1. АО «ОТП Банк» (JSC «OTP Bank»)
АО «ОТП Банк» (JSC «OTP Bank»)
АО «ОТП Банк» (JSC «OTP Bank»)
Сайт:
Оценка компании
4,0
3 769 отзывов
1-2
333
2-3
592
3-4
842
4-5
2 342
Отзывы (3769)
Собеседования (48)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Дата регистрации:1996

Отзывы сотрудников о работе в компании АО «ОТП Банк» (JSC «OTP Bank»)

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

АО «ОТП Банк» сотрудники описывают как стабильного работодателя с дружными коллективами, отзывчивыми руководителями и возможностями обучения, развития и карьерного роста. Часто отмечаются гибкий график, удалённый или гибридный формат, комфортные офисы и своевременная выплата дохода. Среди зон улучшения — уровень фиксированного дохода и прозрачность мотивации, взаимодействие между подразделениями, качество программ и оборудования, а также поддержка и обучение новичков. В отдельных отзывах упоминаются высокая нагрузка, нестабильные графики и ограниченные возможности продвижения.

Плюсы

  • Дружный и поддерживающий коллектив
  • Отзывчивое и лояльное руководство
  • Гибкий график и возможность удалённой или гибридной работы
  • Обучение, наставничество и возможности карьерного роста
  • Стабильные условия и своевременная выплата дохода

Минусы

  • Уровень дохода и окладов часто считают недостаточно конкурентным
  • Систему мотивации и премирования предлагают сделать прозрачнее
  • Часть сотрудников отмечает недостаточную коммуникацию между подразделениями
  • Встречаются замечания к программному обеспечению и техническому оснащению
  • Некоторым сотрудникам не хватает обучения, наставничества и карьерных возможностей

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Специалист КЦ

Уже не работает в компании
4,3
Москва, февраль 2025

Что нравится?

Офис в центре города, удобный график, возможность работать удаленно, официальное трудоустройство, программа ДМС

Что можно улучшить?

Повышение заработной платы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Эксперт по кредитам

Уже не работает в компании
2,2
Москва, февраль 2025

Что нравится?

Можно выбрать место работы, точку где удобнее от дома работать

Что можно улучшить?

Оплату труда, не завышать планы. Лучшее премирование


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист Отдела взыскания

Уже не работает в компании
4,0
Омск, февраль 2025

Что нравится?

идёт на встречу в случае необходимости , периодически поднимают оклад и пытаются создать комфортные условия труда

Что можно улучшить?

можно было бы поднять оклад, либо как-то дополнительно оплачивать дополнительные смены. Потому что...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель группы

Уже не работает в компании
5,0
Москва, февраль 2025

Что нравится?

Все было отлично, хороший коллектив, интересная работа.

Что можно улучшить?

Единственный минус был тогда, это маленький доход. Было бы мотивацией к работе, в случае увеличения дохода. Так как другие компании были интереснее по бюджету


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Эксперт прямых продаж

Уже не работает в компании
2,2
Новороссийск, февраль 2025

Что нравится?

Опыт в продажах и бесплатные и тренинги, хороший график работы на выбор

Что можно улучшить?

Оплату труда и возможность продвижения


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий клиентский менеджер

Уже не работает в компании
5,0
Краснодар, февраль 2025

Что нравится?

Близость к дому. Отличный коллектив. Хороший руководитель. Удобный офис. Зарплата без задержек

Что можно улучшить?

Менять ничего не нужно Коллектив и руководство замечательнле


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Управляющий

Уже не работает в компании
4,3
Омск, февраль 2025

Что нравится?

Рекомендую работодателя по следующим критериям: - современный цифровой банк; - понятная, доступная, конкурентоспособная витрина продуктовой линейки; - прозрачная мотивация в рублях (в режиме online доступ к фин. составляющей); - комф...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист сектора верификации

Уже не работает в компании
2,2
Тверь, февраль 2025

Что нравится?

Близость к дому, интерьер, корпоративный дух, линейный персонал

Что можно улучшить?

Качество обучения, компетенция и объективность руководителя, отсутствия возможности подать апелляцию


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Главный специалист отдела расчетов и контроля операций по банковским картам

Уже не работает в компании
1,2
Москва, февраль 2025

Что нравится?

Рядом с метро. Есть ДМС. Есть зона для обеда и столовая. Устраивают корпоративные развлечения.

Что можно улучшить?

Адекватность рабочих процессов. Нет согласования деятельности между подразделениями. Не правильно расставляются приори...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Эксперт прямых продаж

Уже не работает в компании
3,8
Избербаш, февраль 2025

Что нравится?

Стабильность, дружный коллектив, справедливый руководитель. Своевременная выплата зарплаты.

Что можно улучшить?

Можно было не штрафовать сотрудников, за просрочки их клиентов. Не всегда можно предугадать что клиент окажется просрочни...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста