Отзывы сотрудников о работе в компании Яндекс
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
Яндекс воспринимается как компания с сильными командами, масштабными и технологичными задачами, возможностями обучения и профессионального роста. Сотрудники часто отмечают гибкий или удалённый формат, поддержку коллег и руководителей, развитую инфраструктуру и льготы. При этом опыт заметно зависит от подразделения и роли. Среди зон для улучшения — уровень и прозрачность дохода, карьерные треки, коммуникация, бюрократия и большое количество согласований. Часть сотрудников также указывает на высокую нагрузку, избыток встреч и недостаток баланса между работой и личной жизнью.
Плюсы
- Интересные масштабные задачи и современные технологии
- Сильные команды и взаимопомощь коллег
- Возможности обучения, развития и внутреннего роста
- Гибкий график и удалённый или гибридный формат
- Комфортные офисы, ДМС и другие льготы
Минусы
- Часть сотрудников считает уровень дохода недостаточным или ниже ожидаемого
- Карьерные треки и критерии повышения не всегда прозрачны
- В отдельных командах страдают коммуникация и обратная связь
- Много бюрократии, согласований и избыточных встреч
- Часть сотрудников отмечает высокую нагрузку и недостаток баланса
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Специалист по возвратам
Что нравится?
Удобный график, своевременная выплата заработной платы, есть возможность брать дополнительные смены при повышенной нагрузке. Дружный коллектив, понимающее руководство
Что можно улучшить?
Было бы хорошо добавить оклад
Специалист поддержки бизнеса
Что нравится?
Коллектив, руководители групп, график работы, коммуникации со смежными отделами.
Что можно улучшить?
Заработную плату, условия труда, социальный пакет (ДМС, спорт), работу с обратной связью сотрудников
Рекрутер
Что нравится?
Самый крутой коллектив на свете и самая комфортная работа из всех
Что можно улучшить?
Повысить заработную плату сотрудникам
Агент поддержки
Что нравится?
На новом месте нравится руководство, подход и уверенность в заработанном.
Что можно улучшить?
Можно было бы ввести счетчик заработанного, как на предыдущем месте работы на сдельной оплате труда, чтобы видеть, что ты заработал.
Специалист службы поддержки клиентов
Что нравится?
удаленная работа, удобный график работы, коллектив, обучение, получение новых знаний
Что можно улучшить?
более быстрая и доступная коммуникация между отделами.
Младший специалист поддержки бизнеса
Что нравится?
График 4/2, официальное трудоустройство, оплачиваемый отпуск и больничные, руководство не беспокоит по пустякам, оплачиваемое обучение, стабильный оклад
Что можно улучшить?
Высокие нормы по выработке, необходимость отрабатывать тех п...
Дистрибьютор
Что нравится?
Удаленный формат. Отзывчивость руководителей и дух команды.
Что можно улучшить?
Повышение зароботной платы.
Персональный менеджер
Что нравится?
Отношение руководства. Обучение. Свобода действий и мыслей. График. Своевременная оплата. Официальное трудоустройство.
Что можно улучшить?
Добавить ежегодную аттестацию для повышения навыков и заработной платы. Ввести для данной долж...
Оператор чат-поддержки
Что нравится?
Работаю из дома в комфортной обстановке, нравится стабильность и уверенность в завтрашнем дне
Что можно улучшить?
Хотелось бы, чтобы перерывы были получасовыми, так как 15 минутные слишком короткие
Младший специалист информационной поддержки
Что нравится?
Отличная компания, рост по лестинце
Что можно улучшить?
коммуникация между сотрудниками