Отзывы сотрудников о работе в компании Астория, гостиничный комплекс

Что нравится?

Очень нравятся условия труда:большой цех,инвентарь,вкусная еда,всегда чистая форма.Мотивационная система,система поощрений,заработная плата-все на уровне!Самый большой плюс:это возможность реализации себя как специалиста,стимуляция п...

Что нравится?

Коллектив, удобный график и расположение, вкусное питание, ДМС, условия труда в целом, отношение к сотрудникам, стабильный и надёжный работодатель, интересная работа.

Что можно улучшить?

Систему поощрения было бы идеально придумать д...

Что нравится?

Есть возможности для личного и профессионального развития. Корпоративное обучение - на высоком уровне, также есть возможности для повышения квалификации. Индивидуальный подход к каждому сотруднику! Совместная программа с Михайловским...

Что нравится?

Дисциплина, лояльность, коллектив, руководство.Работа в режиме многозадачности.

Что можно улучшить?

Именно для этого в гостинице есть управляющий.

Что нравится?

Удобное расположение в центре города, удобный график, дополнительные дни к отпуску, медицинская страховка, питание за счет работодателя

Что можно улучшить?

Не хватает спортивного уголка

Что нравится?

Стабильный рабочий день и время для отдыха, нормальное питание внутри предприятия, прачечная для персонала Минимально комфортные условия труда

Что можно улучшить?

Коммуникация между сотрудниками

Что нравится?

Удобное расположение в городе (метро и автобусная остановка близко). Хорошее место для подработки, но построить карьеру нет

Что можно улучшить?

Руководство и его отношение к линейному персоналу прежде всего! Оплату труда - работа тяж...

Что нравится?

Приятный коллектив, вкусное питание для сотрудников, есть точки роста, ДМС и гибкий график работы.

Что можно улучшить?

Добавить обучающие курсы/тренинги.

Что нравится?

Хорошее место работы, зарпалата ок, можно заработать бонусы с продаж, ночные часы доплачивают. Начальство требовательное, но в целом справедливое. Бывает большая нагрузка в смену если высокая загрузка, но так даже веселее в целом. Ес...

Что нравится?

Работодатель предоставляет условия за которые он обязан ручаться в соответствии с трудовым законодательством - перерыв на обед, к примеру. HR проводит тренинг по информации отеля, старается влить в атмосферу предприятия. Еда на норма...