нельзя пользоваться телефонами.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Бортпроводник

Уже не работает в компании
3,8
Москва, январь 2025

Что нравится?

Интересные командировки, есть возможность посмотреть другие страны и города.

Что можно улучшить?

Хотелось бы улучшить заработную плату, в сравнении с иностранными компаниями ЗП маленькая.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий юрисконсульт отдела претензионно-исковой работы

Уже не работает в компании
1,8
Москва, январь 2025

Что нравится?

Скидки на авиабилеты, ДМС, расположение департамента в центре Москвы (Арбат).

Что можно улучшить?

Уровень оплаты труда, возможность профессионального обучения. Убрать бюрократию. Дать больше свободы в работе. Сделать реальными те усл...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Москва, январь 2025

Что нравится?

Стабильность, ежегодная индексация з/п, повышение квалификации.

Что можно улучшить?

Все хорошо и разумно. Офисы комфортные. Руководство грамотное.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Диспетчер по регистрации пассажиров и посадки

Уже не работает в компании
4,0
Москва, январь 2025

Что нравится?

Близость к дому, меры поддержки работника, желание путешествовать посредством авиаперелётов

Что можно улучшить?

Коммуникация между смежными службами, график работы, социальные возможности работников


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий менеджер проектного офиса

Уже не работает в компании
4,7
Москва, январь 2025

Что нравится?

Условия труда, соц пакет, льготные программы. Ести возможность повидать мир за недорого.

Что можно улучшить?

Сделать нормальный ДМС, а не в одну клинику. Наверное уровень дохода сделать по рынку.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Бортпроводник

Уже не работает в компании
4,2
Москва, январь 2025

Что нравится?

Стабильная, белая компания с которой ты уверен в завтрашнем дне. Хорошие условия ДМС и социальных плюшек для сотрудников

Что можно улучшить?

Условия труда и отдыха, а также частоту полетов можно было бы пересмотреть. Слишком высокая...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста