Отзывы сотрудников о работе в компании Яндекс
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
Яндекс воспринимается как компания с сильными командами, масштабными и технологичными задачами, возможностями обучения и профессионального роста. Сотрудники часто отмечают гибкий или удалённый формат, поддержку коллег и руководителей, развитую инфраструктуру и льготы. При этом опыт заметно зависит от подразделения и роли. Среди зон для улучшения — уровень и прозрачность дохода, карьерные треки, коммуникация, бюрократия и большое количество согласований. Часть сотрудников также указывает на высокую нагрузку, избыток встреч и недостаток баланса между работой и личной жизнью.
Плюсы
- Интересные масштабные задачи и современные технологии
- Сильные команды и взаимопомощь коллег
- Возможности обучения, развития и внутреннего роста
- Гибкий график и удалённый или гибридный формат
- Комфортные офисы, ДМС и другие льготы
Минусы
- Часть сотрудников считает уровень дохода недостаточным или ниже ожидаемого
- Карьерные треки и критерии повышения не всегда прозрачны
- В отдельных командах страдают коммуникация и обратная связь
- Много бюрократии, согласований и избыточных встреч
- Часть сотрудников отмечает высокую нагрузку и недостаток баланса
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Младший специалист call-центра
Что нравится?
Работать в поддержке Яндекса — сплошное удовольствие! Очень крутой коллектив, всегда можно "подойти" к старшим и спросить, если что-то непонятно. Нравится, что компания реально заботится о сотрудниках.А ещё приятно осознавать, что я...
Менеджер отдела контроля качества
Что нравится?
Работая здесь, я получаю не только профессиональное развитие, но и удовольствие от ежедневного общения с отличными людьми, от интересных задач и от того, что компания ценит своих сотрудников. Если говорить коротко - это место, где хо...
Ведущий специалист группы поддержки клиентов
Что нравится?
Одно из больших преимуществ - возможность удаленной работы. Прекрасный коллектив. З/п выплачивается вовремя.
Что можно улучшить?
В качестве пожелания - хотелось бы ДМС. В целом и без него всё устраивает.
Старший менеджер по подбору
Что нравится?
1.Удаленный формат работы 2.Отличное руководство,заинтересованы в моем карьерном росте 3.Все прозрачно и понятно
Что можно улучшить?
Все супер,минус нет,все полностью устраивает. Руководство всегда поможет,зп отличная по рынку
Главный специалист клиентской поддержки
Что нравится?
- Удаленная работа - Гибкий график, отсутствие лестничной системы - Оплачиваемые больничные, годовые и учебные отпуска - Официальная работа - Хороший коллектив
Что можно улучшить?
Сделать обучение новых сотрудников более качественным...
Младший специалист чата-поддержки
Что нравится?
Мне нравится работа удаленно. Нравится также подход моего руководителя ко всем ребятам. Быстрый карьерный рост, также постоянные обучения и дообучения на разные темы. Кроме того широкий круг общения и постоянные знакомства. Все друг...
Дежурный администратор
Что нравится?
Возможность работать удаленно, интересные задачи, классный коллектив
Что можно улучшить?
На данном этапе всё хорошо, всё нравится, вся работа выстроена очень хорошо
Ведущий специалист call-центра
Что нравится?
график, коллектив, понятны задачи, всегда есть возможность уточнить и научиться чему-то новому
Что можно улучшить?
Низкая заработная плата, ниже средней, все остальное устраивает
Оператор поддержки
Что нравится?
удаленный формат работы, стабильность выплат зп и понятный фронт работы. Отличный коллектив. Руководство тоже на должном уровне
Что можно улучшить?
Вернуть возможность ходить в офис , и бенефиты которые компания прикрыла, так же как...
Младший специалист дежурной смены
Что нравится?
Нравятся условия работы, компания и руководитель. Выходные соответствуют рабочей нагрузке
Что можно улучшить?
увеличить заработную плату. Добавить больше возможностей для премии