Отзывы сотрудников о работе в компании Ак Барс Банк
Краткое содержание отзывов:
Ключевые преимущества работы в компании:
- повышение квалификации сотрудников, надежность, своевременная оплата, мотивация и качественное руководство.
- эффективное взаимодействие с сотрудниками, оперативное реагирование на запросы, несмотря на сложность внутренних процессов.
- корпоративный транспорт, отправка в другие офисы города (где требуется замена).
- заработная плата соответствует рыночным стандартам, а система мотивации прозрачна и понятна.
- сотрудники для своего начальника являются не более чем исполнителями, не имеющими права на собственное мнение.
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Отзыв сотрудника
Что нравится?
устойчивость, разнообразие обучения , поддержка инициатив работников
Что можно улучшить?
можно было бы улучшить возможность сочетать работу в офисе и удалённое рабочее место
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Условия труда, обучающие материалы, тренинги, коллектив, руководство
Что можно улучшить?
Зарплату, мотивацию, премии
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Все условия выполняет в полном объеме, есть хорошее наставничество, трудоустройство по ТК
Что можно улучшить?
Возможность карьерного роста, непредвзятость отношения, оплата такси в поздние смены
Специалист по работе с клиентами
Что нравится?
Хороший коллектив, нагрузка, система обучения, рабочие обязанности
Что можно улучшить?
График работы, систему мотивации
Кредитный аналитик
Что нравится?
Близость к дому. Лояльное руководство. Достаточно хороший ДМС
Что можно улучшить?
Мотивацию оплаты , премирование. Офис очень давно не видел ремонта, холодно. Полезный отзыв 0
Ссылка на отзыв...
Руководитель офиса продаж
Что нравится?
Поставленные задачи , работа в коллективе, обратная связь от руководства, поддержка
Что можно улучшить?
Уровень дохода . оптимизация ПО , оптимизация документооборота
Старший экономист Группы открытия счетов и регистрации карт
Что нравится?
Сначала была удалённая работа затем гибридный график офис -дом. Есть детский день
Что можно улучшить?
Зарплата ниже рыночной. Вместо обещанной квартальный премии в размере оклада менее трети оклада
Менеджер по работе с корпоративными клиентами
Что нравится?
Близость к дому, понимание со стороны руководства, хороший график, лояльность работодателя
Что можно улучшить?
Коммуникация между сотрудниками категорично низкая, нет Френдли атмосферы, нет надлежащего обучения
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Прекрасные люди, профессионалы своего дела. Очень много делается в социальной сфере
Что можно улучшить?
Сервис требует развития. Начатые проекты нужно довести до конца, а потенциал огромный
Клиентский менеджер по ипотеке
Что нравится?
Хороший старт для новичков без опыта работы, удобное расположение офиса.
Что можно улучшить?
Улучшить внутреннее состояние офиса (сделать ремонт), изменить систему адаптации новых сотрудников, пересмотреть мотивационную часть зарплаты