Отзывы сотрудников о работе в компании ЭТМ, компания
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
ЭТМ воспринимается как крупный и стабильный работодатель с официальным оформлением, своевременными выплатами и прозрачной системой мотивации. Сотрудники часто отмечают дружный коллектив, адекватное руководство, обучение и возможности профессионального и карьерного роста. В числе зон развития — взаимодействие между подразделениями, логистика и скорость решения вопросов, понятность бонусов, уровень дохода для отдельных должностей и адаптация новичков. Также встречаются пожелания улучшить офисную и складскую инфраструктуру, сократить бюрократию и расширить социальные льготы.
Плюсы
- Своевременная и официальная выплата заработной платы
- Дружный коллектив и поддержка коллег
- Лояльное и адекватное руководство
- Обучение, наставничество и возможности роста
- Удобный график, расположение и условия труда
Минусы
- Сложности во взаимодействии между отделами и регионами
- Не всегда понятная система мотивации и бонусов
- Доход и уровень оплаты отдельных должностей оцениваются как недостаточные
- Избыточная отчетность и бюрократия
- Требуется улучшение адаптации, логистики и инфраструктуры
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Менеджер по обслуживанию клиентов
Что нравится?
Стабильность, интересная работа, возможность обучения
Что можно улучшить?
Все хорошо,все устраивает
Начальник отдела продаж
Что нравится?
Стабильность, прозрачность, возможности
Что можно улучшить?
Заработную плату, остальное все отлично
Старший менеджер группы прямых продаж
Что нравится?
В этой компании есть всё для комфортной работы и карьерного роста, однозначно рекомендую.
Что можно улучшить?
Миносов нет, одни плюсы
Начальник отдела прямых продаж
Что нравится?
Рабочий график, близость к дому. Стабильность в завтрашнем дне.
Что можно улучшить?
Коммуникации между сотрудниками
Менеджер отдела прямых продаж
Что нравится?
Крупная федеральная компания, обучение
Что можно улучшить?
Систему мотивации, возможно корпоративную составляющую
Старший кладовщик
Что нравится?
Свобода в выборе рабочего графика, понимающие руководство, дружелюбный коллектив
Что можно улучшить?
Помещения, логистику
Технико-коммерческий инженер
Что нравится?
стабильность компании, своевременное оплата, условия работы, доступность
Что можно улучшить?
стабильность компании
Руководитель группы проектов
Что нравится?
Финансовая стабильность и авторитет на рынке, масштаб. Устойчивая компания.
Что можно улучшить?
Слишком высокая загруженность сотрудников с точки зрения бюрократии.
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Белая зарплата, график работы
Что можно улучшить?
Сменить офис, поменять освещение (торговая электротехническая компания)
Менеджер по работе с клиентами
Что нравится?
стабильный доход (хоть и не соразмерный выполняемой работе)
Что можно улучшить?
Убрать бюрократию при работе с клиентами (слишком сложная система согласования сделки)