Отзывы сотрудников о работе в компании Азбука Жилья
Агент по недвижимости
Что нравится?
Дружный коллектив, хорошее руководство, возможность учиться чему-то новому.
Что можно улучшить?
Расширить базу клиентов.
Агент по недвижимости
Что нравится?
Свободный и гибкий график, возможность получить начальные знания в данной сфере
Что можно улучшить?
Систематизировать все процессы, обновить офис, лучше относится к сотрудникам и обучать их
Менеджер отдела продаж
Что нравится?
Азбука Жилья на рынке более 20 лет. Хорошая репутация компании помогает в работе. Удобное расположение. Хорошее руководство, коллектив.
Что можно улучшить?
Уровень бонусов можно было бы повысить.
Менеджер по работе с клиентами
Что нравится?
Свобода выбора рабочего графика. Дежурства три раза в неделю.
Что можно улучшить?
Оклада как написано в описании вакансии нет. Только процент от продаж. Также в описании вакансии написано, что "всегда есть клиенты, значит всегда есть...
Риелтор
Что нравится?
Хороший офис, для всех рабочее место с компьютером, удобный гибкий график работы, обед заказывается в офис для всех
Что можно улучшить?
Снять офис получше, пожалуй
Менеджер по аренде
Что нравится?
Рядом с метро, когда был офис на Лесной, лояльный график, совмещала с учебой, печеньки и кофе
Что можно улучшить?
Сопровождение новичкам, атмосфера в коллективе, уровень дохода
Риэлтор
Что нравится?
Отличная компания, хороший коллектив. Хорошее расположение офиса
Что можно улучшить?
Процент от сделки можно увеличить и разрешить переходить в другие офисы компании. Кому-то необходимо работать ближе к дому
Агент по продаже недвижимости
Что нравится?
Лояльное отношение, неограниченные возможности заработка
Что можно улучшить?
Условия трудоустройства
Старший юрисконсульт
Что нравится?
месторасположение, опыт работы, навыки
Что можно улучшить?
предоставить возможность роста сотрудникам, более опытным и предприимчивым, чем на руководящих должностях исторически или по семейным обстоятельствам, занимающим свои посты
Риэлтор
Что нравится?
Близость к дому, грамотный наставник, хороший уровень дохода.
Что можно улучшить?
Коммуникация между сотрудниками